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員工工傷認定的單位證明怎么寫

2022-08-09 19:17

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專業(yè)分析:

勞動者在工作或視同工作過程中因操作不當或其它原因造成了對人身的侵害,為了鑒定該侵害的主體而對過程進行的定性的行為,工傷認定申請,除應提交職工本人身份證明和指定或者搶救的醫(yī)院、醫(yī)療機構(gòu)初次治療的診斷書或職業(yè)病診斷證明外,還應提交相關(guān)工傷認定證明材料范本。 1、屬于《企業(yè)職工傷亡事故報告和處理規(guī)定》統(tǒng)計范圍的傷亡事故,安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門作出具體的結(jié)論批復; 2、因工作緊張突發(fā)疾病,應提交工作緊張的證明材料; 3、從事?lián)岆U救災、救人等維護國家、社會和公眾利益的活動的,提交民政、公安部門出具的證明; 4、因公、因戰(zhàn)致殘的軍人復員轉(zhuǎn)業(yè)到企業(yè)工作后舊傷復發(fā)的,提交傷殘證件及指定醫(yī)院的舊傷復發(fā)診斷證明; 5、因公外出期間失蹤的,提交因公外出和人民法院宣告死亡的證明。

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單位的工傷證明應寫明該勞動者的基本身份信息;該勞動者與本單位之間的關(guān)系;勞動者發(fā)生工傷事故的原因、時間、地點、經(jīng)過;單位的處理方式;以及單位的蓋章;日期等內(nèi)容。

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