上班手腳骨折怎么要求老板賠償
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你好建議你看情況，你最好跟老板協(xié)商你的休假及工資問題。如果協(xié)商不了，有合同的話可以去申請工傷認(rèn)定。具體程序如下：辦理傷殘程序及索賠如下： 如果沒有勞動(dòng)合同書也沒有單位出具勞動(dòng)關(guān)系證明材料，先確認(rèn)勞動(dòng)關(guān)系：搜集你在單位上班證據(jù)，比如，工卡、工牌（最好蓋有公章）、工服、考勤、打卡記錄、入職表、業(yè)務(wù)表、銀行工資發(fā)放記錄、與單位通話錄音錄音應(yīng)注意明確雙方身份，如“張三經(jīng)理，我李四在光明公司工作了三年……”）、錄像、證人證言（離職在職的都可以）社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)記錄、在職期間還可以通過拍攝工作照、社保局保險(xiǎn)對賬單、去地稅局打印并蓋章的個(gè)稅完稅證明、用人單位為你辦理的暫住證、以辦信用卡或申請廉租房為由請單位給你出工作證明、有你名字和公章的文件等。有了以上證據(jù)你需要去仲裁科申請確認(rèn)勞動(dòng)關(guān)系。到最后由生效的勞動(dòng)關(guān)系證明裁判文書才能走工傷申報(bào)程序。 2、申請認(rèn)定工傷：勞動(dòng)合同書或裁決書、診斷書、病歷、申請表、身份證、2張照片。 3、申請傷殘鑒定：工傷證、診斷書、病歷、申請表、身份證、2張照片、X光片。 索賠：停工留薪期工資、住院伙食補(bǔ)貼、營養(yǎng)費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、診療費(fèi)、2次手術(shù)費(fèi)、假肢費(fèi)、傷殘補(bǔ)助、工傷醫(yī)療補(bǔ)助、傷殘就業(yè)補(bǔ)助。 具體操作不懂的可來電付律師
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只有在上班途中騎電瓶車發(fā)生非本人主要責(zé)任的交通事故而摔成骨折的，才可以算是工傷。工傷傷殘分為十個(gè)等級，鑒定標(biāo)準(zhǔn)由國務(wù)院社會(huì)保險(xiǎn)行政部門會(huì)同國務(wù)院衛(wèi)生行政部門等部門制定，不同等級的賠償標(biāo)準(zhǔn)不同。如果不屬于其中的任何一個(gè)，則單位只會(huì)對工傷期間治療的必要費(fèi)用進(jìn)行賠償，以及提供停工留薪待遇。如果不構(gòu)成工傷，則會(huì)按照交通事故責(zé)任認(rèn)定進(jìn)行賠償。交通事故中可以支持賠償?shù)捻?xiàng)目包括：醫(yī)療費(fèi)、誤工費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、交通費(fèi)、住宿費(fèi)、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)、必要的營養(yǎng)費(fèi)等等，具體的賠償標(biāo)準(zhǔn)是由受害人和肇事者根據(jù)當(dāng)?shù)氐慕?jīng)濟(jì)水平，肇事者的償還能力協(xié)商決定的。
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工地受傷骨折老板要求賠償怎么辦？勞動(dòng)者在一年內(nèi)可向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)局申請工傷認(rèn)定，之后就工傷待遇（即通俗講的賠償問題）可向用人單位提出勞動(dòng)仲裁、訴訟。
2020.09.16 227 -
手指小腳趾骨折怎么賠償小腳趾骨折算十級傷殘，賠償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)為7個(gè)月的本人工資的一次性傷殘補(bǔ)助金，由工傷保險(xiǎn)基金支付。若職工本人提出解除勞動(dòng)的，由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。
2020.02.27 120 -
工人手指骨折了老板怎么賠償一、首先要確定你在工地是勞動(dòng)關(guān)系還是雇傭關(guān)系。如果老板有營業(yè)執(zhí)照，那就是勞動(dòng)關(guān)系；反之就是雇傭關(guān)系。 二、勞動(dòng)關(guān)系按工傷保險(xiǎn)條例規(guī)定賠償。 1、申請工傷認(rèn)定 2、按工傷條例規(guī)定賠償醫(yī)療費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)、外出就醫(yī)交通食宿費(fèi)、停工留薪
2020.02.28 571
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在工地上班腳趾頭骨折了, 老板應(yīng)該怎么處理? 怎么要求老板賠償? ?
1.是工傷。 2.應(yīng)當(dāng)賠償醫(yī)療費(fèi)（實(shí)際支出），護(hù)理費(fèi)（根據(jù)需要和實(shí)際支出），住院伙食補(bǔ)助費(fèi)（本單位因公出差伙食補(bǔ)助70％），一次性傷殘補(bǔ)助金（本人8個(gè)月工資），工傷醫(yī)療補(bǔ)助金（2個(gè)月統(tǒng)籌地上年度職工月
2022-04-28 15,340 -
在工地上班手指骨折了, 老板要求賠償, 老板一般賠償多少錢? 怎么算
是工傷，大概可以評10級。第二，用人單位應(yīng)當(dāng)為員工購買社保，若用人單位沒有為員工購買社?；蛘邲]有足額為員工購買社保，導(dǎo)致員工發(fā)生工傷的話，則相應(yīng)的賠償應(yīng)由用人單位承擔(dān)或者補(bǔ)足差額。掛號(hào)費(fèi)、醫(yī)療費(fèi)、藥費(fèi)
2022-02-10 15,340 -
上班腳趾頭骨折怎么賠償
本案件應(yīng)首先區(qū)分是工傷糾紛還是雇傭損害賠償案件。兩者的賠償程序和標(biāo)準(zhǔn)有較大的區(qū)別，導(dǎo)致的賠償金額也有差距。屬于勞動(dòng)糾紛應(yīng)先申請工傷認(rèn)定，再依法申請作出勞動(dòng)能力鑒定，就鑒定結(jié)論要求賠償，協(xié)商不成的提起勞
2022-02-16 15,340 -
上班途中腳骨折怎么賠償
若勞動(dòng)者上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的，摔成骨折的，屬于工傷。因工傷發(fā)生的醫(yī)療費(fèi)用和康復(fù)費(fèi)用、伙食補(bǔ)助費(fèi)、生活護(hù)理費(fèi)等費(fèi)用的，按照國家規(guī)定從工傷保險(xiǎn)
2022-06-09 15,340
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工傷腳趾骨折怎么賠償按照我國工傷保險(xiǎn)條例的規(guī)定，在實(shí)際生活中，工傷腳趾骨折一般會(huì)被專業(yè)鑒定人員認(rèn)定為九級傷殘。具體賠償，是按照工傷保險(xiǎn)條例進(jìn)行的。賠償?shù)捻?xiàng)目主要包括5項(xiàng)，分別是醫(yī)療費(fèi)、一次性傷殘補(bǔ)助金、一次性傷殘醫(yī)療補(bǔ)助金、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金和停工留薪期工資
4,876 2022.04.17 -
00:48
廠里上班骨折工傷怎么樣賠償在工廠里工作骨折的，首先應(yīng)該申請工傷認(rèn)定，認(rèn)定為工傷的，就可以獲得工傷賠償。在工廠受傷屬于工傷，費(fèi)用應(yīng)該由工傷保險(xiǎn)支付。用人單位如果沒有購買保險(xiǎn)的，應(yīng)當(dāng)支付保險(xiǎn)費(fèi)用。用人單位發(fā)生人身傷害事故后，單位未按照規(guī)定出具事故報(bào)告和申請工傷認(rèn)定的，受
2,956 2022.05.11 -
00:53
在工地上班受傷骨折怎么賠償按照《工傷保險(xiǎn)條例》在工地上班受傷骨折賠償?shù)膬?nèi)容如下：1，工傷醫(yī)療費(fèi)，康復(fù)費(fèi)；2，住院伙食補(bǔ)助費(fèi)；3，輔助器具費(fèi)；4，到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通，食宿費(fèi)；5，停工留薪期工資；6，停工留薪期的護(hù)理費(fèi)；7，生活護(hù)理費(fèi)；8，一次性傷殘補(bǔ)助金；傷殘津
3,915 2022.04.17
