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工傷賠償后能否追究侵權(quán)人責(zé)任

2022-11-04 20:19

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專業(yè)分析:

如果職工是因第三人侵權(quán)造成工傷,可以在不重復(fù)的范圍內(nèi)主張侵權(quán)損害賠償和工傷賠償。但已經(jīng)獲得第三人侵權(quán)賠償?shù)?,對醫(yī)療費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、交通費(fèi)、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)、殘疾器具輔助費(fèi)和喪葬費(fèi)等重復(fù)性賠償項目,工傷保險基金或者用人單位不再進(jìn)行支付。

法律依據(jù):

《中華人民共和國民法典》第一千一百七十九條侵害他人造成人身損害的,應(yīng)當(dāng)賠償醫(yī)療費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、交通費(fèi)、營養(yǎng)費(fèi)、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)等為治療和康復(fù)支出的合理費(fèi)用,以及因誤工減少的收入。造成殘疾的,還應(yīng)當(dāng)賠償輔助器具費(fèi)和殘疾賠償金;造成死亡的,還應(yīng)當(dāng)賠償喪葬費(fèi)和死亡賠償金。《中華人民共和國社會保險法》第三十六條職工因工作原因受到事故傷害或者患職業(yè)病,且經(jīng)工傷認(rèn)定的,享受工傷保險待遇;其中,經(jīng)勞動能力鑒定喪失勞動能力的,享受傷殘待遇。工傷認(rèn)定和勞動能力鑒定應(yīng)當(dāng)簡捷、方便。

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先獲得工傷賠償后,能追究侵權(quán)人的責(zé)任。但是,對已經(jīng)獲得第三人侵權(quán)賠償?shù)模瑢r償項目的范圍進(jìn)行了限制,對醫(yī)療費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、交通費(fèi)、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)、殘疾器具輔助費(fèi)和喪葬費(fèi)等重復(fù)性賠償項目限制不再支付,各地法院所執(zhí)行的重復(fù)性賠償項目的范圍并不一致。但對于已經(jīng)獲得工傷賠償待遇的,并未免除第三人侵權(quán)人就對工傷已經(jīng)支付的重復(fù)性賠償項目的賠償責(zé)任,也就是說,先獲得工傷賠償待遇的,并不影響侵權(quán)賠償責(zé)任,第三人侵權(quán)人仍承擔(dān)全部賠償責(zé)任。因此,先獲得工傷賠償后,能再次提起侵權(quán)之訴,追究侵權(quán)人的責(zé)任。

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