員工下班回廠受傷算工傷嗎
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不算。如果是在上下班的途中、是可以認定工傷的,工廠也有一定的責任，應當承擔部分費用 《工傷保險條例》，首先工傷的認定， 是否構(gòu)成工傷，看是否符合系列情形之一：第十四條職工有下列情形之一的，應當認定為工傷： (一)在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的； (二)工作時間前后在工作場所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的； (三)在工作時間和工作場所內(nèi)，因履行工作職責受到暴力等意外傷害的； (四)患職業(yè)病的； (五)因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的； (六)在上下班途中，受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的； (七)法律、行政法規(guī)規(guī)定應當認定為工傷的其他情形。 第十五條職工有下列情形之一的，視同工傷： (一)在工作時間和工作崗位，突發(fā)疾病死亡或者在48小時之內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的； (二)在搶險救災等維護國家利益、公共利益活動中受到傷害的； (三)職工原在軍隊服役，因戰(zhàn)、因公負傷致殘，已取得革命傷殘軍人證，到用人單位后舊傷復發(fā)的。 如若符合，則構(gòu)成工傷。
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下班回家受傷是否算工傷，關(guān)鍵看是否符合《工傷保險條例》第十四規(guī)定，如果符合，則屬于工傷，反之，則不屬于。根據(jù)規(guī)定，在上下班途中，受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的。 非本人主要責任，是指同等責任、次要責任和無責任的情形;因本人主要責任和全部責任的交通事故受到傷害的，即不屬于工傷。
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員工在提前下班回家途中受傷受傷算工傷嗎如果職工提前下班是經(jīng)過了用人單位的同意的，此時回家途中受到非本人主要責任的交通事故的，可以算工傷。但如果沒有經(jīng)過用人單位同意，自己私自提前下班的，則不算工傷。
2020.06.15 181 -
下班時間在工廠受傷算不算工傷下班時間在單位從事與工作有關(guān)的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的可以算工傷，除此之外如果下班時間在單位受傷因為非工作原因遭受事故傷害，不符合工傷認定條件，不能認定為工傷。
2020.08.27 281 -
員工下班途中受傷算工傷嗎下班后返回單位受傷是否構(gòu)成工傷需符合三個基本要件，即因工作原因，在工作時間、工作地點內(nèi)受到事故傷害，下班后在此期間發(fā)生的事故傷害亦無法與工作原因相掛鉤，因此，不認定工傷。
2020.12.01 246
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因工作回廠上班受傷算工傷嗎?
不算。如果是在上下班的途中、是可以認定工傷的,工廠也有一定的責任，應當承擔部分費用 《工傷保險條例》，首先工傷的認定， 是否構(gòu)成工傷，看是否符合系列情形之一：第十四條職工有下列情形之一的，應當認定為工
2022-03-24 15,340 -
下班回家受傷算工傷嗎
這位朋友，您好！ 1、下班時間算工傷； 2、如果是1--4級工傷，用人單位不得解除勞動關(guān)系； 3、如果是5--10級工傷，可享受相應工傷待遇，可以與單位解除勞動關(guān)系，也可以按照勞動合同約定的期限執(zhí)行。
2022-03-13 15,340 -
工廠員工下班后受傷廠方負責嗎
如果是在上下班的途中、是可以認定工傷的,工廠也有一定的責任，應當承擔部分費用《工傷保險條例》，首先工傷的認定，是否構(gòu)成工傷，看是否符合系列情形之一：第十四條職工有下列情形之一的，應當認定為工傷：(一)
2022-04-22 15,340 -
下班后回家受傷算工傷嗎
下班回家受傷是否算工傷關(guān)鍵看是否符合《工傷保險條例》的規(guī)定，其實工傷考慮的因素非常多，包括職工受傷的時間，地點，原因。一般的工傷事故都要求必須是在工作時間和工作地點內(nèi)，下班路上發(fā)生的交通事故，非本人主
2021-12-15 15,340
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01:16
上下班受傷算不算工傷根據(jù)我國法律的相關(guān)規(guī)定，上下班途中受傷算工傷。 但是有兩大限定條件，一是因發(fā)生交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的，二是認定者為非主要責任。 上下班途中認定為工傷的情形有以下幾方面： 1、員工在合理時間內(nèi)其他合理路線的上下班途
6,151 2022.04.15 -
01:06
員工上班途中受傷算工傷嗎員工在上班途中受傷不一定屬于工傷。員工在上班途中受到了傷害，要結(jié)合不同的情況來認定是否屬于工傷。根據(jù)《工傷保險條例》第十四條關(guān)于工傷認定的規(guī)定，在上下班途中，員工受到非本人主要責任的交通事故，或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的，此時
4,782 2022.04.17 -
01:09
在廠里受傷算工傷嗎在廠里受傷是否屬于工傷，不能一概而論。一般而言，認定為工傷的法定情形的核心要素有三個，工作時間，工作場所內(nèi)和工作原因。最核心的因素的“工作原因”，是構(gòu)成工傷的充分條件，“工作場所”和“工作時間”更多的是證明工作原因的輔助因素，同時也對工作原
4,119 2022.04.17
