南京市勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)管轄什么事情?
該咨詢?yōu)橛脩舫Ｒ妴栴}，經(jīng)整理發(fā)布，僅供參考學(xué)習(xí)！
我也有類似問題！點(diǎn)擊提問
南京市勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)管轄根據(jù)中華人民共和國主席令第八十號(hào)《中華人民共和國勞動(dòng)爭議調(diào)解仲裁法》第二十一條規(guī)定,勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)負(fù)責(zé)管轄本區(qū)域內(nèi)發(fā)生的勞動(dòng)爭議。勞動(dòng)爭議由勞動(dòng)合同履行地或者用人單位所在地的勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)管轄。雙方當(dāng)事人分別向勞動(dòng)合同履行地和用人單位所在地的勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁的,由勞動(dòng)合同履行地的勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)管轄。
對(duì)內(nèi)容有疑問，可立即反饋反饋
級(jí)別管轄，亦稱縱向管轄，是指在勞動(dòng)爭議仲裁機(jī)關(guān)的組織系統(tǒng)內(nèi)，縱向上確定哪一家仲裁委員會(huì)受理什么樣的勞動(dòng)爭議案件。關(guān)于勞動(dòng)爭議仲裁的級(jí)別管轄，國家的法律、法規(guī)目前并未做出明確的規(guī)定，而是交由各省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。從各地的實(shí)踐來看，一般是由省級(jí)仲裁委員會(huì)管轄本省、自治區(qū)、直轄市區(qū)域范圍內(nèi)有重大影響的勞動(dòng)爭議案件；地市一級(jí)勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)管轄本地區(qū)范圍內(nèi)有重大影響的勞動(dòng)爭議案件和大型企業(yè)、外商投資企業(yè)發(fā)生的勞動(dòng)爭議案件；縣區(qū)級(jí)勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)管轄上級(jí)勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)管轄范圍以外的所有勞動(dòng)爭議案件，大多數(shù)的勞動(dòng)爭議案件都是由這一級(jí)受理的。
勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)管轄范圍是本區(qū)域內(nèi)發(fā)生的勞動(dòng)爭議。勞動(dòng)爭議是不適用約定管轄。勞動(dòng)爭議由勞動(dòng)合同履行地或者用人單位所在地的勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)管轄。
-
勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)管轄有何規(guī)定勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)負(fù)責(zé)管轄本區(qū)域內(nèi)發(fā)生的勞動(dòng)爭議。勞動(dòng)爭議由勞動(dòng)合同履行地或者用人單位所在地的勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)管轄。雙方當(dāng)事人分別向勞動(dòng)合同履行地和用人單位所在地的勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁的，由勞動(dòng)合同履行地的勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)管轄。
2020.02.10 260 -
-
勞動(dòng)爭議由哪里的仲裁委員會(huì)管轄發(fā)生勞動(dòng)爭議后由以下地區(qū)的勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)管轄： 1、勞動(dòng)爭議由勞動(dòng)合同履行地或者用人單位所在地勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)管轄； 2、規(guī)定雙方向勞動(dòng)合同履行地和用人單位所在地勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁的，由勞動(dòng)合同履行地勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)管轄；
2022.04.16 732
-
南京市勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)管轄什么勞動(dòng)爭議案件？
1、市級(jí)實(shí)施公務(wù)員法管理的機(jī)關(guān)和參照公務(wù)員法管理的機(jī)關(guān)（單位）與聘任制公務(wù)員之間因履行聘任合同發(fā)生的爭議。 2、市直屬事業(yè)單位及市部門所屬事業(yè)單位發(fā)生的勞動(dòng)人事爭議。 3、軍隊(duì)師級(jí)及以下聘用單位與文職
2022-08-06 15,340 -
南京市哪些勞動(dòng)爭議案件由市勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)管轄
以下案件由南京市勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)管轄： 1、市級(jí)實(shí)施公務(wù)員法管理的機(jī)關(guān)和參照公務(wù)員法管理的機(jī)關(guān)(單位)與聘任制公務(wù)員之間因履行聘任合同發(fā)生的爭議。 2、市直屬事業(yè)單位及市部門所屬事業(yè)單位發(fā)生的勞動(dòng)人
2022-06-11 15,340 -
南京市勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)管轄范圍是怎樣的？
南京市勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)管轄根據(jù)中華人民共和國主席令第八十號(hào)《中華人民共和國勞動(dòng)爭議調(diào)解仲裁法》第二十一條規(guī)定,勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)負(fù)責(zé)管轄本區(qū)域內(nèi)發(fā)生的勞動(dòng)爭議。勞動(dòng)爭議由勞動(dòng)合同履行地或者用人單位所
2022-07-02 15,340 -
南京市勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)管轄范圍是如何的啊？
南京市勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)管轄根據(jù)中華人民共和國主席令第八十號(hào)《中華人民共和國勞動(dòng)爭議調(diào)解仲裁法》第二十一條規(guī)定,勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)負(fù)責(zé)管轄本區(qū)域內(nèi)發(fā)生的勞動(dòng)爭議。勞動(dòng)爭議由勞動(dòng)合同履行地或者用人單位所
2022-07-28 15,340
-
00:59
勞動(dòng)爭議仲裁管轄地規(guī)定勞動(dòng)爭議仲裁管轄地規(guī)定于《中華人民共和國勞動(dòng)爭議調(diào)解仲裁法》第二十一條。勞動(dòng)爭議可以由合同履行地或者是單位所在地的仲裁委員會(huì)為管轄，這兩個(gè)之間是沒有先后順序的，可以是由合同履行地，也可以是單位所在地管轄。如果雙方分別向合同履行地和單位所在地
1,659 2022.04.17 -
00:51
勞動(dòng)爭議仲裁時(shí)效勞動(dòng)爭議仲裁時(shí)效的規(guī)定如下： 1、勞動(dòng)爭議仲裁時(shí)效是相對(duì)比較短的，原則上是一年之內(nèi)提出仲裁的申請(qǐng)，這是一般時(shí)效； 2、特殊時(shí)效：欠薪加在職，時(shí)效不受限。 在勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)期間，且糾紛又只限于拖欠勞動(dòng)報(bào)酬，就屬于欠薪加在職，那么勞動(dòng)仲裁不受一年
3,706 2022.04.17 -
01:04
勞動(dòng)爭議仲裁有效期勞動(dòng)爭議申請(qǐng)仲裁的時(shí)效為一年。發(fā)生勞動(dòng)爭議，應(yīng)當(dāng)仲裁前置。也就是需要先向仲裁委員會(huì)的申請(qǐng)進(jìn)行仲裁，之后如果對(duì)仲裁的結(jié)果不服，再向人民法院起訴。申請(qǐng)仲裁需要在訴訟時(shí)效內(nèi)提出。勞動(dòng)仲裁訴訟時(shí)效的計(jì)算是從當(dāng)事人知道或者應(yīng)當(dāng)知道其權(quán)利被侵害之日起開
4,996 2022.04.17
- 推薦
- 最新
- 勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)仲裁委員會(huì)議程，勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)組成是什么
- 勞動(dòng)爭議調(diào)解仲裁委員會(huì)是怎么管轄的？
- 人事爭議仲裁委員會(huì)管轄案件范圍
- 人事爭議與勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)的管轄范圍不同的是？
- 勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)由勞動(dòng)合同履行地管轄嗎
- 勞動(dòng)爭議可以在異地仲裁嗎？勞動(dòng)爭議可以在異地勞動(dòng)仲裁委員會(huì)管轄
- 勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)管轄法院存在哪些規(guī)定
- 勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)法院應(yīng)當(dāng)如何指定管轄
-
北京市勞動(dòng)爭議仲裁管轄地如何劃分2022.06.17
-
仲裁委員會(huì)和勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)有什么區(qū)別2022.10.26
-
如何申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁委員會(huì)管轄2022.03.25
-
民權(quán)縣勞動(dòng)人事爭議仲裁委員會(huì)2022.03.30
-
三門峽人事勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)2023.01.02
