被迫辭職怎么辦
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請(qǐng)問您在單位工作多長(zhǎng)時(shí)間了？單位要求解雇的具體緣由如何？單位是有權(quán)在一定情況下解雇職員的，但是條件受到法律的限制，在一些情況下，單位是要給予一定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償的，也有相關(guān)的補(bǔ)償方法，具體情況您可以再跟我詳細(xì)描述一下，希望能夠幫到您保護(hù)您最大的權(quán)益。建議您先和單位協(xié)商處理這個(gè)問題，并保存好現(xiàn)有的能證明您和單位存在勞動(dòng)關(guān)系的證據(jù)，以方便后期的維權(quán)。
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被迫辭職主要是非本人真實(shí)愿意的離職，有以下情況： 1、未按照勞動(dòng)合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的； 2、未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的； 3、未依法為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的； 4、用人單位的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害勞動(dòng)者權(quán)益的； 5、用人單位以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)者勞動(dòng)的，或者用人單位違章指權(quán)揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)危及勞動(dòng)者人身安全的。
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員工被迫辭職了怎么辦？員工被迫辭職的，可以與勞動(dòng)者協(xié)商解決，協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)投訴，或者向勞動(dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁，對(duì)裁決結(jié)果不服的，還可以向人民法院提起訴訟。
2020.05.24 570 -
被迫辭職的員工要怎么辦員工被迫辭職，勞動(dòng)者可以向勞動(dòng)行政部門舉報(bào)，也可以向勞動(dòng)合同履行地或用人單位所在地的勞動(dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁，若對(duì)仲裁裁決不服的，可以依法提起訴訟。
2020.10.25 180 -
被迫辭職怎么賠償勞動(dòng)者被迫辭職，如果屬于用人單位違法解除勞動(dòng)合同的，勞動(dòng)者可以要求用人單位按經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)的二倍向勞動(dòng)者支付賠償金；如果屬于本人依法單方面解約的，可以要求單位支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。勞動(dòng)者提前三十日以書面形式通知用人單位，可以解除勞動(dòng)合同。勞動(dòng)者在試用
2020.04.22 175
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員工被迫辭職怎么辦
可以直接向其提出，但是應(yīng)該補(bǔ)償。如果是用人單位主動(dòng)與員工解除勞動(dòng)合同，或者單位的原因造成勞動(dòng)者離職的，單位應(yīng)當(dāng)視情況向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?；蛘邉趧?dòng)合同法規(guī)定的需要補(bǔ)償?shù)那樾?，員工都可以要求給予補(bǔ)償，否
2022-03-01 15,340 -
被迫辭職，怎么才能證明自已被迫辭職
證明是需要由職工離職的單位開具的，上面應(yīng)當(dāng)應(yīng)當(dāng)寫明離職員工與本單位的勞動(dòng)合同期限、解除或者終止勞動(dòng)合同的日期、工作崗位、在本單位的工作年限等。 因?yàn)殡x職證明書沒有確定的交閱單位，所以不必寫收信人的姓名
2022-07-12 15,340 -
被迫辭職和被迫辭職有什么區(qū)別
第一，關(guān)于養(yǎng)老保險(xiǎn)，你自己主動(dòng)要求單位不用交，那么屬于合同約定，將應(yīng)由單位交的養(yǎng)老保險(xiǎn)金折成工資發(fā)放給你，由你自行繳納，這個(gè)不違反法律規(guī)定。第二，關(guān)于被迫辭職，這句話里面包含多種信息，需要詳細(xì)解釋清楚
2022-05-04 15,340 -
被公司強(qiáng)迫辭職怎么辦
依法可以要求公司賠償醫(yī)療損失。你還可以申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁要求補(bǔ)繳工作期間未依法繳納的社會(huì)保險(xiǎn)。另外，如果未依法簽訂書面勞動(dòng)合同或者無(wú)固定期限的勞動(dòng)合同可以要求支付雙倍工資差額。以單位未依法繳納社保侵害勞動(dòng)者
2022-03-20 15,340
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00:52
被迫辭職可以申請(qǐng)哪些補(bǔ)償款被迫辭職可以申請(qǐng)的補(bǔ)償款是失業(yè)保險(xiǎn)金以及經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。被迫辭職屬于《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》中規(guī)定的，非因本人意愿中斷就業(yè)的情形，失業(yè)前用人單位與本人已經(jīng)繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)滿一年的并且已經(jīng)進(jìn)行失業(yè)登記的人員可以領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金。根據(jù)《中華人民共和
4,344 2022.04.17 -
00:51
被迫離職需要辦理離職手續(xù)嗎被迫離職需要辦理離職手續(xù)。雖然被迫離職屬于違法解除勞動(dòng)合同的情形，但是一旦離職，就應(yīng)當(dāng)進(jìn)行工作交接，辦理相應(yīng)的離職手術(shù)。不能因?yàn)橛萌藛挝粡?qiáng)迫離職，而采取不遵守相關(guān)程序的方式處理。用人單位應(yīng)當(dāng)在解除或者終止勞動(dòng)合同時(shí)出具解除或者終止勞動(dòng)合同的
8,353 2022.04.17 -
01:35
被強(qiáng)迫寫下借條怎么辦被強(qiáng)迫寫下借條時(shí)，當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)及時(shí)報(bào)警，尋求警方的幫助，舉報(bào)出借方存在強(qiáng)迫交易的違法犯罪行為；同時(shí)可以主動(dòng)行使撤銷權(quán)，在一年內(nèi)向法院提起訴訟，請(qǐng)求司法機(jī)關(guān)撤銷借款合同；如果對(duì)方向自己提起訴訟，要求返還借款的，當(dāng)事人可以積極應(yīng)訴，要求對(duì)方證明確
897 2022.04.17
