工傷鑒定完后再去取鋼板可以報銷嗎？
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根據(jù)規(guī)定工傷鑒定后取鋼板公司能報銷的，工傷認(rèn)定后是否能評定傷殘等級，要看傷情是否穩(wěn)定了，傷殘等級鑒定職能在勞動能力鑒定委員會，鑒定程序主要分為醫(yī)檢和評殘會議，負(fù)責(zé)醫(yī)檢鑒定的醫(yī)生都是從專家?guī)祀S機(jī)抽選的;評殘會議則由勞動鑒定委員會成員依據(jù)醫(yī)檢結(jié)果進(jìn)行評議，最終確定傷殘等級。你的傷情還沒穩(wěn)定肯定是不能評殘的，安心養(yǎng)病吧，健康是用金錢買不來的。我想提醒你的是，如果參加了工傷保險就要到工傷保險協(xié)議醫(yī)院就診，便于醫(yī)療費(fèi)的報銷；未參加工傷保險，也要到正規(guī)醫(yī)院治療，并保存好發(fā)票等證據(jù)。祝你早日康復(fù)。
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屬于工傷報銷范圍。依據(jù)相關(guān)規(guī)定，職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病進(jìn)行治療，享受工傷醫(yī)療待遇。第二次手術(shù)取鋼板屬于正常治療范圍，如果已由人力資源和社會保障局認(rèn)定為工傷，應(yīng)該由工傷保險基金或用人單位支付。
職工發(fā)生工傷，經(jīng)治療傷情相對穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動能力的應(yīng)當(dāng)進(jìn)行勞動能力鑒定。所以在實(shí)際操作中，一般原則上是要求等內(nèi)固定物取出來后再申請作勞動能力鑒定，因?yàn)槿?nèi)固定物時還涉及二次手術(shù)及相關(guān)費(fèi)用，而鑒定出級別后，原則上就只能按照傷殘等級享受工傷保險待遇了。
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鋼板未取出可以做工傷鑒定嗎如果體內(nèi)鋼板或鋼釘就算不取出來也沒影響的話，還是可以申請做工傷鑒定的。 工傷事故處理得按以下先后程序進(jìn)行： 1、先通過勞動爭議仲裁認(rèn)定存在事實(shí)勞動關(guān)系(有勞動合同時不需此程序); 2、認(rèn)定了勞動關(guān)系后再申請認(rèn)定為工傷，包括認(rèn)定后可能發(fā)生的訴
2020.10.20 587 -
鋼板沒取出來可以工傷鑒定嗎工傷鋼板未取出可以做工傷鑒定。工傷傷殘鑒定是要求將內(nèi)置物取出后鑒定的，但是如果病情已經(jīng)穩(wěn)定，取出鋼釘對鑒定影響不大的話，鑒定部門也會做出傷殘鑒定的。主要還是看個人所在地的鑒定部門的標(biāo)準(zhǔn)，也有的地方是要求治療終止后才會進(jìn)行工傷鑒定的。
2020.03.16 945
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取鋼板時可以做工傷鑒定嗎
一般是取鋼板后。 工傷鑒定是在申請工傷鑒定的職工被認(rèn)定為工傷的基礎(chǔ)上，在其醫(yī)療終結(jié)或醫(yī)療期滿之后，由設(shè)區(qū)的市以上勞動能力鑒定委員會對其工傷有關(guān)事宜進(jìn)行鑒定的行為。工傷鑒定的范圍包括：勞動能力鑒定，停工
2022-06-26 15,340 -
鋼板取出后可以做傷殘鑒定嗎
《工傷保險條例》規(guī)定，傷情相對穩(wěn)定就可以做勞動能力鑒定（傷殘鑒定）。但有些地方出于保護(hù)職工權(quán)益（特別是農(nóng)民工權(quán)益）規(guī)定鋼板取出后才能做傷殘等級鑒定。主要是考慮取鋼板費(fèi)用和防止取鋼板后殘情加重。比如，一
2022-04-24 15,340 -
做工傷鑒定是等取出鋼板以后再做鑒定，還是
如果屬于工傷，建議員工自己在受傷一年內(nèi)先向用人單位所在地的社保局申請工傷認(rèn)定，待醫(yī)療終結(jié)后申請傷殘鑒定，根據(jù)鑒定結(jié)果委托律師通過法律途徑要求工傷待遇。如構(gòu)成傷殘的，勞動關(guān)系繼存期間可獲社保支付一次性傷
2022-07-13 15,340 -
工傷鑒定是一年后可以不取出鋼板嗎
建議及時申報工傷，申報時效為一年，過了一年就得不到賠償。如果沒有簽訂書面勞動合同，還需先仲裁確認(rèn)事實(shí)勞動關(guān)系。工傷認(rèn)定后，進(jìn)行勞動能力傷殘鑒定。最后，根據(jù)鑒定結(jié)論，申請勞動爭議仲裁，要求用人單位按照工
2022-03-31 15,340
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工傷一年后取鋼板如何走程序工傷一年后取鋼板的程序如下：先到人力資源和社會保障局申請工傷認(rèn)定。認(rèn)定為工傷后，如果認(rèn)為傷害有可能構(gòu)成殘疾的，在傷情穩(wěn)定的情況下，向勞動局提出，由勞動局指定的工傷醫(yī)院進(jìn)行勞動能力鑒定傷殘等級鑒定。根據(jù)鑒定的結(jié)果，綜合月工資情況與單位協(xié)商索賠
3,852 2022.04.17 -
01:05
工傷后多久可以做傷殘鑒定職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病，所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認(rèn)定申請。遇有特殊情況，經(jīng)報社會保險行政部門同意，申請時限可以適當(dāng)延長。
2,033 2022.04.17 -
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工傷鑒定去哪做工傷認(rèn)定應(yīng)當(dāng)去用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)勞動保障行政部門提出申請。申請人可以是用人單位，如果用人單位不提出的，本人或者本人直系親屬、工會組織可以在故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi)一年內(nèi)提出申請。提出申請時應(yīng)該帶上工傷認(rèn)定申請表
2,935 2022.04.15
