違反保密協(xié)議怎么處理？違反保密協(xié)議要承擔(dān)什么責(zé)任
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在現(xiàn)實(shí)生活中，很多用人單位都會(huì)與勞動(dòng)者簽訂保密協(xié)議，要求勞動(dòng)者在工作期間或者離職后為用人單位保密，如果勞動(dòng)者違反保密協(xié)議的，就要進(jìn)行相應(yīng)的賠償。那么，違反保密協(xié)議怎么處理？員工違反公司保密協(xié)議要承擔(dān)什么責(zé)任？保密協(xié)議有什么效力和
？廣東卓信律師事務(wù)所管長(zhǎng)林律師解析。違反保密協(xié)議怎么處理?1.乙方如違反本合同任何條款，應(yīng)一次性向甲方支付違約金××萬元，同時(shí)，甲方有權(quán)一次性收回已向乙方發(fā)放的所有保密費(fèi)。2.如果因?yàn)橐曳降倪`約行為造成了甲方損失，乙方除支付違約金外，還應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。3.保密協(xié)
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保護(hù)商業(yè)秘密是法律賦予企業(yè)的一項(xiàng)絕對(duì)權(quán)，不以商業(yè)秘密所有權(quán)人是否支付保密費(fèi)為前提，無論企業(yè)是否與員工簽署保密協(xié)議； 或者企業(yè)是否支付給員工保密費(fèi)，員工都應(yīng)當(dāng)就工作中所接觸到的商業(yè)秘密予以保密。擅自泄露商業(yè)秘密，員工應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任，構(gòu)成犯罪的，可以追究刑事責(zé)任。 用人單位僅在與員工的保密協(xié)議中約定了競(jìng)業(yè)限制條款時(shí)才可以約定違約金，而對(duì)于沒有約定競(jìng)業(yè)限制的保密協(xié)議則沒有明文規(guī)定可以約定違約金。 如果勞動(dòng)者違反保密協(xié)議，用人單位只能主張損害賠償而不能要求支付違約金。
1、違反保密協(xié)議首先要承擔(dān)的是民事責(zé)任，民事責(zé)任又可以分為違約責(zé)任和侵權(quán)責(zé)任。雇員違反保密協(xié)議很可能同時(shí)侵犯了用人單位的商業(yè)秘密，給用人單位造成了實(shí)際損失。 因此，用人單位可以要求雇員承擔(dān)違反保密協(xié)議約定的違約責(zé)任，如果保密協(xié)議中約定了違約金，則用人單位可以要求違約的雇員支付違約金。 2、行政責(zé)任：侵犯用人單位的商業(yè)秘密也可能構(gòu)成行政責(zé)任。 3、刑事責(zé)任：任侵犯用人單位的商業(yè)秘密還可能承擔(dān)刑事責(zé)任。
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違反了保密協(xié)議勞動(dòng)者違反保密協(xié)議給用人單位造成損失的應(yīng)當(dāng)賠償；用人單位的損失，違反保密協(xié)議可能產(chǎn)生三種責(zé)任，民事責(zé)任、行政責(zé)任和刑事責(zé)任。勞動(dòng)者承擔(dān)刑事責(zé)任的仍然要賠償用人單位的經(jīng)濟(jì)損失。
2020.01.28 291 -
違反保密協(xié)議可追究什么責(zé)任違反保密協(xié)議可追究產(chǎn)生三種責(zé)任，民事責(zé)任、行政責(zé)任和刑事責(zé)任。保密協(xié)議是用人單位與勞動(dòng)者就保守用人單位商業(yè)秘密而達(dá)成的合意，合法的保密協(xié)議受到法律的保護(hù)，當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)認(rèn)真履行，不得違反。
2020.04.09 207 -
違反保密協(xié)議，該追究什么責(zé)任員工違反保密協(xié)議,公司可以依據(jù)相關(guān)協(xié)議追究違約責(zé)任。情節(jié)嚴(yán)重涉嫌犯罪的,要承擔(dān)刑事責(zé)任。如果員工違反保密義務(wù)的行為給用人單位造成了實(shí)際損失，用人單位可以要求員工賠償損失。
2020.04.01 408
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違反保密協(xié)議要承擔(dān)什么責(zé)任
這要分幾種情況，主要看如果你違反了員工保密協(xié)議有沒有威脅到企業(yè)的利益。 員工違反保密協(xié)議，給原公司造成損失的，要承擔(dān)民事責(zé)任、行政責(zé)任及刑事責(zé)任，同時(shí)還需要賠償公司的損失。 根據(jù)《刑法》的有關(guān)規(guī)定，違
2022-03-21 15,340 -
違反保密協(xié)議法，員工要承擔(dān)什么責(zé)任
員工違反保密協(xié)議，具體所要承擔(dān)的責(zé)任要根據(jù)具體情況具體處理。公司可以依據(jù)相關(guān)協(xié)議追究違約責(zé)任。情節(jié)嚴(yán)重涉嫌犯罪的，要承擔(dān)刑事責(zé)任。 第一、員工違反保密協(xié)議，用人單位可以根據(jù)保密協(xié)議中對(duì)于違約責(zé)任的約定
2022-05-08 15,340 -
違反保密協(xié)議怎么處理
民法上的救濟(jì)請(qǐng)求權(quán)就是基于合同或者侵權(quán)行為，要求違約人或侵權(quán)人承擔(dān)違約責(zé)任或者侵權(quán)責(zé)任。根據(jù)合同的約定，當(dāng)事人如果違反了合同中相關(guān)的保密條款，即構(gòu)成違約，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。企業(yè)可以根據(jù)保密合同的約定，或
2022-03-12 15,340 -
違反保密協(xié)議處理方法
勞動(dòng)者違反保密協(xié)議給用人單位造成損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。嚴(yán)重者可承擔(dān)刑事責(zé)任。根據(jù)《刑法》的有關(guān)規(guī)定，有下列侵犯商業(yè)秘密行為之一。情節(jié)嚴(yán)重的，處三年以下有期徒刑，并處或者單處罰金；情節(jié)特別嚴(yán)重的，處
2021-11-08 15,340
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保密協(xié)議違約責(zé)任怎么約定保密協(xié)議的違約責(zé)任，可以通過訂立違約金條款的形式，來進(jìn)行約定。具體來說，保密協(xié)議也屬于合同的一種類型。保密協(xié)議雙方當(dāng)事人在訂立合同的時(shí)候，當(dāng)然可以通過制定違約條款的方式，來事先規(guī)定一方不履行保密義務(wù)的時(shí)候，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的違約責(zé)任。而根據(jù)我國(guó)民法
3,277 2022.05.11 -
01:33
違反房屋買賣補(bǔ)充協(xié)議有什么后果補(bǔ)充協(xié)議和主合同具有同等法律效力。因此，房屋買賣合同當(dāng)事人違反房屋買賣補(bǔ)充協(xié)議的，違約方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任。違約責(zé)任的承擔(dān)有約定按照約定，未約定按照守約方實(shí)際的損失承擔(dān)責(zé)任。違約金的金額，按照主合同或者補(bǔ)充協(xié)議的約定確定。沒有約定違約金的，守
1,437 2022.01.22 -
01:19
婚前協(xié)議能反悔嗎合法有效的財(cái)產(chǎn)協(xié)議不可反悔，忠誠(chéng)協(xié)議由于不具有強(qiáng)制效力，可以反悔。首先，婚前協(xié)議的性質(zhì)，可以分為財(cái)產(chǎn)協(xié)議和忠誠(chéng)協(xié)議。婚前財(cái)產(chǎn)協(xié)議，一般針對(duì)的是，夫妻雙方約定實(shí)行婚后財(cái)產(chǎn)分別所有制，也就是婚內(nèi)生活所得的財(cái)產(chǎn)歸各自所有。根據(jù)婚姻法第19條的規(guī)定
1,846 2022.04.15
