被克扣工資與？
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大學(xué)生兼職并非勞動關(guān)系，不屬于勞動監(jiān)察部門的受理范圍。鑒于您的情況，您可聯(lián)系用工地所在勞動監(jiān)察部門說明情況詳細咨詢。武昌區(qū)XX地址：武昌區(qū)解放XX，聯(lián)系方式：。
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被克扣工資怎么辦？勞動者被所在用人單位企業(yè)無故克扣工資時，可以向當?shù)氐膭趧颖O(jiān)察部門舉報投訴，也可以向當?shù)貏趧又俨梦瘑T會申請勞動仲裁。通過申請有關(guān)機關(guān)介入的方式來申請發(fā)放處理被克扣的工資，如果實際收入的薪水少于當?shù)厥幸?guī)定的最低工資標準的還可以向當?shù)氐膭趧硬块T進
2020.03.06 337 -
工資被克扣怎么辦工資被克扣的處理方式如下：與用人單位協(xié)商。如果被克扣工資，可以先與用人單位負責人了解情況，詢問原因，可以選擇與負責人私下和解，協(xié)商解決。向勞動糾紛調(diào)解委員會申請調(diào)解。仲裁后不服可向人民法院起訴。
2020.06.18 202 -
克扣工資用人單位可扣工資的話，員工可以向當?shù)厝嗣穹ㄔ荷暾堉Ц读?；勞動者可以向用人單位提出辭職，并且要求支付工資和賠償金，用人單位應(yīng)該按勞動者在本單位工作的年限來支付相應(yīng)的金額。
2020.09.26 247
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被無故克扣工資怎么辦被克扣工資怎么維權(quán)
被無故克扣工資可依法索要賠償 工資應(yīng)當以貨幣形式按月支付給勞動者本人，不得克扣或者無故拖欠勞動者的工資。 被克扣工資維權(quán)措施： 1、與用人單位協(xié)商。 如果被克扣工資，可以先與用人單位負責人了解情況，
2022-02-03 15,340 -
工資被克扣怎么辦？
扣除工資的，應(yīng)當向勞動監(jiān)督部門報告。單位未按期或者不足額支付勞動者工資或者亂扣工資的，屬于違法行為。這種違法行為可以由勞動安全監(jiān)督部門或者法院解決。
2022-01-05 15,340 -
工資被克扣怎么辦
如果用人單位克扣或者無故拖欠勞動者的工資，按相關(guān)政策規(guī)定，用人單位除在規(guī)定的時間內(nèi)全額支付勞動者工資報酬外，還需加發(fā)相當于工資報酬25％的經(jīng)濟補償金?？鄢@個詞，在勞動者已經(jīng)為使用者提供正常勞動的前提
2021-10-24 15,340 -
工資被克扣怎么辦?
用人單位無故克扣其工資的，勞動者可以申請勞動仲裁，要求用人單位支付被克扣的工資?！秳趧臃ā芬?guī)定，工資按月發(fā)放。當月可以發(fā)放上月的工資，如果公司拖欠工資，勞動者可以到勞動監(jiān)察大隊投訴，由勞動監(jiān)察大隊責令
2022-04-18 15,340
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00:53
老板辭退員工克扣工資怎么辦如果員工的工資被用人單位無緣由地進行克扣，員工可以既可以向勞動監(jiān)察部門進行舉報投訴，也可以向勞動仲裁委員會申請勞動仲裁，向用人單位討工資。用人單方面解除勞動合同，還克扣工資的話，用人單位還需要支付解除勞動合同的經(jīng)濟補償金給勞動者。補償標準是
2,299 2022.04.17 -
01:04
被主管亂扣工資怎么辦被主管亂扣工資的處理辦法如下：1、可以先與主管協(xié)商處理；2、也可以直接向當?shù)貏趧泳只蛘邉趧颖O(jiān)察執(zhí)法大隊投訴處理；3、還可以向勞動仲裁機構(gòu)申請勞動仲裁處理；4、可以向人民法院起訴處理。根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定，工資應(yīng)當以貨幣形式按月支付給勞動者本人。
2,723 2022.05.11 -
00:44
拖欠工資扣工資怎么辦如果勞動者遇到用人單位拖欠工資的情況，勞動者可以采取合法的手段來追討工資，維護自己的合法權(quán)益。勞動者可以到勞動監(jiān)察機構(gòu)進行投訴。此外還可以到人力資源和社會保障局的勞動爭議仲裁委員會申請勞動仲裁。如果用人單位拒絕履行仲裁結(jié)果，還可以去法院申請
806 2022.04.17
