請?zhí)接H假探父母的規(guī)定是什么
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《國務(wù)院關(guān)于職工探親待遇的規(guī)定》第4條規(guī)定探親假期分為以下幾種： (1)探望配偶，每年給予一方探親假一次，30天。 (2)未婚員工探望父母，每年給假一次，20天，也可根據(jù)實際情況，2年給假一次，45天。 (3)已婚員工探望父母，每4年給假一次，20天。探親假期是指職工與配偶、父、母團聚的時間，另外，根據(jù)實際需要給予路程假。上述假期均包括公休假日和法定節(jié)日在內(nèi)。 (4)凡實行休假制度的職工(例如學校的教職工)，應(yīng)該在休假期間探親;如果休假期較短，可由本單位適當安排，補足其探親假的天數(shù)。
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１、干部與愛人分居兩地，又不能利用公休假日團聚的：干部去探望愛人，每年由公家報銷一次往返車船費。愛人來隊探望干部的每年可以來隊一次，往返中船費如地方不能報銷可由軍隊報銷。夫婦都是軍隊人員，雙方每年享受探親待遇一次，車船費分別由所在單位報銷。干部探親假期為３０天，其中旅、團以下部隊干部和其他直接帶兵的分隊干部為４０天（不包含途中時間，下同）。符合隨軍條件的干部探親假為４０天。 ２、干部與愛人、父母分別居住三地，又不能利用公休假日團聚的，干部每年探望愛人一次，車船費由公家報銷；干部每４年探望父母親一次的，車船費由公家報銷。 ３、夫婦在一地生活的，干部每４年探望父母一次，車船費由公家報銷。 ４、夫妻在一起生活的干部調(diào)動工作，其愛人不能隨遷的，干部調(diào)動的當年只許夫妻一方享受探親待遇。在一年內(nèi)既符合探望愛人又符合探型父母的，原則上一次給假（４５天），往返車船費順路的按最遠點報銷；不順路的分別報銷。干部的父母有一方與愛人居住在一地的干部不再享受探望父母的待遇。 ５、４年一次探親假為２０天，并一般應(yīng)存第４年安排。如家中遇有特殊情況，經(jīng)組織批準，在這４年中的任何－年都可以探望但下次探望的時間從第５年算起，不得依次提前。
目前勞動法沒有探親假的規(guī)定。但勞動法有關(guān)于年假的規(guī)定，已由國務(wù)院制定具體規(guī)定，對勞動法調(diào)整的所有單位勞動者都有效。工人連續(xù)工作一年以上，享受帶薪休假。只有時間限制，沒有行程限制。
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探親假規(guī)定是什么探親假規(guī)定一般是：1、探望配偶，每年給予一方探親假一次，30天；2、未婚員工探望父母，每年給假一次，20天，也可按實際情況，2年給假一次，45天；3、已婚員工探望父母，每4年給假一次，20天。探親假期是指職工與配偶、父、母團聚的時間，按實際
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休探親假規(guī)定是什么？休探親假的規(guī)定： 1、探望配偶，每年給予一方探親假一次，30天； 2、未婚員工探望父母，每年給假一次，20天，也可根據(jù)實際情況，2年給假一次，45天； 3、已婚員工探望父母，每4年給假一次，20天。 凡實行休假制度的職工，應(yīng)該在休假期間探親
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