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勞動(dòng)保障制度有哪些

2022-05-29 16:59

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專業(yè)分析:

勞動(dòng)保障制度從大的方面來(lái)講有兩種。一種是失業(yè)保障制度。失業(yè)社會(huì)保障就是當(dāng)勞動(dòng)者一旦失去工作之后仍能獲得基本的物質(zhì)幫助的一種制度。失業(yè)保障制度的建立有助于勞動(dòng)者維持基本生活,從而保護(hù)勞動(dòng)力資源的生產(chǎn)和再生產(chǎn);同時(shí),它也可以起到縮小收入差距,保證和維護(hù)社會(huì)安定的作用。 第二種是退休保障制度。退休保障制度既是勞動(dòng)保障制度的重要組成部分,也是社會(huì)保障制度的基本內(nèi)容。

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一、失業(yè)保障制度。失業(yè)社會(huì)保障就是當(dāng)勞動(dòng)者一旦失去工作之后仍能獲得基本的物質(zhì)幫助的一種制度。 二、退休保障制度。退休保障制度既是勞動(dòng)保障制度的重要組成部分,也是社會(huì)保障制度的基本內(nèi)容。

孟金龍律師

北京市京師律師事務(wù)所

勞動(dòng)保障制度是勞動(dòng)制度的一個(gè)重要組成部分,它是國(guó)家根據(jù)有關(guān)法律規(guī)定,通過(guò)國(guó)民收入分配和再分配的形式,對(duì)勞動(dòng)者因年老、疾病、傷殘和失業(yè)等而出現(xiàn)困難時(shí)向其提供物質(zhì)幫助以保障其基本生活的一系列制度。

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