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人才不足引起殘疾的工傷賠償能得到多少?

2022-06-18 20:39

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首先,如果您的經(jīng)濟(jì)比較困難的話,本律師可以盡量幫助您申請(qǐng)法律援助; 第二,用人單位應(yīng)當(dāng)為員工購(gòu)買(mǎi)社保,若用人單位沒(méi)有為員工購(gòu)買(mǎi)社?;蛘邲](méi)有足額為員工購(gòu)買(mǎi)社保,導(dǎo)致員工發(fā)生工傷的話,則相應(yīng)的賠償應(yīng)由用人單位承擔(dān)或者補(bǔ)足差額。掛號(hào)費(fèi)、醫(yī)療費(fèi)、藥費(fèi)、住院費(fèi)、交通費(fèi)等依發(fā)票計(jì)算,停工留薪期間,原工資待遇不變(加班費(fèi)除外),傷殘補(bǔ)助金:7個(gè)月工資,一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金:1個(gè)月工資,一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金:4個(gè)月工資,以上合計(jì)約12個(gè)月工資的賠償金。 第三,本律師執(zhí)業(yè)至今,辦過(guò)該類(lèi)案件數(shù)百起,非常熟悉這類(lèi)案件的關(guān)鍵問(wèn)題以及辦理流程,幫助當(dāng)事人挽回大量的經(jīng)濟(jì)損失。如有需要,可將詳細(xì)為您解答相關(guān)法律問(wèn)題。

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工傷導(dǎo)致殘疾,應(yīng)當(dāng)賠償相應(yīng)的醫(yī)療費(fèi)、伙食補(bǔ)助費(fèi)、輔助器具費(fèi)、一次性傷殘補(bǔ)助金、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金。用人單位為職工繳納了工傷保險(xiǎn)的,工傷導(dǎo)致殘疾的相關(guān)賠償費(fèi)用可以從工傷保險(xiǎn)基金中支付,用人單位沒(méi)有為職工繳納工傷保險(xiǎn)的,用人單位應(yīng)當(dāng)賠償。同時(shí)依據(jù)不同的傷殘等級(jí),職工也享受著不同的賠償待遇。

章法律師

廣東律參律師事務(wù)所

工傷亦稱“公傷”、“因工負(fù)傷”。職工在生產(chǎn)勞動(dòng)或工作中負(fù)傷。根據(jù)國(guó)家規(guī)定,執(zhí)行日常工作及企業(yè)行政方面臨時(shí)指定或同意的工作,從事緊急情況下雖未經(jīng)企業(yè)行政指定但與企業(yè)有利的工作,以及從事發(fā)明或技術(shù)改進(jìn)工作而負(fù)傷者,均為工傷。

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