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公司不給職工買社保怎么辦?

2022-02-17 17:29

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申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁或投訴到勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì),社會(huì)保險(xiǎn)屬于國家強(qiáng)制性保險(xiǎn)險(xiǎn)種,任何建立了勞動(dòng)關(guān)系的單位和個(gè)人都必須參加,對(duì)此,《勞動(dòng)合同法》第十七條第七款作了明確規(guī)定。因此,公司未按規(guī)定給員工繳納社會(huì)保險(xiǎn)的做法,既違法也侵害了員工的合法權(quán)益,應(yīng)予補(bǔ)繳。建議向公司所在地社保中心或勞動(dòng)行政部門舉報(bào),請(qǐng)求干預(yù)并查處。

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張神兵律師

廣東律參律師事務(wù)所

企業(yè)單位不給職工交社保,由社會(huì)保險(xiǎn)行政部門責(zé)令限期改正;逾期不改正的,對(duì)用人單位,其直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員處罰款。用人單位應(yīng)當(dāng)自成立之日起三十日內(nèi)憑營業(yè)執(zhí)照、登記證書或者單位印章,向當(dāng)?shù)厣鐣?huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請(qǐng)辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記。

孟金龍律師

北京市京師律師事務(wù)所

如果公司不給員工繳社保,有下列解決辦法: 1、員工可以向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)進(jìn)行投訴,由社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)對(duì)用人單位進(jìn)行征繳; 2、員工可以以此為由解除勞動(dòng)合同,并要求公司支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

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  • 公司不給員工買社保怎么辦
    公司不給員工買社保怎么辦

    公司不給員工交社保,勞動(dòng)者可單方解除勞動(dòng)合同。用人單位應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動(dòng)者在本單位工作的年限,每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付。六個(gè)月以上不滿一年的,按一年計(jì)算;不滿六個(gè)月的,向勞動(dòng)者支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

    2020.03.13 482
  • 公司不給員工買社保怎么辦?
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    不可以,用人單位應(yīng)當(dāng)自用工之日起三十日內(nèi)為其職工向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請(qǐng)辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記。

    2020.08.31 241
  • 公司不給職工買社保應(yīng)該怎么賠償
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    公司未依法為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的,勞動(dòng)者可以解除勞動(dòng)合同,勞動(dòng)者解除勞動(dòng)合同的,用人單位應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動(dòng)者在本單位工作的年限,每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付。六個(gè)月以上不滿一年的,按一年計(jì)算;不滿六個(gè)月的

    2020.02.21 516
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  • 職工不給公司買社保怎么辦

    勞動(dòng)者可以向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴或者向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。 員工可隨時(shí)向勞動(dòng)監(jiān)察舉報(bào)要求用人單位繳納,處理結(jié)果往往是限期補(bǔ)繳; 根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第三十八條規(guī)定,用人單位未依法為勞動(dòng)者繳納社會(huì)

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  • 公司不給職工買社保怎么辦

    可以向社保機(jī)構(gòu)投訴,對(duì)不辦理社保登記的用人單位,社保機(jī)構(gòu)有權(quán)責(zé)令限期改正,逾期不改正的,處應(yīng)繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)數(shù)額一倍以上三倍以下的罰款;對(duì)其直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員處五百元以上三千元以下的罰款

    2022-03-31 15,340
  • 公司不給職工買社保該怎么辦

    ——(1)據(jù)你所述,你與公司未簽訂勞動(dòng)合同,存在勞動(dòng)事實(shí)的,你有權(quán)要求單位支付未簽署勞動(dòng)合同存在勞動(dòng)事實(shí)期間的雙倍工資,最高不超過11個(gè)月的工資。 (2)公司未給員工購買社保的,屬于違法行為,員工有權(quán)

    2022-02-16 15,340
  • 公司不給職工購買社保怎么辦

    勞動(dòng)者可以申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁,要求用人單位繳納社保。如何申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁:1、去當(dāng)?shù)厝肆Y源和社會(huì)保障局(原勞動(dòng)局)內(nèi)的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委,申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁,立案時(shí)需攜帶:仲裁申請(qǐng)書2份、申請(qǐng)人身份證復(fù)印件1份;相關(guān)證

    2022-04-08 15,340
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    用人單位不給員工買社保的,由社會(huì)保險(xiǎn)行政部門責(zé)令對(duì)其進(jìn)行懲罰。用人單位不辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記的,由社會(huì)保險(xiǎn)行政部門責(zé)令限期改正;逾期不改正的,對(duì)用人單位處應(yīng)繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)數(shù)額一倍以上三倍以下的罰款,對(duì)其直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員處五百元

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