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常州市工傷補償工資標準

2022-07-21 19:16

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常州市工傷補償工資標準,太倉工傷職工評定為十級傷殘,除工傷醫(yī)療和停工留薪期工資福利待遇之外,主要的補償是: 1、由工傷保險基金支付一次性傷殘補助金為7個月本人工資; 2、勞動關(guān)系解除或者終止時,由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金3萬元,所在單位支付一次性就業(yè)補助金1.5萬元。所在單位沒有參加工傷保險的,以上費用均有所在單位支付。

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通常情況下,如果勞動者在工作期間由于工傷事故導(dǎo)致九級傷殘的,那么可以先按傷殘等級從工傷保險基金獲取一筆一次性的傷殘補助金,通常是九個月的工傷勞動者本人的工資。勞動合同期滿后,或者工傷勞動者提出解除勞動合同的,那么用人單位通常會需要給工傷勞動者支付一次性支付傷殘就業(yè)補助金。

豐培銘律師

天津東方律師事務(wù)所

常州市統(tǒng)一執(zhí)行省定一類標準,月最低工資標準為2280元/月,非全日制用工小時最低工資標準為22元/小時。最低工資標準不包括:加班加點的工資;中班、夜班、高溫、低溫、井下、有毒有害等特殊工作環(huán)境、條件下的津貼;勞動者按下限繳存的住房公積金;法律、法規(guī)和國家規(guī)定的勞動者福利待遇等。上述不包括內(nèi)容由用人單位另行支付。

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