試用期屬于半年，合同期為多長(zhǎng)時(shí)間？
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可以約定試用期，簽訂半年勞動(dòng)合同的，試用期不得超過(guò)一個(gè)月。，勞動(dòng)合同期限三個(gè)月以上不滿一年的，試用期不得超過(guò)一個(gè)月；勞動(dòng)合同期限一年以上不滿三年的，試用期不得超過(guò)二個(gè)月；三年以上固定期限和無(wú)固定期限的勞動(dòng)合同，試用期不得超過(guò)六個(gè)月。同一用人單位與同一勞動(dòng)者只能約定一次試用期。以完成一定工作任務(wù)為期限的勞動(dòng)合同或者勞動(dòng)合同期限不滿三個(gè)月的，不得約定試用期。試用期包含在勞動(dòng)合同期限內(nèi)。勞動(dòng)合同僅約定試用期的，試用期不成立，該期限為勞動(dòng)合同期限。
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三年以上固定期限和無(wú)固定期限的勞動(dòng)合同試用期不得超過(guò)六個(gè)月。勞動(dòng)年限為1年以下（含1年）一般試用期為一個(gè)月；勞動(dòng)年限為1-3年以下（不含3年），一般試用期為兩個(gè)月至三個(gè)月；3年以上（含3年）固定期或無(wú)固定期年限，國(guó)家勞動(dòng)法規(guī)定員工試用期限不得超過(guò)六個(gè)月。所以，您若簽的是三年期合同，只要試用期沒(méi)有超過(guò)六個(gè)月就是合法的。
試用期是否約定，沒(méi)有硬性規(guī)定。法律只規(guī)定試用期最長(zhǎng)時(shí)間，在最長(zhǎng)時(shí)間以下都可以自由約定。 如果單位與勞動(dòng)者簽訂的是三年期限的勞動(dòng)合同的話，那么按照法律規(guī)定，約定的試用期最長(zhǎng)不得超過(guò)六個(gè)月。
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一年半的勞動(dòng)合同一般試用期多長(zhǎng)時(shí)間勞動(dòng)合同期限三個(gè)月以上不滿一年的，試用期不得超過(guò)一個(gè)月；勞動(dòng)合同期限一年以上不滿三年的，試用期不得超過(guò)二個(gè)月；三年以上固定期限和無(wú)固定期限的勞動(dòng)合同，試用期不得超過(guò)六個(gè)月。
2020.11.09 386 -
1年期勞動(dòng)合同試用期多長(zhǎng)時(shí)間不得超過(guò)2個(gè)月。勞動(dòng)合同期限一年以上不滿三年的，試用期不得超過(guò)二個(gè)月。
2020.04.29 183
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三年多長(zhǎng)時(shí)間的合同屬于試用期
三年合同試用期最長(zhǎng)為六個(gè)月。
2021-12-13 15,340 -
一般公司合同期為半年，試用期有多長(zhǎng)時(shí)間
可以約定試用期，簽訂半年勞動(dòng)合同的，試用期不得超過(guò)一個(gè)月。，勞動(dòng)合同期限三個(gè)月以上不滿一年的，試用期不得超過(guò)一個(gè)月；勞動(dòng)合同期限一年以上不滿三年的，試用期不得超過(guò)二個(gè)月；三年以上固定期限和無(wú)固定期限的
2022-04-24 15,340 -
兩年半的勞動(dòng)合同試用期是多長(zhǎng)時(shí)間
兩年半的勞動(dòng)合同，依法試用期不得超過(guò)兩個(gè)月，這樣做是違法的。根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第19條，勞動(dòng)合同期限三個(gè)月以上不滿一年的，試用期不得超過(guò)一個(gè)月；勞動(dòng)合同期限一年以上不滿三年的，試用期不得
2022-03-25 15,340 -
試用期過(guò)了半年不合法多長(zhǎng)時(shí)間不續(xù)簽合同？
1、試用期不得擅自延長(zhǎng)。因此公司擅自延長(zhǎng)你的試用期到半年的行為違法。2、合同到期后雙方為事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系，雙方均可以隨時(shí)解除，不需要提前通知。因此公司的做法不違法。事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系在一般情況下不屬于非法用工。
2022-03-26 15,340
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01:10
試用期和勞動(dòng)合同期限根據(jù)《勞動(dòng)合同法》的規(guī)定， 如果勞動(dòng)合同的時(shí)間期限為3個(gè)月以上不滿1年的，那么試用期不可以超過(guò)1個(gè)月； 如果勞動(dòng)合同所約定的時(shí)間為1年以上不滿3年的，那么對(duì)應(yīng)的試用期不能超過(guò)2個(gè)月； 對(duì)于無(wú)固定期限的勞動(dòng)合同或者是3年以上固定期限的勞動(dòng)合同
9,247 2022.04.15 -
01:27
車(chē)輛年檢允許過(guò)期多長(zhǎng)時(shí)間法律并未規(guī)定審車(chē)過(guò)期后允許多長(zhǎng)時(shí)間，準(zhǔn)確地說(shuō)，按照法律規(guī)定應(yīng)當(dāng)按期審車(chē)，否則應(yīng)承擔(dān)違法后果。根據(jù)我國(guó)機(jī)動(dòng)車(chē)登記規(guī)定，未按期審車(chē)的，由交管部門(mén)處以警告或者200元以下罰款。如果駕駛沒(méi)有年檢的車(chē)輛上路的，交管部門(mén)應(yīng)扣留機(jī)動(dòng)車(chē)，通知當(dāng)事人補(bǔ)辦手續(xù)
9,408 2022.04.15 -
01:19
擔(dān)保合同訴訟時(shí)效為多長(zhǎng)時(shí)間擔(dān)保物權(quán)所擔(dān)保的債權(quán)的訴訟時(shí)效結(jié)束以后，擔(dān)保權(quán)人在訴訟時(shí)效結(jié)束后的二年內(nèi)行使擔(dān)保物權(quán)的，人民法院應(yīng)當(dāng)予以支持。根據(jù)司法解釋的規(guī)定，當(dāng)事人約定的擔(dān)保期限，對(duì)擔(dān)保物權(quán)的存續(xù)不具有法律效力。 保證期間是債權(quán)人可以向保證人行使權(quán)利的期間，債權(quán)人如果
1,473 2022.04.17
