勞動法里簽訂勞動合同的時候注意事項
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在外面找了一份工作，勞動法簽訂勞動合同的注意事項是一、核實確認(rèn)對方當(dāng)事人的主體資格 1、合同對方為自然人：核實并復(fù)印、保存其身份證件(勿以名片代之)，確認(rèn)其真實身份及行為能力。 2、合同對方為法人： 到當(dāng)?shù)毓ど滩块T查詢其工商注冊資料并實地考察其公司情況，確定其真實性； 核實訂約人是否經(jīng)其所在公司授權(quán)委托，查驗其授權(quán)委托書、介紹信、合同書； 簽訂合同必須加蓋對方單位公章、合同專用章。 3、合同對方為“其他組織”： 對方當(dāng)事人為個人合伙或個人獨資企業(yè)，核對營業(yè)執(zhí)照登記事項與其介紹情況是否一致；由合伙人及獨資企業(yè)經(jīng)辦人簽字蓋公章。 法人籌備處：確認(rèn)經(jīng)辦人身份及股東身份，加蓋法人籌備處和股東公章。 4、合同對方除加蓋公章、私章外，要親筆簽名。 二、合同形式： 1、必須以書面形式簽訂合同； 2、采用口頭、信件、數(shù)據(jù)電文形式訂立合同的，必須簽訂確認(rèn)書并蓋章簽字； 3、倒簽合同要標(biāo)明合同背景。 三、合同的必備條款要具體、明確： 1、當(dāng)事人名稱須真實、一致； 2、合同標(biāo)的、數(shù)量、質(zhì)量、價款、包裝方式要具體、明確。
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勞動者與用人單位簽訂勞動合同，首先應(yīng)該注意合同規(guī)定的內(nèi)容是否與面試時告知的內(nèi)容一致，不一致的，可以拒簽簽訂；其次注意合同中是否有勞動合同期限；工作內(nèi)容和工作地點等相關(guān)必備內(nèi)容。最后勞動合同文本應(yīng)由用人單位和勞動者各執(zhí)一份。
1、簽訂合同時，勞動者首先要弄清單位的基本情況，同時，要求將這些內(nèi)容明確寫在合同中。 2、勞動者要弄清自己的具體工作，并在合同中表明工作的內(nèi)容和具體地點。 3、勞動報酬要定清楚，避免口頭約定。 4、關(guān)于試用期的問題要特別注意。 5、勞動報酬的支付方式與支付時間要明確，是現(xiàn)金還是通過銀行支付到賬戶中。 6、勞動者工作時間與工作條件要明確。 7、社會保險約定。 8、不要簽空白合同。 9、有些合同約定了不合法的內(nèi)容，這些條款在法律上無效，勞動者可以拒簽。 10、勞動合同蓋章后，勞動者本人和用人單位要各保管一份。
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簽訂勞動合同注意事項對于勞動者來說，與用人單位簽訂勞動合同主要需要注意的地方包括以下幾點：1、用人單位的資質(zhì)，用人單位要是合法成立的企業(yè)，否則很容易出現(xiàn)問題；2、用人單位給出的工資報酬、結(jié)算方式等；3、有關(guān)勞動者權(quán)利和義務(wù)的內(nèi)容，需要注意自己的權(quán)利保障；4、違
2020.08.24 543 -
簽訂勞動合同的注意事項簽訂勞動合同的注意事項：1、在簽訂合同時，要了解企業(yè)法定代表人的基本信息；2、勞動者應(yīng)當(dāng)在合同中明確自己的具體工作，并寫明工作內(nèi)容和地點；3、明確勞動報酬，避免口頭約定；4、應(yīng)該特別注意試用期；5、勞動報酬的支付方式和時間應(yīng)明確，無論是現(xiàn)金
2022.04.12 1,345 -
勞動合同簽訂的注意事項用人單位與勞動者訂立勞動合同，應(yīng)切實遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則。勞動合同必須由建立勞動關(guān)系的勞動者本人簽訂，否則所簽訂的勞動合同是無效的；要仔細(xì)查看勞動合同的條款是否有用人單位和勞動者雙方的基本信息；勞動合同期限；工作內(nèi)容和工作地點；工作
2020.07.30 255
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勞動合同簽訂時的注意事項
簽勞動合同要注意：勞動合同的內(nèi)容要全。勞動合同有必備內(nèi)容，包括勞動合同期限、工作內(nèi)容、勞動保護和勞動條件;勞動報酬，社會保險和福利，勞動紀(jì)律、勞動合同終止的條件;違反勞動合同的責(zé)任。要簽書面合同，并且
2022-05-04 15,340 -
簽訂勞動合同時注意事項
普通員工簽訂注意事項 勞動合同簽訂的時間 自用工之日起一個月內(nèi)訂立書面勞動合同即可。否則用人單位須向勞動者支付雙倍工資。自用工之日起超過一年未與勞動者簽訂書面勞動合同的，視為雙方已經(jīng)形成無固定期限勞動
2021-03-17 15,340 -
勞動者簽訂勞動合同的時候需要注意哪些事項
勞動者簽訂勞動合同時，首先要衡量本身是否具備招工的條件，需要注意的問題有： 1、訂立勞動合同既要符合國家法、法規(guī)和政策的規(guī)定，又要結(jié)合實際; 2、勞動合同中的用語要力求準(zhǔn)確、明白，避免使用容易產(chǎn)生誤解
2022-05-15 15,340 -
《勞動合同》的簽訂注意事項
勞動合同除前款規(guī)定的必備條款外，用人單位與勞動者可以約定試用期、培訓(xùn)、保守秘密、補充保險和福利待遇等其他事項。第十六條勞動合同由用人單位與勞動者協(xié)商一致，并經(jīng)用人單位與勞動者在勞動合同文本上簽字或者蓋
2022-04-21 15,340
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勞動合同簽訂注意的事項勞動者在簽訂勞動合同時，應(yīng)注意以下事項： 1、簽訂合同時，可以通過上網(wǎng)查詢工商登記信息了解用人單位的基本情況，判斷是否是合法企業(yè)； 2、勞動者要了解今后進入單位后所擔(dān)任的具體工作，并在合同中寫明工作內(nèi)容和工作地點； 3、合同條款中明確約定好
3,997 2022.05.11 -
01:10
合同簽訂注意事項合同簽訂注意事項有： 1、需要仔細(xì)核實及確認(rèn)對方當(dāng)事人的主體資格； 2、合同的形式； 3、合同的必備條款要明確、具體； 4、訂約前的合同義務(wù)； 5、對公司所開具的授權(quán)委托書、介紹信或者是蓋章的合同書等授權(quán)性文件，需要作相關(guān)跟蹤管理； 6、對
1,627 2022.04.25 -
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二手房合同簽訂注意事項手房合同簽訂注意事項有以下幾點。 1、房屋產(chǎn)權(quán)和手續(xù)是否齊全 房產(chǎn)證是證明房主對房屋享有所有權(quán)的唯一憑證，沒有房產(chǎn)證對買房人來說是有極大風(fēng)險的。房主可能將房產(chǎn)證進行抵押或轉(zhuǎn)賣，即使現(xiàn)在沒有將來辦理取得后，房主還可以抵押和轉(zhuǎn)賣。所以最好選擇有
6,988 2022.04.15
