公司不交社保找單位怎么賠償
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用人單位不交社保的話，勞動者可以要求其補繳或者是與用人單位解除勞動合同，解約后可以請求其支付經濟補償，但是一般不能請求賠償。用人單位未按時足額繳納社會保險費的，由社會保險費征收機構責令其限期繳納或者補足。
具體賠償的標準是： 一、以單位違法不交社保為由，解除勞動合同，經濟補償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。 二、用人單位將被處以應繳社會保險費數額一倍以上三倍以下的罰款。
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單位不交社保怎么賠償單位不交社保的賠償包括：每滿一年給予一個月的經濟補償；補交勞動關系期間的社保；如果未簽勞動合同，應支付最多12月的雙倍工資。 單位不繳納社保是違法的，勞動者可以選擇不同的方式進行維權： 1、以單位違法為由，解除勞動合同，要求支付經濟補償。
2020.07.13 376 -
單位不交社保怎么賠償單位不交社保，根據民法典的規(guī)定，賠償的方案如下：經濟補償按勞動者在單位工作年限進行計算，每滿一年支付一個月工資進行補償；工作六個月以上不滿一年的，按一年計算；不滿六個月的，向勞動者支付半個月工資的經濟補償。用人單位如果沒有依法辦理社會保險登
2022.04.16 3,113 -
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公司單位不交社保該怎么賠償？
單位不交社保是違法的?？梢院蛦挝粎f(xié)商現金補償，無法協(xié)商一致，可以到單位所在地社?；瞬块T投訴，要求單位補交。不過工資扣除部分仍然需要個人承擔 《社會保險法》第五十八條用人單位應當自用工之日起三十日內為
2022-05-08 15,340 -
單位不交社保, 公司應該怎么賠償
單位不繳納社會保障的賠償包括：每滿一年給予一個月的經濟補償；在勞動關系期間繳納社會保障；未簽訂勞動合同的，12月份的雙倍工資。 單位不繳納社保是違法的，勞動者可以選擇不同的方式維權： 1、以單位違法為
2021-11-02 15,340 -
單位沒交社保公司不賠償怎么辦？
單位做法嚴重違法，你可以主動與單位解除勞動合同，并要求單位賠償損失。 如果，不愿在單位做了，要求單位補繳社保，若未簽合同，還可以要求單位支付雙倍工資，以及要求單位支付經濟補償、克扣的工資、加班工資及賠
2022-03-25 15,340 -
公司單位不買社保怎么賠償
新《社會保險法》對社會保險費征收采取更多強制措施。用人單位未按規(guī)定辦理社保登記，不僅對其直接負責的主管人員進行罰款，而且對應繳納社保金額的一倍以上三倍以下的罰款。如果用人單位仍不繳納社會保險費，社保機
2021-10-25 15,340
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00:49
社保公司沒交怎么賠償公司沒交社保的，需要根據實際情況來對勞動者作出賠償。具體的賠償標準如下： 1、以單位違法不交社保為由，解除勞動合同的，單位需要向勞動者支付賠償金。勞動者在該用人單位每工作滿一年，就需要給勞動者支付一個月工資作為賠償。勞動者工作滿六個月以上不
8,961 2022.05.11 -
01:18
公司不簽合同不交社保怎么賠償用人單位自用工之日起超過一個月不滿一年未與勞動者訂立書面勞動合同的，應當向勞動者每月支付二倍的工資。用人單位未依法為勞動者繳納社會保險費的，勞動者可以單方面解除勞動合同，并可以要求用人單位支付經濟補償金。經濟補償按勞動者在本單位工作的年限，
3,590 2022.04.17 -
01:15
單位交社保怎么查單位交社保的查詢方式如下： 1、電話查詢：撥打社保局服務電話12333查詢； 2、社保中心查詢：可以咨詢當地的醫(yī)保部門或單位社保辦理人員； 3、網上查詢：首先打開自己所在城市辦理的社?？ü倬W網站；找到以后直接進入，然后找到信息查詢模塊點擊進
4,396 2022.06.22
