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上班途中, 因車(chē)禍造成下班路上交通事故是工傷嗎?

2022-04-19 08:00

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專(zhuān)業(yè)分析:

員工在下班途中發(fā)生的非本主要責(zé)任的交通事故是屬于工傷范疇。 依據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》 第十四條職工有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷: (一)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的; (二)工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所內(nèi),從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的; (三)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi),因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的; (四)患職業(yè)病的; (五)因工外出期間,由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的; (六)在上下班途中,受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車(chē)事故傷害的; (七)法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其他情形。

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上班途中發(fā)生交通事故如果是受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車(chē)事故傷害的,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷。如果事故是因職工自身原因造成的,不能認(rèn)定為工傷。

章法律師

廣東律參律師事務(wù)所

可以算工傷,但要分情況。員工上下班過(guò)程中,發(fā)生交通事故,本人負(fù)次要責(zé)任或無(wú)責(zé)任的,可以認(rèn)定為工傷,但是如果員工在事故中承擔(dān)了主要責(zé)任或者全部責(zé)任,就不能認(rèn)定為工傷。員工在上下班過(guò)程中發(fā)生交通事故中不但能申請(qǐng)工傷賠償,同時(shí)還可以選擇事故賠償,以上兩個(gè)賠償是可以兼得的,但醫(yī)療費(fèi)、誤工費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、營(yíng)養(yǎng)費(fèi)費(fèi)用只能索賠一次。

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    1、上班途中發(fā)生交通事故不負(fù)主責(zé)的屬于工傷; 2、能否評(píng)定上等級(jí),可以先問(wèn)問(wèn)醫(yī)生,最后以勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)意見(jiàn)為準(zhǔn); 3、交通事故賠償與工傷賠償不沖突; 4、向人力資源和社會(huì)保障局(原勞動(dòng)局)申請(qǐng)工傷

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    上下班途中出車(chē)禍造成的傷害,一般情況下都能夠被認(rèn)定為工傷,但是存在另外的規(guī)定。這里所說(shuō)的另外規(guī)定主要是指:如果勞動(dòng)者被認(rèn)定為需要對(duì)交通事故負(fù)上主要的責(zé)任,這時(shí)候勞動(dòng)者所遭受的傷害,就不能夠被認(rèn)定為工傷保險(xiǎn)條例所規(guī)定的工傷。具體來(lái)說(shuō),這主要依

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