工地工人下班路上受傷誰負責(zé)
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工地工人下班路上受傷屬于工傷由用人單位負責(zé)。根據(jù)《工傷保險條例》第十四條規(guī)定，職工有下列情形之一的，應(yīng)當認定為工傷： （一）在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的； （二）工作時間前后在工作場所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的； （三）在工作時間和工作場所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的； （四）患職業(yè)病的； （五）因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的； （六）在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的； （七）法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當認定為工傷的其他情形。
《工傷保險條例》第十四條職工有下列情形之一的，應(yīng)當認定為工傷： （一）在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的； （二）工作時間前后在工作場所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的； （三）在工作時間和工作場所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的； （四）患職業(yè)病的； （五）因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的； （六）在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的； （七）法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當認定為工傷的其他情形。
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一般情況下，職工在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的應(yīng)當認定為工傷，因此交通事故是否構(gòu)成工傷要綜合多種因素判斷。
工地上工傷由包工負責(zé)人負責(zé)，包工負責(zé)人確實無力承擔(dān)的，由發(fā)包方承擔(dān)。
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工地工人受傷誰負責(zé)工人受傷的負責(zé)情況具體如下： 1、工地工人受傷是由包工頭負責(zé)的。在建筑工程中，工地工人是受包工頭雇傭的，實則就是工人的雇主，工人受傷時可以按照有關(guān)法律，要求包工頭賠償相應(yīng)的損失； 2、如果第三方承包商和分包商將工程分給沒有取得資質(zhì)證書的施工
2022.07.29 5,723 -
工地工人受傷誰負責(zé)由建筑工人所在單位承擔(dān)賠償責(zé)任，應(yīng)當認定為工傷。職工有下列情形之一的，應(yīng)當認定為工傷： (一)在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的; (二)工作時間前后在工作場所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的; (三)在
2020.05.25 202
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工地上班受傷誰負責(zé)
按照我國《工傷保險條例》規(guī)定，對方在工作時間和工作地點，因工作原因受傷，肯定屬于工傷。至于誰應(yīng)該負責(zé)，單位一定要負責(zé)。關(guān)于你的情況，要調(diào)查你的過錯責(zé)任，如果你有過錯，可根據(jù)你的過錯大小，承擔(dān)部分責(zé)任。
2022-03-15 15,340 -
工地上班受傷誰負責(zé)？
按照我國《工傷保險條例》規(guī)定，對方在工作時間和工作地點，因工作原因受傷，肯定屬于工傷。至于誰應(yīng)該負責(zé)，單位一定要負責(zé)。關(guān)于你的情況，要調(diào)查你的過錯責(zé)任，如果你有過錯，可根據(jù)你的過錯大小，承擔(dān)部分責(zé)任。
2022-04-04 15,340 -
一個常見的工人在下班路上受傷誰負責(zé)
工地工人下班路上受傷屬于工傷由用人單位負責(zé)。根據(jù)《工傷保險條例》第十四條規(guī)定，職工有下列情形之一的，應(yīng)當認定為工傷： （一）在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的； （二）工作時間前后在工作
2022-05-12 15,340 -
建筑工地上班受傷誰負責(zé)
若是民房建筑，雇工屬于人身傷害標準，包工頭有責(zé)任，小寶有責(zé)任，以上解答咨詢只能作為參考，具體問題分析后需結(jié)合各方面具體的法律法規(guī)、及地方犯規(guī)和政策來判斷，尤其結(jié)合各省法院的司法判例等來解答，每一個問題
2022-03-20 15,340
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上下班受傷算不算工傷根據(jù)我國法律的相關(guān)規(guī)定，上下班途中受傷算工傷。 但是有兩大限定條件，一是因發(fā)生交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的，二是認定者為非主要責(zé)任。 上下班途中認定為工傷的情形有以下幾方面： 1、員工在合理時間內(nèi)其他合理路線的上下班途
6,151 2022.04.15 -
00:58
上下班途中受傷算不算工傷勞動者在上班或者下班的途中遭受傷害，也能夠依法認定為工傷，但是需要滿足一定的條件。具體來說，這主要依據(jù)了我國工傷保險條例第14條的規(guī)定。根據(jù)工傷保險條例的第14條，職工在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故所造成的傷害，或者因為城市軌道
4,347 2022.04.15 -
01:19
下班路上騎車摔倒屬于工傷嗎在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通傷害的屬于工傷。因此，下班騎車構(gòu)成工傷需符合二個條件，第一個是需要受到交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害，走路摔傷不算。第二個是必須是非本人主要責(zé)任。也就是說，本人在事故中無責(zé)任、次要責(zé)任
3,649 2022.04.17
