婦女節(jié)過節(jié)費(fèi)要交個(gè)稅嗎？是由公司代扣，還是要自己申報(bào)？
該咨詢?yōu)橛脩舫Ｒ妴栴}，經(jīng)整理發(fā)布，僅供參考學(xué)習(xí)！
我也有類似問題！點(diǎn)擊提問
過節(jié)費(fèi)可以作為職工福利，但需要繳納個(gè)人所得稅。工資、薪金所得，是指個(gè)人因任職或者受雇而取得的工資、薪金、獎(jiǎng)金、年終加薪、勞動(dòng)分紅、津貼、補(bǔ)貼以及與任職或者受雇有關(guān)的其他所得。個(gè)人所得的形式，包括現(xiàn)金、實(shí)物、有價(jià)證券和其他形式的經(jīng)濟(jì)利益。
要交個(gè)稅。節(jié)假日發(fā)放的各種過節(jié)費(fèi)和每月的工資都要并入當(dāng)月的總工資統(tǒng)一計(jì)算個(gè)人所得稅
-
員工過節(jié)福利費(fèi)要交個(gè)稅嗎要交個(gè)稅。節(jié)假日發(fā)放的各種過節(jié)費(fèi)和每月的工資都要并入當(dāng)月的總工資統(tǒng)一計(jì)算個(gè)人所得稅。
2020.04.06 450 -
發(fā)放五一過節(jié)費(fèi)要交個(gè)稅嗎要交個(gè)稅。節(jié)假日發(fā)放的各種過節(jié)費(fèi)和每月的工資都要并入當(dāng)月的總工資統(tǒng)一計(jì)算個(gè)人所得稅。
2020.05.09 283 -
婦女節(jié)上班要交加班費(fèi)嗎勞動(dòng)者在婦女節(jié)加班是有加班費(fèi)的。女職工在婦女節(jié)有半天的假期。如果男職工在當(dāng)天被單位延長工作時(shí)間的，至少有一點(diǎn)五倍的加班費(fèi)；而女職工在休息時(shí)被安排加班又不能補(bǔ)休的，則至少有兩倍的加班費(fèi)。
2020.04.20 133
-
婦女節(jié)企業(yè)發(fā)的過節(jié)費(fèi)要交個(gè)稅嗎
需要繳納個(gè)稅，根據(jù)《個(gè)人所得稅法實(shí)施條例》規(guī)定，員工先進(jìn)表彰發(fā)放現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)屬于“其他所得”，按照“其他所得”項(xiàng)目，全額適用20%的稅率繳納個(gè)人所得稅。
2022-07-02 15,340 -
公司發(fā)放節(jié)日福利，公司發(fā)放過節(jié)費(fèi)需要申報(bào)個(gè)稅還算是福利嗎
工資、薪金就是直接的勞動(dòng)報(bào)酬，而職工福利是用人單位為了吸引人才或穩(wěn)定員工而自行為員工采取的福利措施。有關(guān)工資薪金的安排，不以減少或逃避稅款為目的。
2022-07-16 15,340 -
公司過節(jié)要加班，關(guān)于過節(jié)費(fèi)要交個(gè)人所得稅嗎？
根據(jù)《中華人民共和國個(gè)人所得稅法》及其實(shí)施條例的相關(guān)規(guī)定，工資、薪金所得，是指個(gè)人因任職或者受雇而取得的工資、薪金、獎(jiǎng)金、年終加薪、勞動(dòng)分紅、津貼、補(bǔ)貼以及與任職或者受雇有關(guān)的其他所得。個(gè)人因任職或受
2022-07-17 15,340 -
老公單位給了一筆錢過節(jié)的，過節(jié)費(fèi)要申報(bào)個(gè)稅嗎？
根據(jù)《中華人民共和國個(gè)人所得稅法》及其實(shí)施條例的相關(guān)規(guī)定，工資、薪金所得，是指個(gè)人因任職或者受雇而取得的工資、薪金、獎(jiǎng)金、年終加薪、勞動(dòng)分紅、津貼、補(bǔ)貼以及與任職或者受雇有關(guān)的其他所得。個(gè)人因任職或受
2022-07-09 15,340
-
01:09
個(gè)人自己交公積金需要交多少住房公積金的繳費(fèi)基數(shù)是員工上一年度的月平均工資，這個(gè)繳費(fèi)基數(shù)不得低于上年度當(dāng)?shù)厣缙焦べY的60%，不得高于300%。繳納的比例是5%-12%，用人單位可在這個(gè)范圍內(nèi)自行決定，最常見的是8%。職工住房公積金的月繳存額為職工本人上一年度月平均工資
11,525 2022.05.11 -
00:52
交房要注意哪些細(xì)節(jié)期房在交房的時(shí)候需要注意以下兩個(gè)方面的內(nèi)容。第一就是要求開發(fā)商提供以下文件進(jìn)行查驗(yàn)：住房質(zhì)量保證書，住宅使用說明書，竣工驗(yàn)收備案表。如果開發(fā)商不能夠提供以上材料，那么購房者是可以拒絕交房的。由此產(chǎn)生的后果是由開發(fā)商來承擔(dān)；第二就是一定要認(rèn)真
2,748 2022.04.15 -
01:09
公司要求體檢自費(fèi)是否違法公司要求體檢自費(fèi)是違法。用人單位通知求職者已經(jīng)入職并要求體檢的，體檢費(fèi)用由用人單位承擔(dān)。用人單位通知求職者已經(jīng)入職了，再行要求求職者進(jìn)行體檢的，該體檢按用人單位特定要求參加的，那么該體檢的行為也是招聘活動(dòng)的一部分，體檢費(fèi)就是招聘費(fèi)用的一部分
10,671 2022.05.11
