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工傷傷殘鑒定的時效是多久?

2021-07-09 10:23

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專業(yè)分析:

工傷保險條例》規(guī)定:職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病,所在單位應當自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi),向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認定申請。遇有特殊情況,經(jīng)報社會保險行政部門同意,申請時限可以適當延長。 用人單位未按前款規(guī)定提出工傷認定申請的,工傷職工或者其近親屬、工會組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi),可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認定申請。 按照本條第一款規(guī)定應當由省級社會保險行政部門進行工傷認定的事項,根據(jù)屬地原則由用人單位所在地的設區(qū)的市級社會保險行政部門辦理。 用人單位未在本條第一款規(guī)定的時限內(nèi)提交工傷認定申請,在此期間發(fā)生符合本條例規(guī)定的工傷待遇等有關(guān)費用由該用人單位負擔。

法律依據(jù):

《工傷保險條例》二十五條第二款規(guī)定:設區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會應當自收到勞動能力鑒定申請之日起六十日內(nèi)作出勞動能力鑒定結(jié)論;

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孟金龍律師

北京市京師律師事務所

工傷,又稱為產(chǎn)業(yè)傷害、職業(yè)傷害、工業(yè)傷害、工作傷害,是指勞動者在從事職業(yè)活動或者與職業(yè)活動有關(guān)的活動時所遭受的不良因素的傷害和職業(yè)病傷害。 各種致殘情況大致分為三類: (1)器官損傷; (2)功能障礙; (3)職業(yè)病損傷; 工傷認定的時效由用人單位進行申請的為事發(fā)起三十日,如單位不履行義務,由個人進行申請的則為事發(fā)起一年內(nèi)。 工傷等級鑒定時間《工傷保險條例》二十五條第二款規(guī)定:設區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會應當自收到勞動能力鑒定申請之日起六十日內(nèi)作出勞動能力鑒定結(jié)論; 勞動能力鑒定結(jié)論應當及時送達申請鑒定的單位和個人。工傷鑒定結(jié)果出來后,一年內(nèi)申請賠償,否則就過了訴訟時效。一旦過了訴訟時效,再要求賠償,就沒有法律依據(jù)了。

豐培銘律師

天津東方律師事務所

申請工傷傷殘鑒定的時效是自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起的30日內(nèi)。所在單位應當在上述期限向統(tǒng)籌地區(qū)的社會保險行政部門提出工傷認定的申請。

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