招用退休人員非勞務(wù)派遣員工是否屬于勞務(wù)派遣
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退休人員不具備勞動(dòng)者主體資格。退休人員與派遣公司的法律關(guān)系不是勞動(dòng)法意義上的勞務(wù)派遣關(guān)系，而是民法上的勞務(wù)關(guān)系。勞務(wù)派遣是指勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)與派遣勞動(dòng)者訂立勞動(dòng)合同，將勞動(dòng)者派遣到其他用人單位，然后用人單位向派遣機(jī)構(gòu)支付服務(wù)費(fèi)的用工形式。
《最高人民法院關(guān)于審理勞動(dòng)爭(zhēng)議案件適用法律問(wèn)題的解釋?zhuān)ㄒ唬返谌l 用人單位與其招用的已經(jīng)依法享受養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇或者領(lǐng)取退休金的人員發(fā)生用工爭(zhēng)議而提起訴訟的，人民法院應(yīng)當(dāng)按勞務(wù)關(guān)系處理。 企業(yè)停薪留職人員、未達(dá)到法定退休年齡的內(nèi)退人員、下崗待崗人員以及企業(yè)經(jīng)營(yíng)性停產(chǎn)放長(zhǎng)假人員，因與新的用人單位發(fā)生用工爭(zhēng)議而提起訴訟的，人民法院應(yīng)當(dāng)按勞動(dòng)關(guān)系處理。
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退休人員不具備勞動(dòng)者主體資格，退休人員與派遣公司之間的法律關(guān)系不是勞動(dòng)法意義上的勞務(wù)派遣關(guān)系，而且一個(gè)民法上的勞務(wù)關(guān)系。勞務(wù)派遣是指由勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)與派遣勞動(dòng)者訂立勞動(dòng)合同，把勞動(dòng)者派向其他用工單位，再由其用工單位向派遣機(jī)構(gòu)支付一筆服務(wù)費(fèi)用的一種用工形式。
《勞動(dòng)合同法》第五十八條勞務(wù)派遣單位是用人單位應(yīng)當(dāng)履行用人單位對(duì)勞動(dòng)者的義務(wù)，勞務(wù)派遣單位應(yīng)當(dāng)與被派遣的勞動(dòng)者訂立的勞動(dòng)合同?！秳趧?dòng)合同法實(shí)施條例》第二十一條勞動(dòng)者開(kāi)始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的情形的，勞動(dòng)合同終止；勞動(dòng)者達(dá)到退休年齡的，勞動(dòng)合同終止。因?yàn)椴痪邆鋭趧?dòng)者主體資格，派遣公司與享受養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的已達(dá)到法定退休年齡的退休人員簽訂的勞動(dòng)合同是無(wú)效的。因此，退休人員與派遣公司之間的法律關(guān)系不是勞動(dòng)法意義上的勞務(wù)派遣關(guān)系，而且一個(gè)民法上的勞務(wù)關(guān)系。
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招用退休人員的超齡派遣屬于勞務(wù)派遣嗎？超齡退休人員和派遣公司之間的法律關(guān)系不是《勞動(dòng)法》意義上的勞務(wù)派遣關(guān)系，而且民法上的勞務(wù)關(guān)系。勞動(dòng)者到達(dá)退休年齡并開(kāi)始領(lǐng)取養(yǎng)老金的，與用人單位的勞動(dòng)關(guān)系終止，不具備勞動(dòng)合同的主體資格，要按勞務(wù)關(guān)系來(lái)處理。
2020.01.14 183 -
單位招聘退休人員超齡派遣是否屬于勞務(wù)派遣以《勞動(dòng)合同法》第五十八條的規(guī)定，勞務(wù)派遣單位是用人單位應(yīng)當(dāng)履行用人單位對(duì)勞動(dòng)者的義務(wù)，勞務(wù)派遣單位應(yīng)當(dāng)與被派遣的勞動(dòng)者訂立的勞動(dòng)合同。 按《勞動(dòng)合同法》第四十四條、《勞動(dòng)合同法實(shí)施條例》第二十一條的規(guī)定，勞動(dòng)者開(kāi)始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇
2020.12.15 349 -
超齡的退休人員是否屬于勞務(wù)派遣招用退休人員后的超齡派遣一般不屬于勞務(wù)派遣。已經(jīng)領(lǐng)取養(yǎng)老金的退休人員不具備勞動(dòng)者的主體資格，其與派遣公司之間的法律關(guān)系不是勞務(wù)派遣關(guān)系，而且一個(gè)民法上的勞務(wù)關(guān)系。勞務(wù)派遣是指由勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)與派遣勞動(dòng)者訂立勞動(dòng)合同，把勞動(dòng)者派向其他用工單位，
2020.12.11 317
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招用退休人員的超齡派遣是否屬于勞務(wù)派遣
招用退休人員后的超齡派遣一般不屬于勞務(wù)派遣。已經(jīng)領(lǐng)取養(yǎng)老金的退休人員不具備勞動(dòng)者的主體資格，其與派遣公司之間的法律關(guān)系不是勞務(wù)派遣關(guān)系，而且一個(gè)民法上的勞務(wù)關(guān)系。勞務(wù)派遣是指由勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)與派遣勞動(dòng)者
2022-07-05 15,340 -
向社會(huì)招用退休人員的“超齡”派遣是否屬于勞務(wù)派遣
根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第五十八條的規(guī)定，勞務(wù)派遣公司是用人單位應(yīng)履行用人單位對(duì)勞動(dòng)者的義務(wù)，勞務(wù)派遣公司應(yīng)與被派遣勞動(dòng)者簽訂的勞動(dòng)合同。按《勞動(dòng)合同法》第四十四條、《勞動(dòng)合同法實(shí)施條例》第二十一條的規(guī)定，
2021-10-01 15,340 -
激勵(lì)退休人員的超齡派遣是不是屬于勞務(wù)派遣
招用退休人員后的超齡派遣一般不屬于勞務(wù)派遣。已經(jīng)領(lǐng)取養(yǎng)老金的退休人員不具備勞動(dòng)者的主體資格，其與派遣公司之間的法律關(guān)系不是勞務(wù)派遣關(guān)系，而且一個(gè)民法上的勞務(wù)關(guān)系。勞務(wù)派遣是指由勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)與派遣勞動(dòng)者
2022-05-16 15,340 -
勞務(wù)派遣工屬于勞務(wù)派遣嗎?
勞務(wù)派遣工不屬于勞務(wù)外包。《勞動(dòng)合同法》第五十八條規(guī)定：勞務(wù)派遣單位是本法所稱(chēng)的用人單位，應(yīng)當(dāng)履行用人單位對(duì)勞動(dòng)者的義務(wù)。勞務(wù)派遣單位與被派遣勞動(dòng)者訂立的勞動(dòng)合同，除本法第十七條規(guī)定的事項(xiàng)外，還應(yīng)當(dāng)載
2021-11-23 15,340
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01:19
哪些是勞務(wù)派遣勞務(wù)派遣又可以被稱(chēng)為是“人力派遣”，它一般指的是勞務(wù)派遣公司與被派遣員工之間訂立勞動(dòng)合同關(guān)系之后，勞務(wù)派遣公司會(huì)把員工派至其他的合作用人單位，再由其合作的用人單位向勞務(wù)派遣公司按照相關(guān)合同約定的服務(wù)費(fèi)用進(jìn)行支付的一種用工形式。勞務(wù)派遣的用工
1,660 2022.04.15 -
01:11
勞務(wù)派遣辦理勞務(wù)派遣辦理流程如下： 1、用工單位提供崗位需求信息； 2、勞務(wù)派遣組織與用工單位簽訂勞務(wù)派遣協(xié)議； 3、勞務(wù)派遣組織發(fā)布信息，推介職位，招募人才； 4、勞務(wù)派遣組織與被派遣人員簽訂聘用合同或勞動(dòng)合同，并組織被派遣人員崗前培訓(xùn)； 5、被派遣
2,174 2022.04.18 -
01:18
勞務(wù)派遣是什么意思勞務(wù)派遣又可以被稱(chēng)為是“人力派遣”，它一般指的是勞務(wù)派遣公司與被派遣員工之間訂立勞動(dòng)合同關(guān)系之后，勞務(wù)派遣公司會(huì)把員工派至其他的合作用人單位，再由其合作的用人單位向勞務(wù)派遣公司按照相關(guān)合同約定的服務(wù)費(fèi)用進(jìn)行支付的一種用工形式。勞務(wù)派遣的用工
60,833 2022.04.17
