公司不給交社保是為什么?
該咨詢?yōu)橛脩舫Ｒ妴栴}，經(jīng)整理發(fā)布，僅供參考學習！
我也有類似問題！點擊提問
公司不給員工交社保的原因主要是因為以下三個方面：1.節(jié)省成本；2.程序麻煩；3.員工自身不愿意。但是，公司不給員工交社保是一種違法行為，根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定，用人單位必須給員工交納社保，員工本身可以要求所在的單位來給員工交納這個社保，員工也應當享受這個社保的待遇。
-
小公司為什么不交社保企業(yè)為員工繳納社保，這是勞動法規(guī)定的法定責任，不交或者少交，都是違法行為，企業(yè)會受到勞動部門的嚴肅處罰。即使員工主動放棄社保，并且向企業(yè)寫了自愿放棄了書面承諾書，也是無效的，勞動部門也會要求企業(yè)整改，可以追究企業(yè)的責任。
2020.09.23 566 -
公司不給交社保用人單位未給員工繳納社保的，屬于違反法律規(guī)定的情形，不繳納或不按規(guī)定繳納都是違法行為，均需要承擔相應的法律責任。用人單位有此種情形的，勞動者可以與用人單位協(xié)商補交社保，協(xié)商不成的，可以申請勞動仲裁。
2020.11.20 227 -
為什么公司不交社保沒人管公司不交社保是違法行為。如果用人單位違法，嚴重侵犯你的勞動保障合法權(quán)益的，可以選擇如下方法來維權(quán)。舉報或者投訴，有權(quán)依法向當?shù)氐膭趧颖Ｕ媳O(jiān)察大隊進行書面舉報或者投訴要求勞動保障監(jiān)察大隊依法處理。仲裁或者訴訟，有權(quán)依法向當?shù)氐膭趧訝幾h仲裁委員
2020.12.09 1,376
-
為什么公司不給交社保
根據(jù)勞動合同法和社會保險法的相關(guān)規(guī)定，用人單位和勞動者從用工之日起建立勞動關(guān)系，一個月訂立勞動合同并繳納社保，這是勞動者的權(quán)利，用人單位的義務。 用人單位未簽訂勞動合同，未參加養(yǎng)老保險的，違反了勞動
2022-03-23 15,340 -
公司為什么不給交社保
你現(xiàn)在若想離職是要提前通知的；公司有沒有繳納社保？公司的行為是違反我國《勞動法》相應規(guī)定的，我建議你先和公司領(lǐng)導層溝通，如果確定溝通無果，但實質(zhì)性侵權(quán)較輕微的，你可以向當?shù)貏趧颖O(jiān)察大隊或勞動保障行政部
2022-02-16 15,340 -
公司為什么不給交社保呢
勞動者辭職，只需要提前一個月以書面的形式通知用人單位即可，如果用人單位未為其繳納社保，勞動者可以以勞動者未繳納社保為由被迫辭職，并且可以要求用人單位支付經(jīng)濟補償金。第三十八條用人單位有下列情形之一的，
2022-04-09 15,340 -
公司為什么不給員工交社保
補交社保問題，直接去社保局稽核部門投訴單位； 以單位不繳納社保理由辭職，要求單位支付補償金，可以去申請勞動仲裁。 《勞動爭議調(diào)解仲裁法》 第二十七條勞動爭議申請仲裁的時效期間為一年。仲裁時效期間從當事
2022-04-20 15,340
-
01:04
新公司給員工交社保流程新公司給員工交社保流程如下： 1、繳費企業(yè)向社會保險經(jīng)辦機構(gòu)申報應繳納的社會保險費數(shù)額； 2、社會保險經(jīng)辦機構(gòu)核定； 3、經(jīng)核定后，企業(yè)在規(guī)定的期限內(nèi)繳納社會保險費。根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定可知，用人單位應當自用工之日起三十日內(nèi)為其職工向社會保險經(jīng)
9,032 2022.05.11 -
00:54
怎么掛公司交社保掛公司交社保的方式如下：個人掛靠單位辦理社保，是以人力資源公司的名義去購買。個人與人力資源代理公司簽訂代理合同，提交相關(guān)資料，繳納社保費與服務費。社保費：由企業(yè)繳納部分、個人繳納部分組成，個人掛靠單位購買，總的社保費都是由個人支付。代理公司
6,794 2022.05.11 -
01:06
公司交沒交社保怎么查公司交沒交社保的查詢方式如下： 1、攜帶自己的身份證，到當?shù)氐纳绫Ｖ行幕蛘邉趧颖Ｕ喜块T查詢； 2、登陸所在城市的勞動保障網(wǎng)或社會保險業(yè)務網(wǎng)站，點擊“個人社保信息查詢”窗口，輸入本人身份證和密碼，即可查詢本人參保信息； 3、打開微信，點擊“錢
9,694 2022.05.11
