內(nèi)蒙古超過60歲農(nóng)民工能做工傷認定嗎?
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1、如果在工作過程中遇到事故傷害,應當馬上到簽訂服務協(xié)議的醫(yī)療機構就醫(yī),情況緊急時可以先到就近的醫(yī)療機構急救。同時,及時向當?shù)?a target="_blank" href="http://dilbar.cn/citiao/251593669177266343.html">勞動保障行政部門申請工傷認定。工傷職工如果對勞動保障部門工傷認定結論不服(如不認定為工傷),還可以在收到工傷認定書60日內(nèi)提起行政復議;對復議決定不服的,還可以在15日內(nèi)向當?shù)厝嗣穹ㄔ禾崞?a target="_blank" href="http://dilbar.cn/citiao/2118726813321780244.html">行政訴訟。 2、被認定為工傷后,應拿著工傷認定書到當?shù)?a target="_blank" href="http://dilbar.cn/citiao/14961198304939871992.html">勞動能力鑒定委員會申請傷殘等級鑒定。拿到工傷認定書和傷殘等級鑒定書之后,就可以到用人單位或勞動保障部門的工傷保險經(jīng)辦機構領取工傷保險待遇。如果所在單位沒有參加工傷保險,工傷保險待遇由用人單位支付。用人單位參加了工傷保險的,就由工傷保險經(jīng)辦機構從工傷保險基金中按標準支付工傷保險待遇
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超過60歲的農(nóng)民工不能認定工傷。用人單位與勞動者存在勞動關系時才能申請工傷認定,到達退休年齡的農(nóng)民工與用人單位之間為勞務關系,在工作時間出現(xiàn)傷亡是可以以人身損害要求賠償?shù)摹?/p>
一般來說員工超過60周歲是和單位構成勞務關系,在工作時間出現(xiàn)傷亡是可以以人身損害要求賠償?shù)?。但是如果是單位沒有辦理退休手續(xù)并且繼續(xù)為單位工作沒享受養(yǎng)老待遇,這種情況是可以嘗試申請工傷認定的。
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超過60歲的農(nóng)民工能不能認定工傷
超過60歲的農(nóng)民工,與用人單位之間為勞務關系,不得認定為工傷,存在勞動關系是工傷認定的前提。提出工傷認定申請應當提交下列材料:工傷認定申請表;與用人單位存在勞動關系的證明材料;醫(yī)療診斷證明或者職業(yè)病診斷證明書。
2020.11.18 446 -
超過60歲農(nóng)民工工傷
超過六十周歲繼續(xù)在城市務工的農(nóng)民比較多,有些與用工單位形成勞動關系,依法應當保護這些務工人員的合法權益,給予其平等對待。從《工傷保險條例》的規(guī)定來看,也沒有將這些人排除出去,既然用人單位已經(jīng)實際用工,職工在工作時間受傷的,參照《最高人民法院
2020.05.09 643 -
超過60歲能認定工傷嗎?
年滿60歲的職員喪失勞動者主體資格,與用人單位之間為勞務關系,不得申請工傷認定,受人侵害的可以要求侵權人支付人身損害賠償。用人單位與以下職員之間為勞務關系:已經(jīng)依法享受養(yǎng)老保險待遇或者領取退休金的人員;未達到法定退休年齡的內(nèi)退人員;下崗待崗
2020.07.15 692
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超過60歲的農(nóng)民工能認定工傷嗎
超過60歲的農(nóng)民工不能認定工傷。用人單位與勞動者存在勞動關系時才能申請工傷認定,到達退休年齡的農(nóng)民工與用人單位之間為勞務關系,在工作時間出現(xiàn)傷亡是可以以人身損害要求賠償?shù)摹?/p>
2022-06-06 15,340 -
超過60歲的農(nóng)民工能不能認定工傷
一般來說員工超過60周歲是和單位構成勞務關系,在工作時間出現(xiàn)傷亡是可以以人身損害要求賠償?shù)摹?但是如果是單位沒有辦理退休手續(xù)并且繼續(xù)為單位工作沒享受養(yǎng)老待遇,這種情況是可以嘗試申請工傷認定的。
2022-05-22 15,340 -
超過60歲能否作工傷認定
年滿60歲,即不具有法定勞動者資格,用工單位聘用的,不是勞動關系,不受勞動法規(guī)調整,不適用《工傷保險條例》,不能申請工傷認定。工作中遭受事故傷害的,由雇傭單位按人身損害承擔賠償責任。但根據(jù)人社部規(guī)定,
2022-05-29 15,340 -
60歲以上的農(nóng)民工能認定工傷嗎
一般來說員工超過60周歲是和單位構成勞務關系,在工作時間出現(xiàn)傷亡是可以以人身損害要求賠償?shù)摹?但是如果是單位沒有辦理退休手續(xù)并且繼續(xù)為單位工作沒享受養(yǎng)老待遇,這種情況是可以嘗試申請工傷認定的。
2022-07-05 15,340
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超過60歲判刑可以緩刑嗎被判處刑罰時犯罪分子超過六十歲,在下列條件同時滿足的情況下,可以適用緩刑的規(guī)定:1、犯罪分子的犯罪情節(jié)較輕;2、犯罪分子所判處刑罰是拘役或者三年以下有期徒刑;3、犯罪分子沒有再犯罪的危險,有悔罪表現(xiàn);4、適用緩刑對其所居住的地方不會產(chǎn)生重大
3,028 2022.04.15 -
01:06
報工傷超過24小時還能報工傷嗎報工傷超過24小時還能報工傷。依據(jù)工傷管理條例的規(guī)定,用人單位為勞動者申報工傷的應該要發(fā)生工傷之日起的三十日內(nèi)提出,工傷職工或者其直系親屬提出申請的,應該要工傷出現(xiàn)一年內(nèi)提出。職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病,所
3,539 2022.04.17 -
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工傷賠償不能超過多久工傷賠償申請勞動仲裁的時效為一年,從當事人知道或者應當知道其權利被侵害之日起計算,一般自勞動能力鑒定結論作出之日開始計算。超過時效,則不受法律保護。前款規(guī)定的仲裁時效,因當事人一方向對方當事人主張權利,或者向有關部門請求權利救濟,或者對方當
3,286 2022.04.15