妻子被拖欠工資，試用期遇見(jiàn)公司拖欠工資怎么辦？
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我也有類(lèi)似問(wèn)題！點(diǎn)擊提問(wèn)
你可以先找老板協(xié)商，看能不能拿到錢(qián)，如果拿不到就走法律程序，去當(dāng)?shù)貏趧?wù)局申請(qǐng)仲裁等。單位拖欠工資是一個(gè)常見(jiàn)的問(wèn)題，你可以通過(guò)下面的方法解決： 1、到勞動(dòng)行政部門(mén)舉報(bào)(通常是勞動(dòng)管理監(jiān)察大隊(duì))。 2、也可以直接申請(qǐng)仲裁(仲裁費(fèi)用200-300元，如果你勝了全部由公司負(fù)擔(dān))。 3、如果對(duì)仲裁結(jié)果不滿(mǎn)意可以在拿到仲裁書(shū)后15天之內(nèi)到法院起訴。 4、根據(jù)國(guó)家規(guī)定在仲裁或訴訟的時(shí)候，你可以要求除在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)全額支付勞動(dòng)者工資報(bào)酬外，還需加發(fā)相當(dāng)于工資報(bào)酬百分之二十五的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。(具體法律根據(jù)見(jiàn)參考部分)。
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公司拖欠試用期工資，先與公司溝通處理，如果不行，可以向勞動(dòng)部門(mén)投訴或者直接申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。勞動(dòng)者還可以向本單位勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解。調(diào)解仲裁都解決不了問(wèn)題，可以向人民法院提起訴訟。
試用期內(nèi)公司拖欠工資的解決方法如下：勞動(dòng)者可以向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)局投訴，要求其支付工資；經(jīng)勞動(dòng)局通知后公司仍不支付的，可以向勞動(dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁；公司經(jīng)勞動(dòng)仲裁后不履行仲裁文書(shū)的，可以向法院起訴。
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試用期工資拖欠怎么辦可以到當(dāng)?shù)厝肆Y源和社會(huì)保障局勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,要求支付工資。如果未簽訂勞動(dòng)合同,可以要求支付未簽訂勞動(dòng)合同的雙倍工資。如果是以拖欠工資提出的解除勞動(dòng)關(guān)系,還可以要求支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
2020.06.18 208 -
試用期拖欠工資用人單位拖欠試用期職工工資的，當(dāng)事人可以通過(guò)協(xié)商，申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁等的方式解決爭(zhēng)議，要回拖欠的工資。
2020.07.24 264 -
公司長(zhǎng)期拖欠員工工資，公司拖欠工資怎么辦如果是給用人單位工作，有兩個(gè)途徑可以要求支付工資： 1、勞動(dòng)者可以到當(dāng)?shù)貏趧?dòng)局勞動(dòng)監(jiān)察投訴； 2、可以到當(dāng)?shù)貏趧?dòng)局(人力資源和社會(huì)保障局勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì))申請(qǐng)仲裁，要求支付工資。
2020.06.11 469
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被公司拖欠了工資了，試用期辭職后公司拖欠工資怎么辦
可以。依據(jù)《勞動(dòng)保障監(jiān)察條例》依法對(duì)用人單位進(jìn)行監(jiān)督檢查，并責(zé)令其支付拖欠的工資。但因?yàn)槔习逋锨饭べY一般屬于勞動(dòng)糾紛，所以報(bào)警后將很難得到處理。實(shí)踐中，被拖欠工資的員工最好是采取以下措施： 1、找老板
2022-07-07 15,340 -
妻子被拖欠工資，外包公司拖欠工資怎么弄？
最快拿到拖欠的工資，還是需要員工和單位協(xié)商，對(duì)方愿意及時(shí)支付是最快的。而通過(guò)其他的方式都是有流程時(shí)間的，主要還是看單位是否支付。單位拖欠員工工資，員工可以有以下方式解決： 1、和單位協(xié)商，協(xié)商一直，單
2022-07-06 15,340 -
試用期試用期公司拖欠工資怎么辦
試用辭職公司拖欠工資可以向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)局投訴，要求其支付工資；經(jīng)勞動(dòng)局通知后公司仍不支付的可以向勞動(dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁，對(duì)仲裁不服的可以向法院起訴。
2022-06-08 15,340 -
試用期辭職被公司拖欠工資怎么辦
試用辭職公司拖欠工資可以向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)局投訴，要求其支付工資；經(jīng)勞動(dòng)局通知后公司仍不支付的可以向勞動(dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁，對(duì)仲裁不服的可以向法院起訴。
2022-06-09 15,340
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01:15
試用期公司拖欠工資怎么辦用人單位拖欠試用期職工工資的，當(dāng)事人可以通過(guò)協(xié)商，申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁等的方式解決爭(zhēng)議，要回拖欠的工資。若用人單位拖欠工資，勞動(dòng)者可以通過(guò)以下方式討薪：勞動(dòng)者可以到當(dāng)?shù)厝肆Y源和社會(huì)保障局勞動(dòng)監(jiān)察投訴?？梢缘疆?dāng)?shù)厝肆Y源和社會(huì)保障局勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員
2,426 2022.05.11 -
01:03
遇到公司拖欠工資怎么辦遇到公司拖欠工資，有以下維權(quán)的方法： 1、可以首先與單位進(jìn)行協(xié)商解決； 2、還可以到勞動(dòng)監(jiān)察部門(mén)投訴舉報(bào)。投訴舉報(bào)的方式，可以是現(xiàn)場(chǎng)也可以是電話(huà)的方式； 3、向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。對(duì)仲裁結(jié)果不服的，可以到法院起訴； 4、如果是屬于工
458 2022.05.18 -
01:13
拖欠公司工資怎么辦公司拖欠員工工資最好是可以先協(xié)商解決，實(shí)在無(wú)法解決的可以選擇到勞動(dòng)行政部門(mén)舉報(bào)。除此之外可以直接向勞動(dòng)仲裁委申請(qǐng)仲裁。如果員工對(duì)結(jié)果不滿(mǎn)意可以在拿到仲裁書(shū)后15天內(nèi)到法院起訴。一般在仲裁或訴訟的時(shí)候，要求公司在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)全額支付工資報(bào)酬，
1,021 2022.04.17
