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工傷死亡賠償標準解讀

2022-02-20 12:58

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2022-02-20回復

專業(yè)分析:

不是死者主要責任的,是工傷。 工亡賠償包括:喪葬費,上年度職工月平均工資的6倍;死亡賠償金,全國上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍;供養(yǎng)親屬撫恤金,配偶按其本人工資的40%按月領取,父母、子女各按其本人工資的30%領取。 不是遺產(chǎn),扣除喪葬費用,被撫養(yǎng)人生活費,剩下的,按父母、配偶、子女人頭分配。

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孟金龍律師

北京市京師律師事務所

1、喪葬費:標準為6個月的單位所在統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資。 2、供養(yǎng)親屬撫恤金:標準為配偶,每月按工亡職工本人月工資的40%;其他親屬,每月按工亡職工本人月工資的30%。孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標準的基礎上增加10%。 3、一次性工亡補助金:標準為上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍。

張麗麗律師

北京市京師律師事務所

工傷死亡賠償標準是: 1、勞動者因為工傷導致死亡的,勞動者的近親屬可以領取喪葬補助金和一次性工亡補助金,有需供養(yǎng)的親屬還可以領取供養(yǎng)親屬撫恤金。 2、喪葬補助金的賠償標準為上一年度勞動者月平均工資的六個月工資。 3、一次性的工亡補助金的賠償標準是以上一年全國的城鎮(zhèn)居民人均可支配收入為準,金額為人均收入的二十倍。

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