湖南省晚婚晚育產(chǎn)假規(guī)定是怎樣的
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女職工享受98天的產(chǎn)假，其中產(chǎn)前可以休15天。剖腹產(chǎn)可以增加15天的產(chǎn)假，生育多胞胎的女職工，每增加一個嬰兒就增加15天的假期。而且并不是生產(chǎn)的女職工才享受產(chǎn)假福利，流產(chǎn)的女職工也享受，懷孕未滿4個月流產(chǎn)的女職工，享受15天產(chǎn)假，滿4個月后流產(chǎn)的，享受42天產(chǎn)假。
晚婚晚育的產(chǎn)假時間是98天，一般情況下每個地方的晚育假是不同的，一般是15到30天之間，具體看當?shù)氐囊?guī)定，晚育假包括雙休日，但不包括法定節(jié)假日，在產(chǎn)假期間也是有工資的。
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晚婚晚育產(chǎn)假規(guī)定2020根據(jù)我國女職工勞動保護特別規(guī)定以及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，2020年我國已經(jīng)取消了晚婚晚育規(guī)定和政策，女職工產(chǎn)假正常情況下為產(chǎn)后98天+產(chǎn)前15天。如果有特殊情況的，可以增加產(chǎn)假：1、女職工出現(xiàn)難產(chǎn)情況的，增加15天；2、女職工出現(xiàn)生育多胞胎的
2021.03.25 5,033 -
晚婚晚育產(chǎn)假規(guī)定2021根據(jù)我國女職工勞動保護特別規(guī)定以及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，2021年我國已經(jīng)取消了晚婚晚育規(guī)定和政策，女職工產(chǎn)假正常情況下為產(chǎn)后98天+產(chǎn)前15天。如果有特殊情況的，可以增加產(chǎn)假：1、女職工出現(xiàn)難產(chǎn)情況的，增加15天；2、女職工出現(xiàn)生育多胞胎的
2021.03.30 4,147 -
晚婚晚育產(chǎn)假規(guī)定2022根據(jù)我國女職工勞動保護特別規(guī)定以及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，2022年我國已經(jīng)取消了晚婚晚育規(guī)定和政策，女職工產(chǎn)假正常情況下為產(chǎn)后98天+產(chǎn)前15天。如果有特殊情況的，可以增加產(chǎn)假： 1、女職工出現(xiàn)難產(chǎn)情況的，增加15天； 2、女職工出現(xiàn)生育多胞
2022.04.15 6,075
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我國湖南省晚婚晚育產(chǎn)假規(guī)定有幾天
現(xiàn)在沒有晚婚晚育產(chǎn)假。 1、正常產(chǎn)假98天，最多可休158天。
2022-06-07 15,340 -
湖南省晚婚假規(guī)定
我國現(xiàn)行計劃生育政策鼓勵晚婚，男年滿二十五周歲、女年滿二十三周歲的初婚為晚婚。符合晚婚年齡的夫婦，可以在法定三天婚假的基礎(chǔ)上增加婚假天數(shù)。以下是湖南省的晚婚假的相關(guān)規(guī)定：《湖南省人口與計劃生育條例》第
2022-02-22 15,340 -
河南省晚婚晚育產(chǎn)假，產(chǎn)假
《省人口與計劃生育條例》第三十三條規(guī)定:國家機關(guān)、社會團體、企業(yè)事業(yè)單位職工,實行晚婚的,除國家規(guī)定的婚假外,增加婚假十八天;實行晚育的,除國家規(guī)定的產(chǎn)假外,增加產(chǎn)假三個月,給予其配偶護理假一個月;公
2022-06-11 15,340 -
湖南省的晚婚假是如何規(guī)定的
我國現(xiàn)行計劃生育政策鼓勵晚婚，男年滿二十五周歲、女年滿二十三周歲的初婚為晚婚。符合晚婚年齡的夫婦，可以在法定三天婚假的基礎(chǔ)上增加婚假天數(shù)。以下是湖南省的晚婚假的相關(guān)規(guī)定：《湖南省人口與計劃生育條例》第
2022-03-16 15,340
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湖南省2021年退休工資怎樣算養(yǎng)老保險累積繳費年限達到15年才能辦理退休。湖南省2021年退休工資計算的規(guī)定如下：養(yǎng)老金（退休工資）的計算方法是全國統(tǒng)一的，每年相同的，計算的公式是：養(yǎng)老金=基礎(chǔ)養(yǎng)老金+個人賬戶養(yǎng)老金；基礎(chǔ)養(yǎng)老金=全?。ㄊ校┥夏甓仍趰徛毠ぴ缕骄べY乘以（
2,680 2022.04.12 -
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晚婚年齡一般是多大在我國現(xiàn)行的婚姻法中對晚婚的年齡是沒有作具體的規(guī)定，只是針對計劃生育政策是鼓勵年輕人晚婚，一般情況下大眾認為男年滿二十五周歲、女年滿二十三周歲的初婚都為晚婚，其實晚婚年齡與法定婚齡是不相同的，它是鼓勵性大于強制性質(zhì)，晚婚年齡的概念很簡單，只
3,411 2021.07.05 -
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生育假多少天2021新規(guī)定生育假一般有98天。依據(jù)《女職工勞動保護特別規(guī)定》的規(guī)定，女職工生育一共可以享受98天的產(chǎn)假，其中產(chǎn)前可以休假15天。女職工難產(chǎn)的，那么可以增加產(chǎn)假15天。女職工生育多胞胎的，那么每多生育1個嬰兒，就可以增加15天的產(chǎn)假。女職工懷孕未滿4個
2,445 2022.04.12
