工傷休養(yǎng)大概時(shí)間是多久
該咨詢?yōu)橛脩舫Ｒ妴栴}，經(jīng)整理發(fā)布，僅供參考學(xué)習(xí)！
我也有類似問題！點(diǎn)擊提問
現(xiàn)在的工傷職工受傷后，怎樣才能使受傷職工的合法權(quán)益得到最有效的保障呢?在工傷賠償中不可忽視的一點(diǎn)，就是要把握好工傷認(rèn)定、鑒定、賠償過程中的三個(gè)重要期限 一、申請工傷認(rèn)定期限 當(dāng)職工發(fā)生事故受到傷害后，作為用人單位也好，受傷職工也好，除了積極治療外，首先要把握好申請工傷認(rèn)定的期限，這是受傷職工合法權(quán)益受到保障的前提這就要求用人單位在規(guī)定的期限內(nèi)辦理申報(bào)工傷的手續(xù)如果超過期限，就很難認(rèn)定了對于申請工傷的期限，我國的《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定，“職工在發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病，所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)勞動保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請遇有特殊情況，經(jīng)報(bào)勞動保障行政部門同意，申請時(shí)限可以適當(dāng)延長”
對內(nèi)容有疑問，可立即反饋反饋
工傷認(rèn)定申請時(shí)限是一年。一般自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)，用人單位就要申請工傷認(rèn)定。但是如果用人單位在30天內(nèi)沒有申請的，職工或者其近親屬可以在一年內(nèi)進(jìn)行申請工傷鑒定。
-
工傷認(rèn)定大概需要多久時(shí)間？工傷等級鑒定時(shí)間是60日，工傷等級鑒定時(shí)間，通常設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會應(yīng)當(dāng)自收到勞動能力鑒定申請之日起60日內(nèi)作出勞動能力鑒定結(jié)論。
2020.03.30 178 -
-
答辯時(shí)間大概是多久在民事案件中，法院收到原告的上訴狀給予立案后，會要求被告在一定期限內(nèi)出庭答辯，針對原告的控訴闡明自己的理由和證據(jù)。這個(gè)期限就是答辯期限。答辯狀是針對原告的起訴狀中陳述的訴訟請求、事實(shí)和理由作出承認(rèn)或否認(rèn)的陳述及理由。如果在15日內(nèi)未能提交答
2020.10.10 819
-
工傷鑒定的時(shí)間大概是多久
1、職工發(fā)生工傷，經(jīng)治療傷情相對穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動能力的，應(yīng)當(dāng)進(jìn)行勞動能力鑒定。 2.工傷職工需要等傷情穩(wěn)定后可以申請勞動能力鑒定，鑒定工傷等級。如果體內(nèi)有鋼釘、鋼板一類的內(nèi)固定器材的，需拆除后
2022-04-11 15,340 -
工傷休養(yǎng)時(shí)間是多久工傷休假要多久
工傷休養(yǎng)時(shí)間因傷情不同區(qū)別，按治療工傷醫(yī)療機(jī)構(gòu)書面證明確認(rèn)，滿一年的由勞動能力鑒定委員會確認(rèn)。根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第三十三條和各地規(guī)定，工傷停工留薪期，即停止工作治療工傷期間，包括住院治療和出院后休養(yǎng)
2022-03-14 15,340 -
工傷休養(yǎng)時(shí)間是多久工傷休假時(shí)間由誰確定
工傷休養(yǎng)時(shí)間按治療工傷醫(yī)療機(jī)構(gòu)書面證明確認(rèn)，滿一年的由勞動能力鑒定委員會確認(rèn)。根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第三十三條和各地規(guī)定，工傷停工留薪期，即停止工作治療工傷期間，包括住院治療和出院后休養(yǎng)期間，憑職工就診
2023-02-13 15,340 -
工傷傷殘鑒定合格時(shí)間大概多久？
我國相關(guān)法律沒有對工傷傷殘鑒定的時(shí)間作出具體規(guī)定，一般是傷情相對穩(wěn)定后，存在殘疾或者影響勞動能力的，就可以進(jìn)行鑒定。根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第二十一條規(guī)定，職工發(fā)生工傷，經(jīng)治療傷情相對穩(wěn)定后存在殘疾、影響
2022-06-04 15,340
-
00:59
故意傷害罪輕傷二級大概判多久故意傷害輕傷二級，一般判處管制、1個(gè)月到6個(gè)月的拘役或3年以下有期徒刑，法院也可能宣告緩刑。對于精神狀態(tài)正常的正常成年人來說，故意傷害致人輕傷二級，如果不是正當(dāng)防衛(wèi)、防衛(wèi)過當(dāng)、緊急避險(xiǎn)、被害人承諾的，一般判處3年以下有期徒刑。如果行為人對被
3,816 2022.04.15 -
00:50
勞動仲裁流程大概需要多長時(shí)間勞動仲裁流程大概需要四十五日。勞動仲裁委員會在審理勞動糾紛時(shí)，應(yīng)當(dāng)自勞動爭議仲裁委員會受理仲裁申請之日起四十五日內(nèi)結(jié)束，勞動糾紛情況比較復(fù)雜的，經(jīng)勞動爭議仲裁委員會主任批準(zhǔn)，可以延期并書面通知當(dāng)事人，但是延長期限不得超過十五日。因此，勞動仲
5,342 2022.04.17 -
01:04
行賂調(diào)查拘留大概多久行賂調(diào)查的拘留時(shí)間一般在十天左右，最長期限為37天。對于認(rèn)為需要逮捕的被拘留人員，公安機(jī)關(guān)應(yīng)在拘留后的一定期限內(nèi)提請審查批準(zhǔn)，人民檢察院接到提請批準(zhǔn)逮捕書的七天內(nèi)，作出批準(zhǔn)或不批準(zhǔn)逮捕的決定。之后按人民檢察院的決定，被拘留人員被釋放或逮捕，
3,561 2022.05.11
