十級(jí)工傷怎樣補(bǔ)償?shù)?，我的工資有八千元是怎樣記算的?
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（一）從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為：七級(jí)傷殘為13個(gè)月的本人工資，八級(jí)傷殘為11個(gè)月的本人工資，九級(jí)傷殘為9個(gè)月的本人工資，十級(jí)傷殘為7個(gè)月的本人工資； （二）勞動(dòng)、聘用合同期滿(mǎn)終止，或者職工本人提出解除勞動(dòng)、聘用合同的，由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金的具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。
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從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為：七級(jí)傷殘為13個(gè)月的本人工資，八級(jí)傷殘為11個(gè)月的本人工資，九級(jí)傷殘為9個(gè)月的本人工資，十級(jí)傷殘為7個(gè)月的本人工資；因此八千一個(gè)月，7個(gè)月工資大概6萬(wàn)元。
八級(jí)傷殘從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金11個(gè)月的本人工資。
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工傷八級(jí)賠償標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算是怎樣的(一)治(醫(yī))療費(fèi)。治療工傷所需費(fèi)用必須符合工傷保險(xiǎn)診療項(xiàng)目目錄、工傷保險(xiǎn)藥品目錄、工傷保險(xiǎn)住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。 (二)住院伙食補(bǔ)助費(fèi)。職工住院治療工傷的，由所在單位按照本單位因公出差伙食補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)的70%發(fā)給住院伙食補(bǔ)助費(fèi)。 (三)外地就醫(yī)交通費(fèi)
2020.09.19 166 -
八級(jí)工傷的賠償標(biāo)準(zhǔn)是怎樣的八級(jí)工傷的賠償標(biāo)準(zhǔn)如下： 1、從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為11個(gè)月的本人工資； 2、勞動(dòng)、聘用合同期滿(mǎn)終止，或者職工本人提出解除勞動(dòng)、聘用合同的，由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)
2020.09.07 128 -
八級(jí)工傷賠償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)是怎樣的八級(jí)工傷的賠償標(biāo)準(zhǔn)如下： 1、從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為11個(gè)月的本人工資； 2、勞動(dòng)、聘用合同期滿(mǎn)終止，或者職工本人提出解除勞動(dòng)、聘用合同的，由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)
2020.04.08 250
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八級(jí)工傷賠償是怎樣的
根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》的規(guī)定計(jì)算。職工因工致殘被鑒定為八級(jí)傷殘的，享受一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為：八級(jí)傷殘為11個(gè)月的本人工資的待遇。勞動(dòng)、聘用合同期滿(mǎn)終止，或者職工本人提出解除勞動(dòng)、聘用合同的，由工傷保
2022-04-03 15,340 -
十級(jí)工傷賠償是怎樣計(jì)算的
勞動(dòng)者十級(jí)傷殘的，如果用人單位沒(méi)有給勞動(dòng)者繳納工傷保險(xiǎn)，則勞動(dòng)者十級(jí)傷殘期間的所有賠均應(yīng)當(dāng)由用人單位承擔(dān)。如果用人單位給勞動(dòng)者繳納了工傷保險(xiǎn)，用人單位主要承擔(dān)：一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金、停工留薪期工資、護(hù)
2022-04-16 15,340 -
十級(jí)傷殘?jiān)鯓友a(bǔ)償工資
工傷傷殘鑒定是十級(jí)工傷的話(huà)，可以按照下述十級(jí)工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定的內(nèi)容來(lái)計(jì)算一下具體的賠償數(shù)額。
2022-07-08 15,340 -
八級(jí)工傷的工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)是怎樣的
一次性傷殘補(bǔ)助金=工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病前12個(gè)月平均月繳費(fèi)工資×14 2、傷殘津貼 如果保留與用人單位的勞動(dòng)關(guān)系，由用人單位安排適當(dāng)工作。 難以安排工作的，由用人單位按月發(fā)給傷殘津貼
2022-03-24 15,340
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十級(jí)傷殘?jiān)撛鯓淤r償一般來(lái)說(shuō)，十級(jí)工傷可以獲得以下賠償：一次性傷殘補(bǔ)助金，首先是由社保支付，社保不足的由用人單位支付；一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，這個(gè)是由職工本人提出與用人單位解除或者終止勞動(dòng)關(guān)系時(shí)支付的；一次性工傷傷殘就業(yè)補(bǔ)助金；勞動(dòng)者和用人單位在合作是一般是會(huì)簽
1,520 2022.04.17 -
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二級(jí)工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)是怎樣《工傷保險(xiǎn)條例》中詳細(xì)規(guī)定因工傷事故導(dǎo)致的人體損害傷殘的賠償標(biāo)準(zhǔn)。除了實(shí)際支出的醫(yī)療費(fèi)、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)、康復(fù)治療費(fèi)等賠償，條例還詳細(xì)規(guī)定了不同額度的賠償。如果是因工致殘被鑒定為二級(jí)傷殘的，要保留受傷員工和用人單位的勞動(dòng)關(guān)系，但員工退出工作崗
1,315 2022.04.15
