工傷后可采取哪些措施()
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員工發(fā)生工傷后可采取以下措施: 發(fā)生工傷,用人單位應(yīng)自發(fā)生事故傷害之日起三十日內(nèi),向人力資源和社會(huì)保障局申請(qǐng)工傷認(rèn)定。 用人單位未申請(qǐng)的,勞動(dòng)者可自發(fā)生事故傷害之日起一年內(nèi),向人力資源和社會(huì)保障局申請(qǐng)工傷認(rèn)定。 提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)應(yīng)當(dāng)提交下列材料:(一)工傷認(rèn)定申請(qǐng)表;(二)與用人單位存在勞動(dòng)關(guān)系(包括事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系)的證明材料;(三)醫(yī)療診斷證明或者職業(yè)病診斷證明書(或者職業(yè)病診斷鑒定書)。 法律依據(jù):《工傷保險(xiǎn)條例》第十七條職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病,所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi),向統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。遇有特殊情況,經(jīng)報(bào)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門同意,申請(qǐng)時(shí)限可以適當(dāng)延長(zhǎng)。用人單位未按前款規(guī)定提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)的,工傷職工或者其近親屬、工會(huì)組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi),可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。
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《指導(dǎo)意見》提出了10項(xiàng)配套政策措施。一是加強(qiáng)重大項(xiàng)目?jī)?chǔ)備。根據(jù)重大戰(zhàn)略部署、國(guó)民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展規(guī)劃綱要、重大建設(shè)規(guī)劃以及財(cái)政承受能力和政府投資能力等,依托國(guó)家重大建設(shè)項(xiàng)目庫(kù),儲(chǔ)備一批重點(diǎn)領(lǐng)域補(bǔ)短板重大項(xiàng)目。二是加快推進(jìn)項(xiàng)目前期工作和開工建設(shè)。加快規(guī)劃選址、用地、用海、環(huán)評(píng)、水土保持等方面前期工作,加大征地拆遷、市政配套、水電接入、資金落實(shí)等推進(jìn)力度。三是保障在建項(xiàng)目順利實(shí)施,避免形成“半拉子”工程。堅(jiān)決打好防范化解重大風(fēng)險(xiǎn)攻堅(jiān)戰(zhàn),對(duì)確有必要、關(guān)系國(guó)計(jì)民生的在建項(xiàng)目,統(tǒng)籌采取有效措施保障合理融資需求。四是加強(qiáng)地方政府專項(xiàng)債券資金和項(xiàng)目管理。地方政府建立專項(xiàng)債券項(xiàng)目安排協(xié)調(diào)機(jī)制,加強(qiáng)地方發(fā)展改革、財(cái)政部門間的溝通銜接,確保專項(xiàng)債券發(fā)行收入重點(diǎn)用于在建項(xiàng)目和補(bǔ)短板重大項(xiàng)目。五是加大對(duì)在建項(xiàng)目和補(bǔ)短板重大項(xiàng)目的金融支持力度。對(duì)已簽訂借款合同的必要在建項(xiàng)目,金融機(jī)構(gòu)可在依法合規(guī)和切實(shí)有效防范風(fēng)險(xiǎn)的前提下繼續(xù)保障融資。六是合理保障融資平臺(tái)公司正常融資需求。金融機(jī)構(gòu)要在采取必要風(fēng)險(xiǎn)緩釋措施的基礎(chǔ)上,按照市場(chǎng)化原則保障融資平臺(tái)公司合理融資需求,不得盲目抽貸、壓貸或停貸。七是充分調(diào)動(dòng)民間投資積極性。盡快在交通、油氣、電信等領(lǐng)域推介一批投資回報(bào)機(jī)制明確、商業(yè)潛力大的項(xiàng)目,引導(dǎo)社會(huì)力量增加學(xué)前教育、健康、養(yǎng)老等服務(wù)供給。八是規(guī)范有序推進(jìn)政府和社會(huì)資本合作項(xiàng)目。鼓勵(lì)地方依法合規(guī)采用政府和社會(huì)資本合作等方式,撬動(dòng)社會(huì)資本特別是民間投資投入補(bǔ)短板重大項(xiàng)目。九是深化投資領(lǐng)域“放管服”改革。依托全國(guó)投資項(xiàng)目在線審批監(jiān)管平臺(tái),對(duì)各類投資審批事項(xiàng)實(shí)行“一碼運(yùn)轉(zhuǎn)、一口受理、一網(wǎng)通辦”,切實(shí)壓減審批時(shí)間。十是防范化解地方政府隱性債務(wù)風(fēng)險(xiǎn)和金融風(fēng)險(xiǎn)。嚴(yán)禁違法違規(guī)融資擔(dān)保行為,嚴(yán)禁以政府投資基金、政府和社會(huì)資本合作、政府購(gòu)買服務(wù)等名義變相舉債。
職工發(fā)生工傷時(shí),用人單位應(yīng)當(dāng)采取措施使工傷職工得到及時(shí)救治。對(duì)受傷較輕的,可以到本單位的內(nèi)部醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行簡(jiǎn)單處理;但對(duì)傷害嚴(yán)重的,應(yīng)當(dāng)將傷者盡快送到附近有相應(yīng)處理能力的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行搶救。再根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第十七條規(guī)定,職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病,所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi),向統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。遇有特殊情況,經(jīng)報(bào)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門同意,申請(qǐng)時(shí)限可以適當(dāng)延長(zhǎng)。用人單位未按前款規(guī)定提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)的,工傷職工或者其近親屬、工會(huì)組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi),可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。按照本條第一款規(guī)定應(yīng)當(dāng)由省級(jí)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門進(jìn)行工傷認(rèn)定的事項(xiàng),根據(jù)屬地原則由用人單位所在地的設(shè)區(qū)的市級(jí)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門辦理。用人單位未在本條第一款規(guī)定的時(shí)限內(nèi)提交工傷認(rèn)定申請(qǐng),在此期間發(fā)生符合本條例規(guī)定的工傷待遇等有關(guān)費(fèi)用由該用人單位負(fù)擔(dān)。
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發(fā)生工傷事故應(yīng)采取哪些措施職工發(fā)生工傷時(shí),用人單位應(yīng)當(dāng)采取措施使工傷職工得到及時(shí)救治。同時(shí)單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi),向統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。
2020.05.17 383 -
工傷事故應(yīng)采取哪些處理措施可以選擇向單位所在地的勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴,看能否通過政府行政手段的干預(yù)將此問題得到妥善處理。也可以協(xié)商處理,無(wú)法協(xié)商的,可以申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。
2020.08.02 263 -
發(fā)生工傷事故后應(yīng)立即采取哪些措施發(fā)生工傷事故后應(yīng)立即采取下列措施:將工傷職工送往簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機(jī)構(gòu)就醫(yī),或者情況緊急下先送到就近的醫(yī)療機(jī)構(gòu)急救;及時(shí)報(bào)告有關(guān)負(fù)責(zé)人;以及單位需要及時(shí)為職工申請(qǐng)工傷認(rèn)定等。
2020.01.20 300
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員工發(fā)生工傷后可采取哪些措施-
員工發(fā)生工傷后可采取以下措施: 發(fā)生工傷,用人單位應(yīng)自發(fā)生事故傷害之日起三十日內(nèi),向人力資源和社會(huì)保障局申請(qǐng)工傷認(rèn)定。 用人單位未申請(qǐng)的,勞動(dòng)者可自發(fā)生事故傷害之日起一年內(nèi),向人力資源和社會(huì)保障局申請(qǐng)
2022-03-21 15,340 -
員工發(fā)生工傷后可以采取哪些措施
員工發(fā)生工傷后可采取以下措施: 發(fā)生工傷,用人單位應(yīng)自發(fā)生事故傷害之日起三十日內(nèi),向人力資源和社會(huì)保障局申請(qǐng)工傷認(rèn)定。 用人單位未申請(qǐng)的,勞動(dòng)者可自發(fā)生事故傷害之日起一年內(nèi),向人力資源和社會(huì)保障局申請(qǐng)
2022-05-08 15,340 -
勞動(dòng)者遭受工傷后,應(yīng)采取哪些措施
勞動(dòng)者發(fā)生事故后,應(yīng)當(dāng)盡快申請(qǐng)工傷認(rèn)定,然后申請(qǐng)傷殘等級(jí)鑒定,根據(jù)傷殘等級(jí)申請(qǐng)工傷賠償金。并且,在勞動(dòng)者因工負(fù)傷并被確認(rèn)喪失或者部分喪失勞動(dòng)能力的時(shí)候,公司不能按照勞動(dòng)合同法第四十條、第四十一條的規(guī)定
2022-05-06 15,340 -
勞動(dòng)者發(fā)生工傷后應(yīng)采取哪些措施
勞動(dòng)者發(fā)生事故后,應(yīng)當(dāng)盡快申請(qǐng)工傷認(rèn)定,然后申請(qǐng)傷殘等級(jí)鑒定,根據(jù)傷殘等級(jí)申請(qǐng)工傷賠償金。并且,在勞動(dòng)者因工負(fù)傷并被確認(rèn)喪失或者部分喪失勞動(dòng)能力的時(shí)候,公司不能按照勞動(dòng)合同法第四十條、第四十一條的規(guī)定
2022-03-21 15,340
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01:05
對(duì)臨時(shí)監(jiān)護(hù)的未成年人,民政部門可以采取哪些措施對(duì)臨時(shí)監(jiān)護(hù)的未成年人,民政部門可以采取以下措施:可以采取委托親屬撫養(yǎng)、家庭寄養(yǎng)等方式進(jìn)行安置,也可以交由未成年人救助保護(hù)機(jī)構(gòu)或者兒童福利機(jī)構(gòu)進(jìn)行收留、撫養(yǎng)。臨時(shí)監(jiān)護(hù)期間,經(jīng)民政部門評(píng)估,監(jiān)護(hù)人重新具備履行監(jiān)護(hù)職責(zé)條件的,民政部門可以將未成年
4,558 2022.05.11 -
01:02
承包人申請(qǐng)優(yōu)先受償權(quán)后需采取保全措施嗎承包人申請(qǐng)優(yōu)先受償權(quán)后可以申請(qǐng)保全措施,保全措施不是必經(jīng)的程序。財(cái)產(chǎn)保全是法院根據(jù)當(dāng)事人的請(qǐng)求,采取查封、凍結(jié)、扣押等強(qiáng)制措施,防止當(dāng)事人將財(cái)產(chǎn)轉(zhuǎn)移或發(fā)生所有權(quán)變更,保全措施的的目的是為了避免執(zhí)行落空,申請(qǐng)執(zhí)行后卻沒財(cái)產(chǎn)可供執(zhí)行。保全措施可
1,369 2022.04.17 -
01:19
反擔(dān)保措施有哪些反擔(dān)保是第三人為借錢人向出借人提供擔(dān)保時(shí),為了保證將來(lái)承擔(dān)保證責(zé)任后對(duì)借錢人償清權(quán)的實(shí)現(xiàn),而要求借錢人提供的擔(dān)保。 主借錢人可以向第三人提供如下類型的反擔(dān)保措施: 1、借錢人個(gè)人不動(dòng)產(chǎn)所有權(quán)的抵押,不動(dòng)產(chǎn)抵押,一般針對(duì)的是以不動(dòng)產(chǎn)為抵押標(biāo)的
1,322 2022.04.17






