不服工傷認(rèn)定不予受理起訴狀
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工傷認(rèn)定是勞動行政部門依據(jù)法律的授權(quán)對職工因事故傷害(或者患職業(yè)病)是否屬于工傷或者視同工傷給予定性的行政確認(rèn)行為。對于工傷認(rèn)定未能提交充分資料，同時在行政機關(guān)發(fā)出補正通知書后規(guī)定時間內(nèi)未能做出補正的，工傷認(rèn)定機關(guān)理應(yīng)不受理;對于工傷認(rèn)定超過申請時效的，除特殊原因外，工傷認(rèn)定機關(guān)可以駁回申請，不予受理。
行政訴訟起訴狀要寫明原、被告雙方的基本信息、訴訟請求、事實與理由，最后簽名，署上日期。起訴應(yīng)當(dāng)向人民法院遞交起訴狀，并按照被告人數(shù)提出副本。書寫起訴狀確有困難的，可以口頭起訴，由人民法院記入筆錄，出具注明日期的書面憑證，并告知對方當(dāng)事人。
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工傷認(rèn)定不予受理還能起訴復(fù)議嗎工傷認(rèn)定不予受理起訴復(fù)議可以，工傷認(rèn)定程序后，職工或用人單位有可能會對結(jié)果有異議。工傷認(rèn)定不予受理起訴也是可以的，也可申請復(fù)議，復(fù)議不可同時向勞動廳和人民政府申請，只能選擇其中一個。
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裁定不予受理和裁定駁回起訴的區(qū)別裁定不予受理和裁定駁回起訴的區(qū)別如下：1、性質(zhì)不同，不予受理和駁回起訴是原告的起訴不符合法定受理條件；2、適用法律不同，不予受理、駁回起訴主要適用的是程序法，而駁回訴訟請求既可以適用程序法，也可以適用實體法；3、適用階段不同，不予受理、駁回
3,936 2022.05.11 -
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4,753 2022.04.17 -
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