公司破產(chǎn)孕婦怎么處理
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第四十二條規(guī)定：“勞動者有下列情形之一的，用人單位不得依照本法第四十條、第四十一條的規(guī)定解除勞動合同：……（四）女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期的；所以，公司宣布破產(chǎn)不能與孕婦解除勞動合同。 但為了兼顧企業(yè)與員工利益，可以采取補(bǔ)償?shù)霓k法解決。即從公司宣布破產(chǎn)之日起，到預(yù)計(jì)的哺乳期結(jié)束期間，由公司為孕期女工繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)，一次性預(yù)發(fā)工資，同時(shí)，將此期間納入工齡享受相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。 這個(gè)“期間”是孕期９個(gè)月，產(chǎn)假３個(gè)月，哺乳期12個(gè)月（其中含產(chǎn)假）合計(jì)為２１個(gè)月。 以上情況可與公司協(xié)商，協(xié)商不成時(shí)抓緊申請勞動仲裁。
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由于公司經(jīng)營不善倒閉的，公司和員工協(xié)商解除勞動合同的情況下，對員工孕期的賠付規(guī)定并沒沒有很明確。1、懷孕期間必須全額發(fā)放工資；2、孕期和哺乳期期間的賠付的具體數(shù)額，可以讓公司和員工具體協(xié)商后確定；3、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金部分，按員工在公司的工作年限來支付。
公司倒閉對孕婦的賠償標(biāo)準(zhǔn)與普通員工的賠償標(biāo)準(zhǔn)是一樣的。 1、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動者支付。 2、六個(gè)月以上不滿一年的，按一年計(jì)算;不滿六個(gè)月的，向勞動者支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。 3、勞動者月工資高于用人單位所在直轄市、設(shè)區(qū)的市級人民政府公布的本地區(qū)上年度職工月平均工資三倍的;向其支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)按職工月平均工資三倍的數(shù)額支付，向其支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)哪晗拮罡卟怀^十二年。
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公司破產(chǎn)孕婦怎么安置如公司因破產(chǎn)需要辭退員工的，對于懷孕的女職工，應(yīng)當(dāng)按照法律規(guī)定向其支付與工作年限相對應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)為，根據(jù)職工在本單位的工作年限，每滿1年按照一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
2020.01.06 276 -
公司破產(chǎn)孕婦怎么賠償公司破產(chǎn)孕婦與普通員工一樣沒有賠償金，是經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動者支付。公司破產(chǎn)財(cái)產(chǎn)在優(yōu)先清償破產(chǎn)費(fèi)用和共益?zhèn)鶆?wù)后，清償職工的工資和補(bǔ)償金等。
2020.01.12 212 -
公司申請破產(chǎn)孕婦怎么辦根據(jù)《勞動合同法》第４４條及四十二條規(guī)定，用人單位被依法宣告破產(chǎn)的，勞動合同終止。據(jù)此，在申請破產(chǎn)期間，除非雙方協(xié)商一致解除勞動合同或孕婦提出解除勞動關(guān)系，用人單位不能解除與孕婦的勞動合同，仍需向員工支付工資，并協(xié)商三期（懷孕期、產(chǎn)期、哺乳
2020.10.17 370
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孕婦公司破產(chǎn)怎么辦
破產(chǎn)企業(yè)的董事、監(jiān)事和高級管理人員的工資按照該企業(yè)職工的平均工資計(jì)算?！钡囊?guī)定，破產(chǎn)人所欠職工的工資和醫(yī)療、傷殘補(bǔ)助、撫恤費(fèi)用，所欠的應(yīng)當(dāng)劃入職工個(gè)人賬戶的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)用，以及法律、行
2022-01-25 15,340 -
孕婦公司破產(chǎn)破產(chǎn)怎么賠償
公司破產(chǎn)要裁員孕婦賠償問題的解答：公司破產(chǎn)，不僅對懷孕女工，而且對所有員工都應(yīng)該給補(bǔ)償。按《勞動合同法》規(guī)定，企業(yè)破產(chǎn)，企業(yè)應(yīng)按員工每工作一年支付一個(gè)月工資（超過半年不滿一年算一年，不滿半年支付半個(gè)月
2022-05-08 15,340 -
孕婦公司破產(chǎn)孕婦應(yīng)該怎么安置
一般來說公司倒閉了，只發(fā)放工資，對老員工有一點(diǎn)遣散費(fèi)，其它按勞動法是沒有賠償，屬自動解除勞動合同。
2022-06-28 15,340 -
公司破產(chǎn)孕婦怎么賠償
第四十二條規(guī)定：“勞動者有下列情形之一的，用人單位不得依照本法第四十條、第四十一條的規(guī)定解除勞動合同：……（四）女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期的；所以，公司宣布破產(chǎn)不能與孕婦解除勞動合同。 但為了兼顧企業(yè)
2022-03-23 15,340
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01:23
公司破產(chǎn)應(yīng)收賬款怎么處理公司破產(chǎn)，作為債權(quán)人應(yīng)當(dāng)及時(shí)向法院申報(bào)債權(quán)。債務(wù)人進(jìn)入破產(chǎn)程序，也是債務(wù)清償?shù)囊环N途徑與手段，而并非意味著債務(wù)人可借此逃避債務(wù)。債務(wù)人進(jìn)入破產(chǎn)程序后，對債務(wù)人企業(yè)享有應(yīng)收賬款債權(quán)的債權(quán)人，應(yīng)當(dāng)及時(shí)自行或委托律師按照破產(chǎn)法的規(guī)定向債務(wù)人的管理
5,866 2022.04.15 -
00:55
刑事犯罪孕婦怎么處理孕婦刑事犯罪的處理規(guī)定如下： 1、可以辦理取保候?qū)?。對懷孕的婦女采取取保候?qū)彛恢掳l(fā)生社會危險(xiǎn)性的，那么可以取保候?qū)彛?2、不適用死刑。刑法明確規(guī)定審判的時(shí)候懷孕的婦女不適用死刑； 3、應(yīng)當(dāng)宣告緩刑。對于懷孕的婦女，犯罪情節(jié)較輕，有悔罪表現(xiàn)
8,066 2022.10.22 -
00:55
公司破產(chǎn)債務(wù)如何處理公司破產(chǎn)債務(wù)的處理方式：公司破產(chǎn)以后會有專門的債務(wù)處理小組對債務(wù)進(jìn)行梳理；對公司所有的資產(chǎn)以及債務(wù)梳理完成以后，開始資產(chǎn)處置以及資金回款；根據(jù)實(shí)際回款的金額對相應(yīng)的債權(quán)人，按照比例進(jìn)行資金的分配，完成債務(wù)的清算。清編制算組在清理公司財(cái)產(chǎn)、資
596 2022.09.09
