離職單簽完就可以走了嗎&Q4&
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離職單簽完不可以馬上走人。應(yīng)當(dāng)按照雙方約定，辦理工作交接后才可離去。用人單位與勞動(dòng)者協(xié)商一致，可以解除勞動(dòng)合同。勞動(dòng)者提前三十日以書面形式通知用人單位，可以解除勞動(dòng)合同。離職手續(xù)辦理流程：1、口頭與直屬上司溝通離職事項(xiàng)并于結(jié)束后遞交正式辭職信；2、整理手頭上未完成的工作、過往的工作材料及工作流程等相關(guān)事項(xiàng)，與崗位接任者做好工作交接；3、走正式離職辦理流程，由各相關(guān)部門審批簽字，并領(lǐng)取離職證明。
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一般勞動(dòng)者交了辭職報(bào)告以后，應(yīng)當(dāng)在一個(gè)月之后，辭職到期以后，就可以走人，要求用人單位結(jié)清工資以及為其辦理離職手續(xù)。勞動(dòng)者提前三十日以書面形式通知用人單位，可以解除勞動(dòng)合同。勞動(dòng)者在試用期內(nèi)提前三日通知用人單位，可以解除。
需要看公司里具體的章程和規(guī)定，以及你們之間簽訂的勞動(dòng)合同。離職時(shí)間是你辦理離職手續(xù)那天算起。
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簽了離職單可以賠償嗎簽了離職單的，如果是員工自己主動(dòng)簽的，一般沒有賠償，因?yàn)榇藭r(shí)視為員工自己辭職，而自己辭職是沒有經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的。但是如果是用人單位提出解除勞動(dòng)合同的，那么就有賠償。
2020.08.20 354 -
離職手續(xù)辦完就立即走上能走嗎勞動(dòng)者當(dāng)天辭職是不能走的，一般勞動(dòng)者辭職是需要提前一個(gè)月以書面的形式通知用人單位就可以解除勞動(dòng)關(guān)系。
2020.01.04 533 -
提出離職后幾天就可以走了勞動(dòng)者如果是書面提出離職的，在三十天后就可以走了；如果是在試用期，則提前三日向單位提出離職，三天后可以走。在試用期可以口頭提出離職，但過了試用期后，一般要書面通知單位來離職。
2020.09.02 382
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剛辦完入職辦完幾天就可以離職了嗎
剛辦完入職才上幾天班要辭職的也需要辦理離職，即使是入職僅一天要辭職的也是需要辦理離職手續(xù)的。 辦理離職時(shí)用人單位應(yīng)當(dāng)在解除或者終止勞動(dòng)合同時(shí)出具解除或者終止勞動(dòng)合同的證明，并在十五日內(nèi)為勞動(dòng)者辦理檔案
2022-11-04 15,340 -
口頭離職了沒簽合同可以走嗎? 有離職協(xié)議可以走嗎?
勞動(dòng)者和用人單位未簽訂勞動(dòng)合同的，不得立即辭職，結(jié)算工資。用人單位應(yīng)當(dāng)按照《勞動(dòng)合同法》第三十七條的規(guī)定，提前三天書面通知用人單位，試用期提前三天通知用人單位。用人單位有《勞動(dòng)合同法》第三十八條的，勞
2021-12-25 15,340 -
員工沒有在辭職單上簽名辭職就走可以嗎
員工沒有在辭職單上簽名，那么辭職單是無效的，所以在員工離開公司之后，單位沒有解除勞動(dòng)關(guān)系的證據(jù)，那么單位是無法為員工辦理相關(guān)手續(xù)的，所以要求員工回單位辦理離職手續(xù)時(shí)合法的。如果員工在沒有辦理離職手續(xù)，
2022-03-04 15,340 -
辭職報(bào)告當(dāng)天報(bào)完了，就可以直接走了么
勞動(dòng)者在試用期期間的，交了辭職報(bào)告是不能當(dāng)天走的，勞動(dòng)者在試用期期間辭職，只需要提前三天通知用人單位的。一、個(gè)人提出離職分三種情況：1、用人單位存在《勞動(dòng)合同法》38條的情況，勞動(dòng)者書面提出解除勞動(dòng)關(guān)
2022-05-05 15,340
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離婚協(xié)議書寫完了簽字就可以離婚了是嗎?離婚協(xié)議書寫完了雙方簽字，還需到民政局辦理離婚手續(xù)，取得離婚證之后才算離婚。雙方拿著結(jié)婚證，身份證，照片，離婚協(xié)議共同到有管轄權(quán)的婚姻登記機(jī)關(guān)申請(qǐng)辦理離婚登記，填寫申請(qǐng)書。然后由婚姻登記機(jī)關(guān)工作人員進(jìn)行審核。初審?fù)ㄟ^就會(huì)給雙方一個(gè)離婚登記申
1,746 2022.05.11 -
01:20
簽了勞務(wù)合同想辭職可以直接走嗎?簽了勞務(wù)合同想辭職，可以直接走。勞務(wù)合同不同于勞動(dòng)合同，勞務(wù)合同的勞動(dòng)者與用工者之間，形成的不是勞動(dòng)關(guān)系，也不受《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》調(diào)整，而是適用《中華人民共和國民法典》。勞務(wù)合同相對(duì)于勞動(dòng)合同，較為自由，不僅體現(xiàn)在用工上，在辭職上
12,913 2022.04.17 -
00:57
勞務(wù)合同想走就可以走嗎勞務(wù)合同不是想走就可以走。勞動(dòng)者與公司簽訂勞動(dòng)合同后是不可以隨時(shí)辭職的，勞動(dòng)者辭職的，只需要提前一個(gè)月以書面的形式通知用人單位就可以解除勞動(dòng)關(guān)系。根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》的規(guī)定，勞動(dòng)者提前三十日以書面形式通知用人單位，可以解除勞動(dòng)合
5,989 2022.04.17
