被公司公司辭退股權怎么辦？
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我國法律明確規(guī)定，用人單位禁止在女性三期辭退勞動者，而法律對于三期的保護沒有區(qū)分女職工的懷孕是已婚還是未婚，這充分說明我國法律對于三期女職工的保護具有廣泛性。所以這種情況下辭退勞動者屬于違法解除勞動合同，勞動者可以要求單位雙倍支付補償金。
孕婦在《勞動法》上受到特別保護，單位如果辭退便構成違法解除勞動合同。一旦構成違法解除，單位應當比照經濟補償金的標準向勞動者支付雙倍的賠償金。
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被公司強行辭退怎么辦?如用人單位無故辭退屬于違法解除，勞動者可以申請勞動仲裁要求繼續(xù)履行或者支付賠償金，賠償金標準是每滿一年支付2個月工資，6個月以上不滿1年的按照一年計算，不滿6個月的部分支付一個月工資。假設你工作3年1個月，那么應該賠償你7個月工資。
2020.10.04 332 -
工傷被公司辭退怎么辦?勞動者由于工傷的關系，無法恢復到過去的工作能力和工作水平，有些公司就會覺得養(yǎng)這些員工已經沒有什么利益了，于是就會將他們給辭退了。工傷后被公司無故辭，可以要求用人單位支付相應的工傷待遇，還可以要求用人單位支付違法解除勞動合同的二倍經濟補償金的
2020.05.24 325 -
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公司被辭退股權怎么辦公司被辭退股權
1、股東無論大小，其法律地位是平等的，股權受法律保護，只能通過法定程序轉讓，公司無權剝奪任何股東的股權！ 2、股東作為員工，是股東個人的另一種身份，作為員工受公司制度約束，也可能因違法被公司辭退，但其
2022-04-13 15,340 -
公司公司被辭退股權怎么辦
1、股東無論大小，其法律地位是平等的，股權受法律保護，只能通過法定程序轉讓，公司無權剝奪任何股東的股權！ 2、股東作為員工，是股東個人的另一種身份，作為員工受公司制度約束，也可能因違法被公司辭退，但其
2022-04-19 15,340 -
公司被辭退公司股權怎么辦
1、股東無論大小，其法律地位是平等的，股權受法律保護，只能通過法定程序轉讓，公司無權剝奪任何股東的股權！ 2、股東作為員工，是股東個人的另一種身份，作為員工受公司制度約束，也可能因違法被公司辭退，但其
2022-04-24 15,340 -
公司被辭退股權怎么辦？
1、股東無論大小，其法律地位是平等的，股權受法律保護，只能通過法定程序轉讓，公司無權剝奪任何股東的股權！ 2、股東作為員工，是股東個人的另一種身份，作為員工受公司制度約束，也可能因違法被公司辭退，但其
2022-04-07 15,340
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公司即將上市被辭退股權怎么辦公司即將上市被辭退股權，可以直接向仲裁委員會申請勞動仲裁。員工一旦持有了本公司的股票，相當于多了一個身份，就已經成為該公司的自然人股東，這是法律認定的，只要其不賣出自身持有的股票，誰也剝奪不了其股東的權利。股東向股東以外的人轉讓股權，應當經
1,832 2022.04.17 -
01:21
被公司辭退五險一金怎么辦勞動者被辭退后五險一金可以轉移，住房公積金可以辦理提取。在具備相應的法律條件時，公司可以依法辭退勞動者，但是辭退勞動者的同時，需要辦好相應的離職手續(xù)，交接好社保關系，并及時支付未支付的工資，以及相應的補償金。根據(jù)相關法律規(guī)定，用人單位應當在
2,074 2022.05.11 -
00:55
離職公司不給退股權怎么辦離職公司不給退股權的解決辦法：主要是看雙方協(xié)議是如何約定的，可以協(xié)商解決，也可以起訴要求退股。員工一旦持有了本公司的股票，就相當于多了一個身份，該公司的自然人股東，這是法律認定的，只要其不賣出股票，誰也剝奪不了其股東權利，即使其辭職了還是一
3,394 2022.05.11
