工傷保險公司賠償是多久
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根據(jù)保險合同確定。另外，除了保險公司賠付外，還可以要求公司給與工傷待遇。建議及時申報工傷，申報時效為一年，過了一年就得不到賠償。如果沒有簽訂書面勞動合同，還需先仲裁確認(rèn)事實勞動關(guān)系。工傷認(rèn)定后，進(jìn)行勞動能力傷殘鑒定。最后，根據(jù)鑒定結(jié)論，申請勞動爭議仲裁，要求用人單位按照工傷標(biāo)準(zhǔn)賠償。 工傷造成傷殘的賠償項目：醫(yī)療費、住院期間伙食補(bǔ)助費、護(hù)理費、工傷治療期間的工資、交通食宿費、輔助器具費、一次性傷殘補(bǔ)助金、傷殘津貼、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金等。
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理賠期限最長三十日：新《保險法》規(guī)定“保險人收到被保險人或者受益人的賠償或者給付保險金的請求后，應(yīng)當(dāng)及時作出核定;情形復(fù)雜的，應(yīng)當(dāng)在三十日內(nèi)作出核定，但合同另有約定的除外?！睋?jù)此，即便保險案子屬于“情形復(fù)雜”，保險公司也須在三十日內(nèi)做出決定，并將結(jié)果書面通知客戶。新法還明確，對屬于保險責(zé)任的，保險公司在賠付協(xié)議達(dá)成后10天內(nèi)應(yīng)支付賠款;對不屬于保險責(zé)任的，則應(yīng)當(dāng)自作出拒賠決定之日起3天內(nèi)發(fā)出拒賠通知書并說明理由。
如果認(rèn)定為工傷，公司和工傷保險會按照如下項目向受害職工支付費用： 1、公司會給其支付： (一)治療工傷期間的工資福利; (二)等級傷殘每月的傷殘津貼。 除此，若之后終止或解除勞動合同，還會享受一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。 2、工傷保險基金會支付如下費用： (一)治療工傷的醫(yī)療費用和康復(fù)費用; (二)住院伙食補(bǔ)助費; (三)到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通食宿費; (四)安裝配置傷殘輔助器具所需費用; (五)生活不能自理的，經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認(rèn)的生活護(hù)理費; (六)一次性傷殘補(bǔ)助金和一至四級傷殘職工按月領(lǐng)取的傷殘津貼; (七)終止或者解除勞動合同時，應(yīng)當(dāng)享受的一次性醫(yī)療補(bǔ)助金; (八)因工死亡的，其遺屬領(lǐng)取的喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和因工死亡補(bǔ)助金; (九)勞動能力鑒定費。
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工傷傷殘賠償是保險公司賠償嗎工傷傷殘賠償要看單位是繳納的什么保險。單位繳納的是社保局的工傷保險，則是由社保來賠付；單位繳納的是商業(yè)保險，則由承保的保險公司來賠付；單位沒有給員工購買保險，則由公司自行負(fù)責(zé)。 職工所在用人單位未依法繳納工傷保險費，發(fā)生工傷事故的，由用人單
2021.12.13 1,000 -
工傷骨折賠償是公司賠償還是保險公司賠償工傷賠償,由社會保險局承擔(dān),而不是保險公司。參加工傷保險的,單位只承擔(dān)停薪留職期間的工資,住院期間需要護(hù)理的,承擔(dān)護(hù)理費用,自己主動解除合同,一次性發(fā)給就業(yè)補(bǔ)助。剩余的全部工傷保險承擔(dān)。
2020.11.25 466 -
工傷骨折賠償是公司賠償還是保險公司工傷賠償,由社會保險局承擔(dān),而不是保險公司。參加工傷保險的,單位只承擔(dān)停薪留職期間的工資,住院期間需要護(hù)理的,承擔(dān)護(hù)理費用,自己主動解除合同,一次性發(fā)給就業(yè)補(bǔ)助。剩余的全部工傷保險承擔(dān)。
2020.03.21 625
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工傷保險公司賠償時間是多久
根據(jù)保險合同確定。另外，除了保險公司賠付外，還可以要求公司給與工傷待遇。建議及時申報工傷，申報時效為一年，過了一年就得不到賠償。如果沒有簽訂書面勞動合同，還需先仲裁確認(rèn)事實勞動關(guān)系。工傷認(rèn)定后，進(jìn)行勞
2022-01-19 15,340 -
工傷保險公司賠多久
理賠期限最長三十日：新《》規(guī)定“保險人收到被保險人或者受益人的賠償或者給付保險金的請求后，應(yīng)當(dāng)及時作出核定；情形復(fù)雜的，應(yīng)當(dāng)在三十日內(nèi)作出核定，但合同另有約定的除外?！睋?jù)此，即便保險案子屬于“情形復(fù)雜
2022-08-31 15,340 -
工傷賠償保險公司應(yīng)該多久
工傷理賠保險公司賠償?shù)臅r間：理賠期限最長三十日： 新《保險法》規(guī)定“保險人收到被保險人或者受益人的賠償或者給付保險金的請求后，應(yīng)當(dāng)及時作出核定;情形復(fù)雜的，應(yīng)當(dāng)在三十日內(nèi)作出核定，但合同另有約定的除外
2022-04-02 15,340 -
工傷保險公司的賠償期限是多久？
職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病，所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)勞動保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請。遇有特殊情況，經(jīng)報勞動保
2022-08-14 15,340
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車禍傷殘保險公司怎么賠償同時投保機(jī)動車第三者責(zé)任強(qiáng)制保險和第三者責(zé)任商業(yè)保險的機(jī)動車發(fā)生交通事故造成受害人傷殘： 1、首先由承保交強(qiáng)險的保險公司在責(zé)任限額范圍內(nèi)予以賠償，根據(jù)規(guī)定，交強(qiáng)險最高賠付限額為12.2萬，其中，死亡傷殘最高11萬元、住院治療1萬元、財產(chǎn)損失
4,978 2022.04.17 -
00:55
工傷保險如何賠償具體的賠償金額取決于當(dāng)?shù)氐纳钏?、工傷職工的工資和其傷殘情況等因素。建議先申請工傷認(rèn)定，工傷認(rèn)定后認(rèn)為構(gòu)成傷殘的，可以再進(jìn)一步申請傷殘等級的評定。具體傷殘等級評定結(jié)果出來之后再找用人單位賠償。工傷認(rèn)定傷殘等級共有一至十級。第一級最嚴(yán)重，第
4,466 2022.04.17 -
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工傷保險賠償標(biāo)準(zhǔn)是什么首先，我國法律目前并未對工傷賠償?shù)木唧w金額做出規(guī)定。因為具體的賠償金額，需要結(jié)合當(dāng)事人居住地的生活水平、工傷職工的工資和個人的傷殘情況等因素來確定。建議當(dāng)事人先申請工傷認(rèn)定，工傷認(rèn)定認(rèn)為構(gòu)成傷殘的，可以再進(jìn)一步申請傷殘等級的評定。具體傷殘等
4,061 2022.04.17
