工傷打官司老板不管怎么辦
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一般情況下，愿不愿意是要看勝訴率了。打官司主要是看證據(jù)，員工如果有工傷認定書和鑒定書，則打官司的勝訴較大。如果員工工傷證據(jù)不足，老板是不怕打官司的。
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工傷老板不管怎么辦只要有事實上的勞動關(guān)系，無書面合同一樣可以要求雇主負責(zé)工傷及補償。可以找人作證，先找勞動仲裁部門，如不行就去法院上訴；經(jīng)濟困難可申請法律援助。 用人單位應(yīng)當(dāng)自從業(yè)人員發(fā)生事故傷害或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)向用人單位工商注冊地的區(qū)
2020.01.24 204 -
工傷老板不管怎么辦職工發(fā)生工傷但是老板不管的，職工或者其近親屬應(yīng)當(dāng)及時向社會保險行政部門申請工傷認定，在工傷認定結(jié)論出來后再申請工傷鑒定，勞動鑒定委員會將鑒定結(jié)論送達工傷職工后，職工可以攜帶鑒定結(jié)論與老板協(xié)商，要求其進行工傷賠償。如果老板仍然不理睬的，職工可
2022.04.13 1,406
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在工地上受傷了, 老板不給解決怎么辦? 工傷打官司? 老板不管怎么辦
1、建議你催促單位自事故傷害發(fā)生之日起30日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認定申請，如果單位未按規(guī)定提出工傷認定申請的，你可以在事故傷害發(fā)生之日起1年內(nèi)，可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)社會保
2022-01-20 15,340 -
工傷官司老板不出力怎么辦
要申請做鑒定。本案件應(yīng)首先區(qū)分是工傷糾紛還是雇傭損害賠償案件？兩者的賠償程序和標(biāo)準(zhǔn)有較大的區(qū)別，導(dǎo)致的賠償金額也有差距！屬于勞動糾紛應(yīng)先申請工傷認定，再依法申請作出勞動能力鑒定，就鑒定結(jié)論要求賠償，協(xié)
2022-03-20 15,340 -
欠老板工資打官司不給錢怎么辦
下面是老板欠工資不給怎么辦的方法 1、向當(dāng)?shù)貏趧又俨梦瘑T會申請勞動仲裁； 2、直接向當(dāng)?shù)胤ㄔ浩鹪V。 3、單位應(yīng)該在全額支付工資外，還應(yīng)加付相當(dāng)于工資報酬百分之二十五的經(jīng)濟補償金。 《勞動法》第50條規(guī)
2022-08-20 15,340 -
在工廠上班手指被割傷了怎么辦? 工傷打官司老板不給打官司怎么處理
工傷，由單位承擔(dān)賠償責(zé)任，建議先申請工傷認定，再勞動能力鑒定，賠償根據(jù)鑒定結(jié)果計算，最后提起勞動仲裁索賠，具體勞動能力鑒定需要專門機構(gòu)評定 假若屬于工傷，先申請工傷認定，鑒定傷殘等級，根據(jù)傷殘等級享受
2022-01-19 15,340
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工傷后老板不管怎么辦只要有事實上的勞動關(guān)系，無書面合同一樣可以要求雇主負責(zé)工傷及補償?？梢韵日易C明存在勞動關(guān)系的證據(jù)，先找勞動仲裁部門，如不行就去法院起訴，經(jīng)濟困難可申請法律援助。用人單位應(yīng)當(dāng)自從業(yè)人員發(fā)生事故傷害或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)向用人單
2,229 2022.04.17 -
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給老板打工受傷醫(yī)療,老板不交錢怎么辦?給老板打工受傷醫(yī)療，老板不交錢的處理辦法如下：可以收集證據(jù)向法院提出訴訟，要求雇主承擔(dān)賠償責(zé)任，并向法院申請先予支付醫(yī)療費。如果存在勞動關(guān)系，可申請工傷賠償，如果不是勞動關(guān)系，可自己向法院起訴。一般來說給私人老板打工，都不屬于勞動關(guān)系。根據(jù)
2,210 2022.05.11 -
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工傷老板不賠錢怎么辦工傷老板不賠錢，那么員工可以通過以下程序來爭取賠償： 1、提出工傷認定申請。如果遇到單位拒絕承承認勞動關(guān)系，又沒有直接證明勞動關(guān)系的證據(jù)的，那么需要通過裁判先確認勞動關(guān)系； 2、拿到工傷認定結(jié)果后，向?qū)I(yè)鑒定機構(gòu)申請勞動能力鑒定； 3、申請
1,351 2022.06.15
