與單位解除勞動合同后養(yǎng)老保險醫(yī)療保險可以轉移嗎
該咨詢?yōu)橛脩舫Ｒ妴栴}，經整理發(fā)布，僅供參考學習！
我也有類似問題！點擊提問
當事人與單位解除勞動合同之后，其養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險是可以跨地區(qū)轉移的，轉移并繼續(xù)參保繳費后前后繳費時長、個人賬戶余額累計計算。《社會保險法》第十九條個人跨統(tǒng)籌地區(qū)就業(yè)的，其基本養(yǎng)老保險關系隨本人轉移，繳費年限累計計算。個人達到法定退休年齡時，基本養(yǎng)老金分段計算、統(tǒng)一支付。具體辦法由國務院規(guī)定。第三十二條個人跨統(tǒng)籌地區(qū)就業(yè)的，其基本醫(yī)療保險關系隨本人轉移，繳費年限累計計算。第五十二條職工跨統(tǒng)籌地區(qū)就業(yè)的，其失業(yè)保險關系隨本人轉移，繳費年限累計計算。
對內容有疑問，可立即反饋反饋
醫(yī)療保險應隨養(yǎng)老保險一同轉移,原來的養(yǎng)老、醫(yī)療保險繳費年限將與現(xiàn)在的繳費年限合并累計計算。所以醫(yī)療保險必須要轉的。
解除勞動合同后，可以要求用人單位配合辦理檔案社保等遷移手續(xù)，有新工作單位的，可以將檔案社保等轉移至新單位，沒有新單位的，一般當地人才市場會提供暫時接收的手續(xù)。 辦理離職手續(xù)后，要拿到離職證明、社保手冊、醫(yī)療保險繳納單，然后，先到勞動局辦理失業(yè)證注冊失業(yè)；才能到人社局辦理社保轉接，就可以自己繳納社保費用。
-
養(yǎng)老保險和醫(yī)療保險怎么轉移，都是是轉到單位嗎第一步 轉移人本人或參保單位或代辦人持申請材料到社保中心中心提出轉出申請，打印《基本養(yǎng)老保險參保繳費憑證》、《基本醫(yī)療保障參保(合)憑證》第二步 轉移人持《基本養(yǎng)老保險參保繳費憑證》、《基本醫(yī)療保障參保(合)憑證》到轉入地(即外省市)社保經
2020.01.08 194 -
-
-
與單位解除勞動合同后養(yǎng)老保險醫(yī)療可以轉移嗎?
當事人與單位解除勞動合同之后，其養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險是可以跨地區(qū)轉移的，轉移并繼續(xù)參保繳費后前后繳費時長、個人賬戶余額累計計算?！渡鐣ｋU法》第十九條個人跨統(tǒng)籌地區(qū)就業(yè)的，其基本養(yǎng)老保險關系隨
2022-04-19 15,340 -
與單位解除勞動合同后養(yǎng)老保險醫(yī)療失業(yè)可以轉移嗎?
當事人與單位解除勞動合同之后，其養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險是可以跨地區(qū)轉移的，轉移并繼續(xù)參保繳費后前后繳費時長、個人賬戶余額累計計算?！渡鐣ｋU法》第十九條個人跨統(tǒng)籌地區(qū)就業(yè)的，其基本養(yǎng)老保險關系隨
2022-04-18 15,340 -
與單位解除勞動合同后養(yǎng)老保險醫(yī)療失業(yè)可以轉移嗎
當事人與單位解除勞動合同之后，其養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險是可以跨地區(qū)轉移的，轉移并繼續(xù)參保繳費后前后繳費時長、個人賬戶余額累計計算?！渡鐣ｋU法》第十九條個人跨統(tǒng)籌地區(qū)就業(yè)的，其基本養(yǎng)老保險關系隨
2022-04-10 15,340 -
與單位解除勞動合同后養(yǎng)老保險醫(yī)療失業(yè)可以轉移嗎？轉移后如何計算
當事人與單位解除勞動合同之后，其養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險是可以跨地區(qū)轉移的，轉移并繼續(xù)參保繳費后前后繳費時長、個人賬戶余額累計計算。《社會保險法》第十九條個人跨統(tǒng)籌地區(qū)就業(yè)的，其基本養(yǎng)老保險關系隨
2022-04-01 15,340
-
01:12
保險人可以解除保險合同的情形只要保險合同成立，保險人就不能任意解除合同。如果發(fā)生了以下情況的話，保險人才可以解除保險合同： 投保人有意隱瞞事情真相，沒有履行如實告知的義務，或因過失而沒有履行如實告知義務，影響到保險人作出的決定的； 實際上沒有發(fā)生保險事故，被保險人或受
2,355 2022.05.11 -
00:56
單位交的養(yǎng)老保險辭職了可以退嗎單位交的養(yǎng)老保險辭職了不可以退。可以把養(yǎng)老保險轉移到新的工作單位，或者自己辦理賬戶，轉移到自己的賬戶上，繳納養(yǎng)老保險滿15年，并且年齡到退休年齡，可以辦理領取手續(xù)。根據相關法律規(guī)定可知，養(yǎng)老保證是國家和社會根據一定的法律和法規(guī)，為解決勞動者
6,173 2022.05.11 -
00:50
單位解除勞動合同賠償單位解除勞動合同賠償，要根據勞動者的工作過年限來定。按照每滿一年支付一個月工資的標準，向勞動者支付經濟補償金。勞動者在該單位的工作時間在六個月以上不滿一年的，按一年計算。不滿六個月的，向勞動者支付半個月工資的經濟補償。勞動者月工資高于用人單
1,718 2022.04.17
