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2020年高溫補貼天津的發(fā)放標準是什么?

2022-07-08 17:00

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朋友!2017高溫補貼天津是有發(fā)放標準的每到夏季,天津市的機關(guān)、事業(yè)單位和企業(yè)職工都能領(lǐng)到防暑降溫費。按規(guī)定,每年防暑降溫費的發(fā)放時間為6、7、8、9月,共4個月。防暑降溫費的月標準,是按上年度全市職工月平均工資的3%確定。2016年度本市職工月平均工資為5265元,以此推算,2017年機關(guān)、事業(yè)單位和企業(yè)職工防暑降溫費的月標準約為158元,四個月合計約為632元,比去年增加了近40元。針對戶外勞動者,天津市2013年發(fā)布的《關(guān)于試行企業(yè)高溫津貼制度的通知》明確,要求當氣溫超過35℃,用人單位安排勞動者從事室外露天作業(yè)的,或不能采取有效措施將工作場所溫度降低到33度以下的,都應(yīng)當在發(fā)放防暑降溫費的基礎(chǔ)上向勞動者按天發(fā)放高溫津貼。具體每天的發(fā)放標準為:上年度的職工月平均工資除以職工月平均工作天數(shù)21.75天,再乘以12%。市人社局勞動關(guān)系處主任科員鐘健表示,高溫津貼與防暑降溫費不同,二者不能相互代替。同時,法律規(guī)定高溫津貼必須以貨幣的形式發(fā)放給職工。

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廣東律參律師事務(wù)所

天津市在6-9月會發(fā)放防暑降溫費,月標準為上年度全市職工月平均工資的3%,高溫津貼在防暑降溫費的基礎(chǔ)上發(fā)放,對于高溫作業(yè)人員,日標準為上年度全市職工日平均工資的12%。

張神兵律師

廣東律參律師事務(wù)所

按規(guī)定,天津每年防暑降溫費的發(fā)放時間為 6、7、8、9月。防暑降溫費的月標準,是按上年度全市職工月平均工資的3%確定。2020年度本市職工月平均工資為5265元,以此推算,2021年防暑降溫費的月標準約為158元,四個月合計約為632元,比去年增加了近40元。

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