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工傷保險有沒有上年齡的限制
來源：法律編輯整理 時間： 2023-03-20 14:01:12 55 人看過

辦理工傷保險是有年齡限制的，只能是合法的勞動者才可以參加，勞動者必須年滿十六周歲。而文藝、體育和特種工藝單位招用未滿十六周歲的未成年人，必須遵守國家有關(guān)規(guī)定。用人單位非法招用童工的，則由勞動行政部門責(zé)令改正，處以罰款；情節(jié)嚴(yán)重的，由市場監(jiān)督管理部門吊銷執(zhí)照。

一、勞動者滿多少周歲有勞動能力

勞動者必須是有勞動能力、年滿16周歲的勞動者；從事繁重體力勞動的，還必須是年滿18周歲的勞動者。禁止用人單位招用未滿十六周歲的未成年人；文藝、體育和特種工藝單位招用未滿十六周歲的未成年人，必須依照國家有關(guān)規(guī)定，履行審批手續(xù)，并保障其接受義務(wù)教育的權(quán)利。

二、用人單位可以招用未成年人嗎

用人單位不可以招用未成年人。禁止用人單位招用未滿16周歲的未成年人。禁止不滿16周歲的未成年人開業(yè)從事個體經(jīng)營活動。禁止任何單位或者個人為不滿16周歲的未成年人介紹就業(yè)。用人單位使用童工的，由勞動保障行政部門給予嚴(yán)肅處理，并責(zé)令用人單位限期將童工送回原居住地交其父母或者其他監(jiān)護(hù)人，所需交通和食宿費(fèi)用全部由用人單位承擔(dān)。文藝、體育和特種工藝單位招用未滿十六周歲的未成年人，必須遵守國家有關(guān)規(guī)定，并保障其接受義務(wù)教育的權(quán)利。

三、16周歲完全工作算不算童工

已經(jīng)年滿16周歲的就不算童工，如果不滿18周歲的，則是未成年工。文藝、體育和特種工藝單位招用未滿十六周歲的未成年人，必須遵守國家有關(guān)規(guī)定。用人單位違法招用童工，由勞動行政部門責(zé)令改正，處以罰款；情節(jié)嚴(yán)重的，可由市場監(jiān)督管理部門吊銷營業(yè)執(zhí)照。

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      青海在線咨詢 2022-10-27
      退休人員一般沒有誤工費(fèi)。需要提供務(wù)工的證據(jù)。
    • 工傷鑒定的年齡限制是哪些，認(rèn)定工傷有年齡限制嗎
      安徽在線咨詢 2022-07-27
      屬于工傷與交通事故的競合問題?？梢砸笙硎芄觥＞唧w資料，可以查閱我寫的西安工傷認(rèn)定一文。應(yīng)早日認(rèn)定工傷，隨后也可以將其他社保等問題一并仲裁解決。有問題可以直接電話向我咨詢。 你說的年齡問題也確實是在實踐中容易被拒絕的理由。畢竟你母親已經(jīng)超過了退休年齡。如果被拒絕的話，即使不能認(rèn)定為工傷，也可以享受工傷待遇。退一步講，可以按照雇傭關(guān)系，雇員受傷雇主擔(dān)責(zé)的關(guān)系要求賠償。