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基礎(chǔ)養(yǎng)老金等于退休時(shí)上年度當(dāng)?shù)氐纳鐣骄?a target="_blank" href="http://dilbar.cn/zhishi/laodong/yuangongquanyi_gzi/">工資×（1+本人平均繳費(fèi)指數(shù)）÷2×繳費(fèi)年限×1%。退休上年度的社會平均工資，過去有個(gè)省市自行確定，基本是以城鎮(zhèn)非私營單位在崗職工社會平均工資為主。

一、黑龍江個(gè)人養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)是怎樣的

黑龍江個(gè)人養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)如下：養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人交納額為2031.33*20%=406.27元/月（按100%檔次），或2031.33*60%*20%=243.76元/月（按60%檔次）。

養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶計(jì)算公式：養(yǎng)老金 =（全省上年度在職職工月平均工資+本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資）+2*繳費(fèi)年限*1% =全省上年度在崗職工月平均工資（1+本人平均繳費(fèi)指數(shù)）+2*繳費(fèi)年限*1%。個(gè)人養(yǎng)老保險(xiǎn)是按繳費(fèi)基數(shù)的20%繳納的，其中繳費(fèi)基數(shù)的12%劃入統(tǒng)籌賬戶，繳費(fèi)基數(shù)的8%列入個(gè)人賬戶。

以后退休時(shí)計(jì)算養(yǎng)老金金額同樣分二部分。一部分是從統(tǒng)籌賬戶中計(jì)算，就是基礎(chǔ)養(yǎng)老金：另一部分從個(gè)人賬戶中計(jì)算，就是個(gè)人賬戶養(yǎng)老金?；攫B(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)由企業(yè)和職工個(gè)人共同負(fù)擔(dān)：企業(yè)按本企業(yè)職工上年度月平均工資總額的一定比例繳納，職工個(gè)人按本人上年度月平均工資收入的一定比例繳納。

城鎮(zhèn)個(gè)體工商戶、靈活就業(yè)人員和國有企業(yè)下崗職工以個(gè)人身份參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的，以所在省上年度社會平均工資為繳費(fèi)基數(shù)，按20%的比例繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，全部由自己負(fù)擔(dān)。

二、合肥社保養(yǎng)老金怎么算

職工養(yǎng)老金由以下三部分組成:1.基礎(chǔ)養(yǎng)老金=(退休時(shí)上年度在崗職工月平均工資＋本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資)÷2×繳費(fèi)年限×1%;2.個(gè)人賬戶養(yǎng)老金=個(gè)人賬戶儲存額÷計(jì)發(fā)月數(shù);3.過渡性養(yǎng)老金=退休時(shí)上年度在崗職工月平均工資×實(shí)行個(gè)人賬戶前的繳費(fèi)年限×1.3%×平均指數(shù)。

三、50歲女職工退休計(jì)算方式

根據(jù)最新的養(yǎng)老金計(jì)算辦法，職工退休時(shí)的養(yǎng)老金由兩部分組成：

養(yǎng)老金=基礎(chǔ)養(yǎng)老金+個(gè)人賬戶養(yǎng)老金

個(gè)人賬戶養(yǎng)老金=個(gè)人賬戶儲存額÷計(jì)發(fā)月數(shù)(50歲為195、55歲為170、60歲為139，不再統(tǒng)一是120了)

基礎(chǔ)養(yǎng)老金=(全省上年度在崗職工月平均工資+本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資)÷2×繳費(fèi)年限×1%

=全省上年度在崗職工月平均工資(1+本人平均繳費(fèi)指數(shù))÷2×繳費(fèi)年限×1%