職工社保是強(qiáng)制性繳納的，在企業(yè)上班，企業(yè)必須為職工繳納五險：即養(yǎng)老保險，醫(yī)療保險，生育險，工傷險，失業(yè)險。五險的費用需要個人和企業(yè)共同繳納，當(dāng)然企業(yè)要比個人繳納的費用多得多。而居民社保是個人自愿繳納的，并且大部分城市的居民社保僅包括養(yǎng)老保險和醫(yī)療保險2種。
城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險和居民醫(yī)療保險有什么區(qū)別
（一）、城鎮(zhèn)職工醫(yī)保和城鎮(zhèn)居民醫(yī)保適用人群不同
據(jù)市介紹，城鎮(zhèn)職工醫(yī)療保險的適用人群為城鎮(zhèn)所有用人單位的職工，包括企業(yè)（國有企業(yè)、集體企業(yè)、外商投資企業(yè)、港澳臺商投資企業(yè)、私營企業(yè)等）、機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、社會團(tuán)體、民辦非企業(yè)等單位的職工。
城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險的適用人群為，城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險和新型農(nóng)村合作醫(yī)療覆蓋范圍以外的城鎮(zhèn)居民，主要包括未成年居民，指中小學(xué)階段學(xué)生（含職業(yè)高中、中專、技校學(xué)生）、學(xué)齡前兒童及其他未滿18周歲的未成年居民；
老年居民，指男滿60周歲、女滿55周歲以上的城鎮(zhèn)居民；以及其他非從業(yè)的城鎮(zhèn)成年居民。大學(xué)生將來也要納入城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險范圍。
（二）、城鎮(zhèn)職工醫(yī)保和城鎮(zhèn)居民醫(yī)保繳費方式不同
城鎮(zhèn)職工醫(yī)療保險是根據(jù)單位的職工工資總額按一定的繳費比例，由單位統(tǒng)一繳納；
其中單位要承擔(dān)職工工資總額7％，個人承擔(dān)本人繳費工資基數(shù)的2％。今年由于經(jīng)濟(jì)危機(jī)對企業(yè)的經(jīng)營造成的一定的影響，從今年4月到12月時間段內(nèi)，將企業(yè)單位的繳費由7％下調(diào)至6％，以減輕企業(yè)負(fù)擔(dān)。
城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險是個人通過所在居委會或?qū)W校（幼兒園）繳費，同時政府在個人和家庭繳費的基礎(chǔ)上給予補(bǔ)助。未成年居民、成年居民、老年居民的基金籌集標(biāo)準(zhǔn)每人每年分別為100元、360元、360元，其中個人繳納分別為40元、280元、150元；
政府補(bǔ)助分別為60元、60元、210元。
可以看出，城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險的籌集標(biāo)準(zhǔn)要比城鎮(zhèn)職工醫(yī)療保險低很多，約為城鎮(zhèn)職工醫(yī)療保險基金人均籌資額的1／5。
（三）、城鎮(zhèn)職工醫(yī)保和城鎮(zhèn)居民醫(yī)保享受待遇不同
參加城鎮(zhèn)職工醫(yī)療保險的職工可享受住院費用報銷、統(tǒng)籌病種門診費用報銷以及用于支付門診醫(yī)療費的個人帳戶待遇，其報銷比例較城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險高一些。
在職職工住院的費用，在扣除范圍外費用以后，最低起付線以上至5000元的部分，按75％報銷；5000元至10000元的部分按80％報銷；10000元以上的部分按85％報銷，退休人員相應(yīng)提高10％；統(tǒng)籌病種門診費用報銷，在職職工為80％，退休職工為85％。
參加城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險的居民可享受住院費用報銷和統(tǒng)籌病種門診費用報銷待遇。由于繳費費率較低，因此待遇也相對低一些。參保居民的住院費用報銷，在扣除范圍外費用以后，最低起付線（同城鎮(zhèn)職工醫(yī)保）以上的部分，按55％報銷，每個醫(yī)療年度最高可累計報銷3萬元。統(tǒng)籌病種門診費用，在起付線（300元）以上的，按50％報銷。
（四）、城鎮(zhèn)職工醫(yī)保和城鎮(zhèn)居民醫(yī)保就醫(yī)管理要求不同
參加市直城鎮(zhèn)職工醫(yī)療保險的職工，需在市醫(yī)療保險定點醫(yī)院就醫(yī)，方可享受報銷待遇。
參加城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險的居民，12周歲（含12周歲）以下的未成年居民因病住院，可直接到市轄區(qū)范圍內(nèi)設(shè)有兒科病房的定點醫(yī)院就醫(yī)，不受醫(yī)院級別限制；12周歲以上的居民，首診需在五區(qū)范圍內(nèi)二級以下（含二級）定點醫(yī)院就醫(yī)，確因技術(shù)水平所限診治有困難的，可本著逐級轉(zhuǎn)診的原則，辦理市內(nèi)轉(zhuǎn)診手續(xù)后，再轉(zhuǎn)至高一級別醫(yī)院進(jìn)行診治。
《中華人民共和國社會保險法》第三章基本醫(yī)療保險第二十三條
職工應(yīng)當(dāng)參加職工基本醫(yī)療保險，由用人單位和職工按照國家規(guī)定共同繳納基本醫(yī)療保險費。無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加職工基本醫(yī)療保險的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員可以參加職工基本醫(yī)療保險，由個人按照國家規(guī)定繳納基本醫(yī)療保險費。
第二十四條國家建立和完善新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度。新型農(nóng)村合作醫(yī)療的管理辦法，由國務(wù)院規(guī)定。
第二十五條
國家建立和完善城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險制度。城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險實行個人繳費和政府補(bǔ)貼相結(jié)合。享受最低生活保障的人、喪失勞動能力的殘疾人、低收入家庭六十周歲以上的老年人和未成年人等所需個人繳費部分，由政府給予補(bǔ)貼。
城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險和居民醫(yī)療保險有什么區(qū)別在上文中為大家詳細(xì)介紹了一下，大家可以具體的了解一下。城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險和居民醫(yī)療保險區(qū)別主要在于人群、繳費方式不同，所以兩者享受的待遇也是不同。大家在購買藥物或住院生病時需要到定點的藥房和醫(yī)院。
《中華人民共和國社會保險法》
第二十三條職工應(yīng)當(dāng)參加職工基本醫(yī)療保險，由用人單位和職工按照國家規(guī)定共同繳納基本醫(yī)療保險費。無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加職工基本醫(yī)療保險的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員可以參加職工基本醫(yī)療保險，由個人按照國家規(guī)定繳納基本醫(yī)療保險費。
第二十四條國家建立和完善新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度。新型農(nóng)村合作醫(yī)療的管理辦法，由國務(wù)院規(guī)定。
第二十五條國家建立和完善城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險制度。城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險實行個人繳費和政府補(bǔ)貼相結(jié)合。享受最低生活保障的人、喪失勞動能力的殘疾人、低收入家庭六十周歲以上的老年人和未成年人等所需個人繳費部分，由政府給予補(bǔ)貼。
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授權(quán)人與被授權(quán)人的區(qū)別主要在于二者的權(quán)利義務(wù)不同。具體而言，授權(quán)人是領(lǐng)導(dǎo)者通過為員工和下屬提供更多的自主權(quán)，以達(dá)到組織目標(biāo)的過程，我們把這種領(lǐng)導(dǎo)稱為授權(quán)人。授權(quán)是領(lǐng)導(dǎo)者智慧和能力的擴(kuò)展和延伸，必須遵循客觀規(guī)律和原則，授權(quán)過程是科學(xué)化和藝術(shù)化的過程。因此被授權(quán)人的權(quán)利往往就是來源于授權(quán)人。授權(quán)人簽字是寫自己的嗎授權(quán)人簽字寫的是自己的名字。委托書是雙方意思的表示，原則上需要受托人簽字以表示對于委托的認(rèn)可，一經(jīng)簽字委托即生效。委托他人代表自己行使自己的合法權(quán)益，委托人在行使權(quán)力時需出具委托人的法律文書。授權(quán)委托書應(yīng)當(dāng)載明代理人的姓名或者名稱、代理事項、權(quán)限和期間，并由委托人簽名或蓋章。授權(quán)人是領(lǐng)導(dǎo)者通過為員工和下屬提供更多的自主權(quán)，以達(dá)到組織目標(biāo)的過程，把這種領(lǐng)導(dǎo)稱為授權(quán)人。授權(quán)是領(lǐng)導(dǎo)者智慧和能力的擴(kuò)展和延伸，必須遵循客觀規(guī)律和原則，授權(quán)過程是科學(xué)化和藝術(shù)化的過程。授權(quán)的成因包括：1、由于領(lǐng)導(dǎo)活2023-07-01149人看過 -
職工保險一般是城鎮(zhèn)的所有用人單位職工、勞動年齡段的城鎮(zhèn)居民和享受退休金的退休人員；而居民保險主要是為不享受退休金的老年人群、在勞動年齡段中還沒就業(yè)人群、青少年、殘疾人這些低保對象和其他城鎮(zhèn)非從業(yè)人員等提供保障。居民保險和職工保險之間存在著繳費種類不同、繳費來源不同、待遇標(biāo)準(zhǔn)不同和繳費要求不同這些區(qū)別。職工轉(zhuǎn)為居民社保怎么算城鎮(zhèn)職工社?？梢赞D(zhuǎn)到城鎮(zhèn)居民社保，個人賬戶資金能一起轉(zhuǎn)過來。城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險繳費年限不足15年的，可以申請從城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險轉(zhuǎn)入城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險，待達(dá)到城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險規(guī)定的領(lǐng)取條件時，按照城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險辦法計發(fā)相應(yīng)待遇即可?！吨腥A人民共和國社會保險法》第二十三條，職工應(yīng)當(dāng)參加職工基本醫(yī)療保險，由用人單位和職工按照國家規(guī)定共同繳納基本醫(yī)療保險費。無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加職工基本醫(yī)療保險的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員可以參加職工基本醫(yī)療保險，由個人按照2023-08-12262人看過 -
有限責(zé)任公司家政公司和勞務(wù)公司的不同在于提供的用工方式不同。家政公司是直接提供家政服務(wù)的公司，由家政服務(wù)公司與服務(wù)人員成立勞動關(guān)系，接受服務(wù)方與家政服務(wù)公司之間成立合同關(guān)系，從而開展工作。勞務(wù)公司是用人單位被派遣員工上班的單位，提供的是勞務(wù)派遣。勞動者只是關(guān)系保留在派遣單位，而實際上在用工單位工作。家政公司的三種經(jīng)營模式1、員工制。員工制是指從事家政服務(wù)業(yè)的實體招聘家政服務(wù)員作為其員工，由該實體對員工進(jìn)行培訓(xùn)并派遣到客戶家工作，客戶支付的費用先交給實體，由實體扣除管理費后再發(fā)給家政服務(wù)員。家政服務(wù)員在轉(zhuǎn)換工作的間隙，由實體為其提供免費住宿。目前實行員工制經(jīng)營模式的實體主要為有限責(zé)任公司，因員工制對實體的要求較高，比如要有培訓(xùn)能力，要有解決家政服務(wù)員食宿的能力等等，一般的個體工商戶往往難以達(dá)到。主要特點：（1）合同。公司與家政服務(wù)員之間系聘用合同關(guān)系，而公司與客戶之間系服務(wù)合同關(guān)系。（2）管理。由公司派2023-07-07147人看過 -
合同成立居間人是法律術(shù)語，通常被稱為中介。中介是指向雙方報告信息機(jī)會或提供媒體聯(lián)系服務(wù)的人或機(jī)構(gòu)，以促使委托人和第三人進(jìn)行某種民事法律行為。中介人按照約定向他方提供商業(yè)信息，中介人介紹的交易成立后，他方向他方支付一定的報酬。中介不同于委托合同中的受托人。中介以自己的名義向第三人獨立表示，在委托人與第三人簽訂合同的過程中，起著媒介的作用。中介人有權(quán)向委托人請求報酬，但中介人促成中介活動費用合同成立的，由中介人承擔(dān)。未促成合同成立的，不得要求支付報酬，但可以要求委托人支付從事中介活動的必要費用。居間人的權(quán)利與義務(wù)（一）、居間人的權(quán)利：居間合同中居間人的權(quán)利實際上就是委托人的義務(wù)，其權(quán)利體現(xiàn)為以下兩個方面：1、居間人的報酬請求權(quán)報酬請求權(quán)是居間人的主要權(quán)利。雙方當(dāng)事人約定居間人的報酬，居間人的報酬標(biāo)準(zhǔn)，國家有限制規(guī)定的，當(dāng)事人約定的報酬額不能超過國家規(guī)定的最高標(biāo)準(zhǔn)。居間合同報酬的給付義務(wù)有兩種情況：一是2023-07-04372人看過
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居住證中國的戶口管理有兩種形式：居住證和戶口。戶口是由公安機(jī)關(guān)戶政管理機(jī)構(gòu)制作的法律文書，用以記載和留存住戶人口的基本信息。居住證是在當(dāng)?shù)毓ぷ骱途幼〉淖C明。這兩種形式的戶口管理在功能上基本相同，但在享受的待遇方面存在差異。我國的戶口管理有兩種形式：居住證和戶口。這兩種形式的戶口管理在功能上基本相同，但在享受的待遇方面存在差異。戶口即戶籍，由公安機(jī)關(guān)戶政管理機(jī)構(gòu)所制作的，用以記載和留存住戶人口的基本信息的法律文書。居住證是在當(dāng)?shù)毓ぷ骱途幼〉淖C明。戶口和居住證的功能差異戶口和居住證是兩種不同的身份證明文件,其功能和作用也有所不同。戶口是居民戶籍的憑證,具有證明個人身份、參加社會活動和享受公共服務(wù)等基本權(quán)利的作用。而居住證是針對非本地戶籍人員在城市或城鎮(zhèn)內(nèi)居住、工作和學(xué)習(xí)等條件而發(fā)放的證件,主要作用是證明持證人有資格在當(dāng)?shù)氐木幼『途蜆I(yè)。此外,戶口和居住證的辦理程序和所需材料也有所不同。戶口需要提供個人2023-11-1451人看過 -
辭職辭職、自動離職（又稱擅自離職）是指勞動者解除與用人單位勞動關(guān)系的行為。在《勞動合同法》實施之后，也就是勞動者解除與用人單位的行為。這就是解除勞動合同與辭職、自動離職的聯(lián)系。它們的區(qū)別主要有以下兩點：解除勞動合同的運用主體可以是用人單位，也可以是勞動者。而辭職、自動離職的運用主體只是勞動者。解除勞動合同適用的原因是雙重性質(zhì)的，既有懲罰性的，又有非懲罰性的。而辭職不具有懲罰性，自動離職往往是一種違法行為。辭職和自動離職哪個比較好辭職比較好。辭職流程是這樣的：1、應(yīng)當(dāng)提前三十日向用人單位出具書面的辭職通知書；2、期滿后，應(yīng)當(dāng)讓用人單位出具解除勞動合同的證明，并且辦理檔案和社保關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)；3、勞動者應(yīng)當(dāng)辦理工作交接，將自己的工作交接給單位的其他員工；4、應(yīng)當(dāng)讓用人單位一次性支付剩余的工資，有經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的，應(yīng)當(dāng)要求用人單位進(jìn)行支付。法律依據(jù)：《中華人民共和國勞動合同法》第三十七條勞動者提前三十日以2023-07-05217人看過 -
債權(quán)人承擔(dān)責(zé)任的具體作法不同。一般保證的保證人只是在主債務(wù)人不履行時，有代為履行的義務(wù)，即補(bǔ)充性；而連帶責(zé)任保證中的保證人與主債務(wù)人為連帶責(zé)任人，債權(quán)人在保證范圍內(nèi)，既可以向債務(wù)人求償，也可以向保證人求償，無論債權(quán)人選擇誰，債務(wù)人和保證人都無權(quán)拒絕。共同借款人和擔(dān)保人的區(qū)別是什么？共同借款人，對債權(quán)人來說，負(fù)連帶責(zé)任，即是，債權(quán)人可以向任何一個人主張全部的債權(quán)，而任何一方均不能以他們之間內(nèi)部對債務(wù)的分配協(xié)議對抗債權(quán)人的主張。擔(dān)保分為兩種，一種是一般擔(dān)保，一種是連帶擔(dān)保。一般汽車貸款協(xié)議中，為了保護(hù)債權(quán)人的利益，格式合同中都會規(guī)定擔(dān)保為連帶擔(dān)保。你可以看看你簽的那份合同有沒有明確寫明是連帶擔(dān)保。如果沒有明確，法律規(guī)定默認(rèn)為連帶擔(dān)保。負(fù)連帶擔(dān)保責(zé)任的擔(dān)保人，如果被擔(dān)保人不能償還債務(wù)，債權(quán)人不用啟動法律程序，可以直接要求連帶擔(dān)保人承擔(dān)債務(wù)。相反，如果是一般擔(dān)保，只有在債權(quán)人向法院告訴了，證明債務(wù)人無法2023-07-07481人看過 -
繼承人1、含義上的區(qū)別公司解散是指已經(jīng)成立的公司，因公司章程或者法定事由出現(xiàn)而停止公司的對外經(jīng)營活動，并開始公司的清算，處理未了結(jié)事務(wù)從而使公司法人資格消滅的法律行為。公司清算，是指公司出現(xiàn)法定解散事由或者公司章程所規(guī)定的解散事由以后，依法清理公司的債權(quán)債務(wù)的行為。根據(jù)公司法的規(guī)定，公司因股東會決議解散、因公司章程規(guī)定的營業(yè)期限屆滿、因陷入僵局時解散或者因違法被強(qiáng)制解散時，公司應(yīng)當(dāng)在15日內(nèi)成立清算組。2、緣由上的區(qū)別公司解散的原因有一般解散原因、強(qiáng)制解散原因、股東請求解散。一般解散原因是只要出現(xiàn)解散公司的事由公司即可解散；強(qiáng)制解散原因是由于某種情況的出現(xiàn)，主管機(jī)關(guān)或人民法院命令公司解散；公司經(jīng)營管理發(fā)生嚴(yán)重困難，持有公司全部股東表決權(quán)10％以上股東可請求人民法院解散公司。公司清算是基于公司面臨終止的情況下發(fā)生的。公司終止的原因有兩種，一種是公司的解散，另一種是公司的破產(chǎn)，即公司基于宣告破產(chǎn)而終2023-07-02281人看過
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犯罪集團(tuán)公司和集團(tuán)的區(qū)別在于：1、有限公司是具有企業(yè)法人資格的獨立法人．由法定人數(shù)的股東組成的，股東以其認(rèn)繳的出資額對公司承擔(dān)有限責(zé)任，公司以其全部資產(chǎn)對其債務(wù)負(fù)責(zé)；2、企業(yè)集團(tuán)是指以資本為主要聯(lián)系紐帶的母子公司；由母公司、子公司、參股公司等成員企事業(yè)單位組成的具有一定規(guī)模的企業(yè)法人聯(lián)合體，以集團(tuán)章程為共同行為規(guī)范。惡勢力團(tuán)伙與集團(tuán)區(qū)別惡勢力，是指經(jīng)常糾集在一起，以暴力、威脅或者其他手段多次實施違法犯罪活動，擾亂經(jīng)濟(jì)、社會生活秩序，造成較為惡劣的社會影響，但尚未形成黑社會性質(zhì)組織的違法犯罪組織。而犯罪集團(tuán)是3人以上為實施一次或多次犯罪，經(jīng)事前通謀而建立的犯罪組織?！吨腥A人民共和國公司法》第三條公司是企業(yè)法人，有獨立的法人財產(chǎn)，享有法人財產(chǎn)權(quán)。公司以其全部財產(chǎn)對公司的債務(wù)承擔(dān)責(zé)任。有限責(zé)任公司的股東以其認(rèn)繳的出資額為限對公司承擔(dān)責(zé)任；股份有限公司的股東以其認(rèn)購的股份為限對公司承擔(dān)責(zé)任。2023-07-04136人看過 -
營業(yè)執(zhí)照公司存續(xù)和在業(yè)的區(qū)別如下：1、在業(yè)是指企業(yè)處于正常的營業(yè)狀態(tài)之中，存續(xù)是指企業(yè)實體雖然存在，但已經(jīng)不營業(yè)了；2、在業(yè)是指企業(yè)仍有正常的生產(chǎn)經(jīng)營活動，而存續(xù)狀態(tài)下企業(yè)一般已經(jīng)不生產(chǎn)了；3、在業(yè)狀態(tài)下的企業(yè)一般都會有營業(yè)利潤，存續(xù)狀態(tài)下則沒有。營業(yè)執(zhí)照存續(xù)和在業(yè)狀態(tài)是什么意思？存續(xù)是指企業(yè)依法存在并繼續(xù)正常運營，也被稱作開業(yè)、正常、登記。經(jīng)營狀態(tài)一般有，存續(xù)、在業(yè)、吊銷、注銷、遷入、遷出、停業(yè)、清算。經(jīng)營狀態(tài)存續(xù)是指，企業(yè)依法存在并繼續(xù)正常運營。也被稱作開業(yè)、正常、登記。經(jīng)營狀態(tài)在業(yè)是指，企業(yè)正常開工生產(chǎn)，新建企業(yè)包括部分投產(chǎn)或試營業(yè)。因不同省份可能有細(xì)微的區(qū)別，一般在營、正常、經(jīng)營、在營在冊、有效、在業(yè)在冊也是在業(yè)的意思?！豆镜怯浌芾項l例》第三十八條因合并、分立而存續(xù)的公司，其登記事項發(fā)生變化的，應(yīng)當(dāng)申請變更登記；因合并、分立而解散的公司，應(yīng)當(dāng)申請注銷登記；因合并、分立而新設(shè)立的公司，應(yīng)當(dāng)2023-07-05348人看過 -
合同條款1、在訂立合同的時候，雙方誰先提出要求的，一般作為甲方可以協(xié)商。其實甲方、乙方稱呼無所謂的，并不表明權(quán)利的輕重，雙方在法律中沒有什么區(qū)別，雙方都要遵守合同條款。違約方是要承擔(dān)違約責(zé)任的。2、甲方一般是指提出目標(biāo)的一方，在合同擬訂過程中主要是提出要實現(xiàn)什么目標(biāo)，是合同的主導(dǎo)方。甲方一般是出資方或投資方，也就是經(jīng)營的主體，處于主導(dǎo)地位，以出資方作為市場的主體或稱主導(dǎo)市場為甲方市場。3、乙方一般是勞務(wù)方，也就是負(fù)責(zé)實現(xiàn)目標(biāo)的主體。如一供電公司與某企業(yè)簽定供用電合同，某企業(yè)為甲方，供電公司為乙方修公司與住戶簽合同，住戶為甲方，裝修公司為乙方。合同怎么認(rèn)定甲方乙方合同的甲方、乙方由雙方自行協(xié)商確定，法律并未作出強(qiáng)制要求。一般情況下，甲方是指提出目標(biāo)的一方，在雙方關(guān)系中處于主導(dǎo)地位。而乙方是指完成目標(biāo)，并根據(jù)實際情況獲取收益的一方。例如在建筑工程總承包合同中，發(fā)包方為甲方，承包方為甲方，在勞動合同中，2023-07-06341人看過 -
沒有轉(zhuǎn)回戶口地的話，在外地工作交社保滿十五年后領(lǐng)取退休金應(yīng)該按外地工作地標(biāo)準(zhǔn)。是外地戶口，在外地繳納滿足15年社保后，是享受退休后可以拿養(yǎng)老金的，但是繳納滿15年，還沒有達(dá)到退休年齡，還必須繼續(xù)繳納，一直到55歲或60周歲為止。沒有把社保轉(zhuǎn)回去的話，就只能在外地享受，轉(zhuǎn)回戶口地的話，就在戶口地享受。補(bǔ)交社保要拿什么資料補(bǔ)交社保要拿如下資料：如果是單位補(bǔ)繳的，需要單位的營業(yè)執(zhí)照、登記證書或者單位的印章、職工的身份信息等材料；如果是個人補(bǔ)繳的，需要個人的身份證明、社?？ǖ炔牧?。法律依據(jù)：《中華人民共和國社會保險法》第五十七條用人單位應(yīng)當(dāng)自成立之日起三十日內(nèi)憑營業(yè)執(zhí)照、登記證書或者單位印章，向當(dāng)?shù)厣鐣ｋU經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請辦理社會保險登記。社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)自收到申請之日起十五日內(nèi)予以審核，發(fā)給社會保險登記證件?！吨腥A人民共和國社會會保險法》第二條國家建立基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、工傷保險、失業(yè)保2023-07-02151人看過
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拘役拘留和拘役的區(qū)別如下：1、性質(zhì)不同。拘役是刑事處罰方式，刑事拘留是刑事訴訟中的強(qiáng)制措施，行政拘留屬于治安行政處罰，民事拘留屬于司法行政處理；2、適用機(jī)關(guān)不同。拘役和民事拘留由法院適用，刑事拘留和行政拘留由公安機(jī)關(guān)適用；3、適用依據(jù)不同。拘役的適用以刑法為基礎(chǔ)，刑事拘留的適用以刑事訴訟法和逮捕拘留條例為基礎(chǔ)，行政拘留的適用以治安管理處罰條例為基礎(chǔ)，民事拘留的適用以民事訴訟法為基礎(chǔ)。行政拘留和拘役有何區(qū)別＆Q4＆行政拘留與拘役區(qū)別有以下幾點：1、觸犯的法律不同：行政拘留是因行為人違反《中華人民共和國治安管理處罰法》等行政法規(guī)，構(gòu)成違法；拘役是因行為人觸犯《中華人民共和國刑法》，構(gòu)成犯罪；2、期限不同：行政拘留期限1日以上，15日以下，數(shù)個違法行為合并執(zhí)行不超過20日；拘役期限1個月以上，6個月以下，數(shù)罪并罰最高不超過1年。3、作出決定的機(jī)關(guān)不同：行政拘留由公安機(jī)關(guān)通過行政管理處罰決定書作出；拘2023-07-05386人看過 -
醫(yī)療保險一、醫(yī)保對象不同職工醫(yī)保主要面對的保障人群是城鎮(zhèn)的所有用人單位職工、勞動年齡段的城鎮(zhèn)居民(例如從事個體經(jīng)濟(jì)的在職職工)以及享受退休金的退休人員;而居民醫(yī)保的設(shè)定可以理解為對醫(yī)保覆蓋面積的擴(kuò)大，它主要面對的是有城鎮(zhèn)戶籍但是沒有工作的人群，例如不享受退休金的老年人群、處于勞動年齡段的未就業(yè)人群、青少年、殘疾人等低保對象以及其他城鎮(zhèn)非從業(yè)人員。二、繳費標(biāo)準(zhǔn)的不同城鎮(zhèn)職工醫(yī)保是按月繳費，籌資水平較高;居民醫(yī)保是按年繳費，籌資水平低于職工醫(yī)保。三、繳費來源的差異職工醫(yī)保是由用人單位和個人共同繳納，一般來說個人繳納的職工醫(yī)保費用占個人收入的2%，而公司的繳納比例約為職工收入的6%左右。另外，職工醫(yī)保不享受政府補(bǔ)貼;居民醫(yī)保是由個人繳費，同時會享受一定的政府補(bǔ)貼。四、待遇標(biāo)準(zhǔn)職工醫(yī)保的待遇要高于居民醫(yī)保。報銷比例受不同因素影響，一般職工醫(yī)保為70%-85%，居民醫(yī)保約為50%-70%。另外，職工醫(yī)保在醫(yī)2023-05-30430人看過
外商投資企業(yè)是指全部或者部分由外國投資者投資，依照中國法律在中國境內(nèi)經(jīng)登記注冊設(shè)立的企業(yè)。 外商投資企業(yè)有四種類型，中國與外國合資經(jīng)營的企業(yè)、中國與外國合作經(jīng)營的企業(yè)、外商投資企業(yè)和外商投資合伙企業(yè)。... 更多>
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東莞養(yǎng)老保險與工傷保險的差異湖南在線咨詢 2025-01-14工傷賠償和工傷保險雖然針對的都是職工因工傷所受到的損失和傷害,但它們之間存在一些明顯的區(qū)別,主要表現(xiàn)在以下幾個方面: (一)法律性質(zhì)不同 工傷賠償屬于民事賠償范疇,而工傷保險具有社會保障性質(zhì),屬于勞動法(或社會保險法)的范疇。 (二)責(zé)任主體不同 工傷賠償?shù)呢?zé)任主體是“肇事者”,而工傷保險的責(zé)任主體是職工所在的企業(yè)或工傷保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)。 (三)責(zé)任原則不同 在工傷賠償中,對職工適用非主要過錯責(zé) -
民事欺詐和合同詐騙的差異分析黑龍江在線咨詢 2024-11-20主觀目的不同，這兩種行為故意內(nèi)容不同。合同詐騙罪是以直接非法占有公私財物為故意內(nèi)容，而民事欺詐則是通過雙方履約來間接獲取非法財產(chǎn)利益。 其次是客觀方面不同。具體表現(xiàn)在四個方面： 1、在行為方式上，合同詐騙罪都是作為；而民事欺詐行為則不僅表現(xiàn)為作為，還有相當(dāng)一部分表現(xiàn)為不作為。 2、從欺詐的程度看，合同詐騙罪中的虛構(gòu)事實或隱瞞真相，非法占有他人財物的行為已達(dá)到了一定程度，需要由刑法來調(diào)整；而民 -
個體工商戶和公司社保繳納差異分析江蘇在線咨詢 2024-11-14個體工商戶和公司在承保社會保障制度方面存在一些顯著的差異,主要表現(xiàn)在他們所需支付的保險類型和承擔(dān)方式上。具體來說,個體工商戶僅需要購買基本的養(yǎng)老保險和醫(yī)療保險,而公司則需要按照法律規(guī)定為員工提供全面的企業(yè)社會保險,包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險等五個方面。 在費用承擔(dān)方式上,個體工商戶需要獨自承擔(dān)所有的社會保障費用,并且可以依據(jù)自身的經(jīng)濟(jì)狀況來選擇合適的社保繳費基數(shù)。而公司 -
定金與訂金的法律性質(zhì)差異分析黑龍江在線咨詢 2025-01-09定金和訂金在法律層面上所體現(xiàn)的關(guān)鍵差異主要表現(xiàn)在以下幾個方面：首先，它們所涉及的法律關(guān)系以及各自發(fā)揮的作用不同。定金合同作為從屬合同，主要功能是確保主合同的順利履行。如果收受定金的一方未能按照約定履行義務(wù)，則需承擔(dān)雙倍返還定金的責(zé)任。而訂金則不具有債的擔(dān)保功能，更傾向于被視為預(yù)付款項，僅具有支付款項的意義。 其次，兩者的適用范圍存在顯著差別。定金擔(dān)保方式可廣泛應(yīng)用于各類合同，例如買賣合同、租賃合
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退休金差異分析香港在線咨詢 2024-12-101、工資差異：根據(jù)勞動能力鑒定委員會鑒定，已完全喪失勞動能力的男性職工年滿50周歲，女性職工年滿45周歲，且繳費年限相同，可辦理病退。病退屬于退休的一種，未達(dá)到法定退休年齡即依法辦理退休手續(xù)，可按月領(lǐng)取養(yǎng)老金。正常退休則需要滿足國家規(guī)定，男性職工年滿60周歲，女性干部年滿55周歲，女性工人年滿50周歲，且繳費年限滿15年及以上（其中，97年12月31日前參加工作的，在2006年－2010年內(nèi)繳費滿
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