達(dá)到法定退休年齡三大養(yǎng)老保險(xiǎn)可銜接
來源：法律編輯整理
時(shí)間： 2023-05-01 16:12:16
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人力社保部表示，目前，城鄉(xiāng)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度已經(jīng)全面建立，包括城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度(簡稱職保)、新型農(nóng)村社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)制度(簡稱新農(nóng)保)和城鎮(zhèn)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)制度(簡稱城居保)。為了盡早解決不同制度之間的銜接，更好地保障廣大城鄉(xiāng)參保人員的權(quán)益，人力社保部、財(cái)政部按照城鄉(xiāng)統(tǒng)籌的要求和保持政策連續(xù)性、維護(hù)參保人員權(quán)益、操作簡便、防范風(fēng)險(xiǎn)的原則，制定了《城鄉(xiāng)養(yǎng)老保險(xiǎn)制度銜接暫行辦法(征求意見稿)》。
不同養(yǎng)老保險(xiǎn)制度間的轉(zhuǎn)移銜接，擬只轉(zhuǎn)移個(gè)人賬戶的全部儲(chǔ)蓄額，涉及到職工養(yǎng)老險(xiǎn)統(tǒng)籌基金的不予轉(zhuǎn)移。昨日，人力社保部全文發(fā)布《城鄉(xiāng)養(yǎng)老保險(xiǎn)制度銜接暫行辦法(征求意見稿)》，并公開征求意見。《暫行辦法》中規(guī)定，職工養(yǎng)老保險(xiǎn)與其他養(yǎng)老保險(xiǎn)之間的銜接，將在達(dá)到法定退休年齡后進(jìn)行，同時(shí)擬只轉(zhuǎn)移個(gè)人賬戶的全部儲(chǔ)蓄額，而統(tǒng)籌基金不予轉(zhuǎn)移。
《暫行辦法》的適用范圍包括在職保、新農(nóng)保、城居保這三種制度中參加過兩種或兩種以上制度，且尚處于繳費(fèi)期、未領(lǐng)取養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的參保人員?！稌盒修k法》明確了職保與其他兩種養(yǎng)老保險(xiǎn)之間的銜接，將在達(dá)到法定退休年齡后進(jìn)行。這種銜接通常以農(nóng)村進(jìn)城務(wù)工的人員為主，他們中的一些人會(huì)因?yàn)榫蜆I(yè)而參加職保，之后又會(huì)因?yàn)槭I(yè)回鄉(xiāng)而又退出職保參加新農(nóng)保或城居保，且可能重復(fù)轉(zhuǎn)換保險(xiǎn)多次。“因此，在最后確定養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇之前的時(shí)點(diǎn)才辦理銜接手續(xù)，有利于簡化程序，維護(hù)參保人員權(quán)益，也降低社會(huì)管理成本?！比肆ι绫２肯嚓P(guān)負(fù)責(zé)人表示。
與職保跨地區(qū)的接續(xù)既轉(zhuǎn)移個(gè)人賬戶又劃轉(zhuǎn)12%的統(tǒng)籌基金不同，《暫行辦法》規(guī)定，不同養(yǎng)老保險(xiǎn)制度之間的銜接，只轉(zhuǎn)移個(gè)人賬戶的全部儲(chǔ)存額(包括政府補(bǔ)貼部分)，但職保的統(tǒng)籌基金并不在轉(zhuǎn)移之列。人力社保部表示，統(tǒng)籌基金的基本功能是保障職保退休人員的基本生活。職保跨地區(qū)要轉(zhuǎn)移統(tǒng)籌基金，只是為了適當(dāng)平衡不同地區(qū)之間職?；鸬呢?fù)擔(dān)，轉(zhuǎn)移不轉(zhuǎn)移統(tǒng)籌基金，其實(shí)對(duì)參保人員最終能領(lǐng)取的養(yǎng)老金并無直接影響。
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參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的個(gè)人，達(dá)到法定退休年齡時(shí)累計(jì)繳費(fèi)不足十五年的，可以繳費(fèi)至滿十五年，按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金；也可以轉(zhuǎn)入新型農(nóng)村社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)或者城鎮(zhèn)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)，按照國務(wù)院規(guī)定享受相應(yīng)的養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。一、交了一年社保斷了六年可以補(bǔ)繳。參加職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的個(gè)人達(dá)到法定退休年齡時(shí)，累計(jì)繳費(fèi)不足十五年的，可以延長繳費(fèi)至滿十五年。延長繳費(fèi)五年后仍不足十五年的，可以一次性繳費(fèi)至滿十五年，享受相應(yīng)的養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇，也可以申請(qǐng)轉(zhuǎn)入戶籍所在地新型農(nóng)村社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)或者城鎮(zhèn)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)，享受相應(yīng)的養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。二、農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)能退出來嗎一般情況下農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)是不可以退的。參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的個(gè)人，達(dá)到法定退休年齡時(shí)累計(jì)繳費(fèi)滿十五年的，按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金。參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的個(gè)人，達(dá)到法定退休年齡時(shí)累計(jì)繳費(fèi)不足十五年的，可以繳費(fèi)至滿十五年，按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金；也可以轉(zhuǎn)入新型農(nóng)村社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)或者城鎮(zhèn)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)2023-02-08456人看過 -
1、女性：單位參保的工人50歲、管理人員55歲、個(gè)人參保的一律55歲。2、男性：一律60歲；不分工人，管理人員，單位參保，個(gè)人參保。3、從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動(dòng)或者其他有害身體健康工作的工人，常年在海拔3500米以上高原地區(qū)和常年在攝氏零度以下的冷庫、生產(chǎn)車間等低溫場(chǎng)所工作的工人，可以提前退休。女工人45歲，男工人55歲。4、因病或非因工致殘，由醫(yī)院證明并經(jīng)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn)完全喪失勞動(dòng)能力的，可以提前退休。簡稱病退，女45歲，男50歲。2023-05-29109人看過 -
所謂退休年齡是指勞動(dòng)者達(dá)到法律規(guī)定的年齡后就能退休，享受一定的社會(huì)保障制度。養(yǎng)老保險(xiǎn)只要累計(jì)繳費(fèi)至少滿15年，到齡就可以退休，沒有要求說要一直交到退休年齡。至于養(yǎng)老金計(jì)發(fā)辦法，各地有所不同，主要跟你的累計(jì)繳費(fèi)年限、每月的繳費(fèi)基數(shù)、退休年齡等因素有關(guān)。養(yǎng)老保險(xiǎn)交了8年能退多少錢養(yǎng)老保險(xiǎn)交了8年能退多少錢，要根據(jù)繳納的檔次確定。一般情況下，能夠退還的，也只有個(gè)人賬號(hào)的部分。沒有達(dá)到養(yǎng)老金領(lǐng)取年齡之前，是不能夠停止基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系以及退保手續(xù)的辦理的；而且已經(jīng)繳納的養(yǎng)老保費(fèi)也是不可以提前進(jìn)行支取的。若是養(yǎng)老金沒有交夠15年，等到了退休的年齡時(shí)國家就會(huì)把已經(jīng)繳納的費(fèi)用退給。職工應(yīng)當(dāng)參加職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)，由用人單位和職工按照國家規(guī)定共同繳納基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)?！吨腥A人民共和國社會(huì)保險(xiǎn)法》第十五條基本養(yǎng)老金由統(tǒng)籌養(yǎng)老金和個(gè)人賬戶養(yǎng)老金組成?；攫B(yǎng)老金根據(jù)個(gè)人累計(jì)繳費(fèi)年限、繳費(fèi)工資、當(dāng)?shù)芈毠て骄べY、個(gè)人賬2023-07-22392人看過 -
法律綜合知識(shí)企業(yè)應(yīng)在職工達(dá)到法定退休年齡時(shí)及時(shí)為其辦理退休手續(xù)。超過法定退休年齡申報(bào)的，勞動(dòng)部門仍以其法定退休年齡作為應(yīng)退休時(shí)間審批退休。2024-04-15237人看過
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養(yǎng)老保險(xiǎn)目前我國并行的三種養(yǎng)老保險(xiǎn)制度城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老險(xiǎn)、城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老險(xiǎn)、新農(nóng)保，以后可跨制度“銜接互認(rèn)”，以保障廣大城鄉(xiāng)參保人員的權(quán)益。人力社保部日前公布《城鄉(xiāng)養(yǎng)老保險(xiǎn)制度銜接暫行辦法(征求意見稿)》，自即日起至12月16日面向社會(huì)征民意。銜接互認(rèn)有條件職保繳滿15年可從新農(nóng)?；虺蔷颖＾D(zhuǎn)入職保我國現(xiàn)有城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)(簡稱“職?！?、新型農(nóng)村社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)(簡稱“新農(nóng)?！?和城鎮(zhèn)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)(簡稱“城居?！?三種養(yǎng)老保險(xiǎn)制度，其中職保繳費(fèi)相對(duì)較高，退休后養(yǎng)老金待遇也較高?！稌盒修k法》適用于上述三種養(yǎng)老險(xiǎn)中參加過兩種或兩種以上的未退休參保人員，比如曾在農(nóng)村參加新農(nóng)保，后又進(jìn)城務(wù)工參加了職保的人員。《暫行辦法》規(guī)定，辦理退休手續(xù)時(shí)首先參考職保繳費(fèi)年限，職保的繳費(fèi)年限滿15年的，可以申請(qǐng)從新農(nóng)保或城居保轉(zhuǎn)入待遇較高的職保;職保繳費(fèi)年限不足15年的，則申請(qǐng)從職保轉(zhuǎn)入新農(nóng)?；虺蔷颖！Ｕ髑笠庖姼宓恼f明就此2023-05-0169人看過 -
員工已經(jīng)達(dá)到退休年齡了，是無法享受失業(yè)保險(xiǎn)金待遇的。但是因?yàn)閱挝粵]有為員工繳納社保費(fèi)用，那么員工是可以起訴單位，要求單位補(bǔ)交社保費(fèi)用。一、解除勞動(dòng)獲得補(bǔ)償金還給上保險(xiǎn)嗎員工和單位解除勞動(dòng)關(guān)系之后，單位是不需要再為員工繳納社保費(fèi)用了。如果是因?yàn)閱挝晃醋泐~繳納社保，那么單位是需要補(bǔ)交員工社保費(fèi)用的。因此，解除勞動(dòng)獲得補(bǔ)償金是不需要給上保險(xiǎn)的。經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金包括社保個(gè)人繳費(fèi)部分（平時(shí)由單位代扣代繳的部分）但是不包括公司繳費(fèi)部分。勞動(dòng)合同法實(shí)施條例第二十七條明確規(guī)定經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金應(yīng)當(dāng)按照勞動(dòng)者的應(yīng)得工資計(jì)算，而不是按照實(shí)得工資計(jì)算。應(yīng)得工資包括基本工資、崗位工資、績效獎(jiǎng)金、車貼飯貼房帖等各種補(bǔ)貼、加班費(fèi)、提成，而社保個(gè)人繳費(fèi)部分以及個(gè)人所得稅都是從這些工資總額中扣掉的，當(dāng)然應(yīng)當(dāng)計(jì)算到經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的基數(shù)中去。二、失業(yè)補(bǔ)償金標(biāo)準(zhǔn)是多少失業(yè)補(bǔ)償金標(biāo)準(zhǔn)是不得低于城市居民的最低生活保障標(biāo)準(zhǔn)。至于具體的標(biāo)準(zhǔn)，則由省、自2023-03-20281人看過 -
魯先生在某公司工作，年滿60周歲時(shí)，雙方均未提及退休之事，故其繼續(xù)在公司工作，工資比以前增加了1000多元，且公司也每月按照其增資后的工資標(biāo)準(zhǔn)向保險(xiǎn)部門繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。不久，魯先生退休，因公司無法向社會(huì)保險(xiǎn)部門提供其延遲退休的批文，故以其年滿60周歲時(shí)的工資標(biāo)準(zhǔn)申辦養(yǎng)老保險(xiǎn)金手續(xù)。魯先生遂咨詢，這種做法是否正確?養(yǎng)老保險(xiǎn)金應(yīng)以何時(shí)的工資標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算?法律人士表示，年滿60周歲時(shí)應(yīng)該按照規(guī)定退休，公司在未經(jīng)上級(jí)主管部門批準(zhǔn)的情況下留用魯先生繼續(xù)工作是不妥當(dāng)?shù)?。所以，魯先生在年滿60周歲后繼續(xù)工作的時(shí)間不能計(jì)算為連續(xù)工齡，應(yīng)以其年滿60周歲時(shí)的工資標(biāo)準(zhǔn)為其申辦養(yǎng)老保險(xiǎn)金。2023-04-25292人看過 -
一、養(yǎng)老保險(xiǎn)金什么時(shí)候可以領(lǐng)取？《中華人民共和國社會(huì)保險(xiǎn)法》規(guī)定，參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的個(gè)人，達(dá)到法定退休年齡時(shí)需累計(jì)繳費(fèi)滿十五年，辦理退休手續(xù)，按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金。二、養(yǎng)老保險(xiǎn)金領(lǐng)取時(shí)間有什么規(guī)定？我國法定的退休年齡為女性55周歲，男性60周歲，社保養(yǎng)老金即是按照這兩個(gè)年齡段進(jìn)行領(lǐng)取。相比之下，商業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)的領(lǐng)取時(shí)間則靈活得多，提供了領(lǐng)取時(shí)間的多種選擇，并且在沒有開始領(lǐng)取之前可以更改。年金領(lǐng)取的起始時(shí)間通常集中在被保險(xiǎn)人50、55、60、65周歲這四個(gè)年齡段，也有更早或更晚的。三、農(nóng)民工是否可以按月領(lǐng)保險(xiǎn)金？根據(jù)現(xiàn)行基本養(yǎng)老保險(xiǎn)政策規(guī)定，同時(shí)符合下列條件的人員，可按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金。（一）參加了企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)，并按規(guī)定繳納了基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。用人單位的參保人員，男年滿60周歲；女工人年滿50周歲，女干部年滿55周歲；個(gè)人參保人員退休年齡：男年滿60周歲；女1996年1月1日前參加企業(yè)職工2023-03-15428人看過
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辦法一：繼續(xù)繳費(fèi)至滿15年止《社會(huì)保險(xiǎn)法》第十六條第二款規(guī)定，參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的個(gè)人，達(dá)到法定退休年齡時(shí)累計(jì)繳費(fèi)不足十五年的，可以繳費(fèi)至滿十五年，按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金。人社部2011年6月29日發(fā)布的《實(shí)施a中華人民共和國社會(huì)保險(xiǎn)法a若干規(guī)定》第二條規(guī)定，參加職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的個(gè)人達(dá)到法定退休年齡時(shí)，累計(jì)繳費(fèi)不足十五年的，可以延長繳費(fèi)至滿十五年。社會(huì)保險(xiǎn)法實(shí)施前參保、延長繳費(fèi)五年后仍不足十五年的，可以一次性繳費(fèi)至滿十五年。首先，上述兩個(gè)法條都規(guī)定了職工達(dá)到法定退休年齡時(shí)累計(jì)繳費(fèi)不足15年的，可以繼續(xù)繳費(fèi)至滿15年，然后按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金。然而，早在2005年時(shí)，《國務(wù)院關(guān)于完善企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度的決定》(國發(fā)200538號(hào))則規(guī)定，本決定實(shí)施后到達(dá)退休年齡但繳費(fèi)年限累計(jì)不滿15年的人員，不發(fā)給基礎(chǔ)養(yǎng)老金個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額一次性支付給本人，終止基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系。也就是說，在《社會(huì)保險(xiǎn)法》實(shí)施2023-03-03190人看過 -
一、最新養(yǎng)老保險(xiǎn)退休年齡政策最新養(yǎng)老保險(xiǎn)退休年齡政策：目前我國法定的退休年齡是男性60周歲，女性55周歲。對(duì)全民所有制企業(yè)、事業(yè)單位和黨政機(jī)關(guān)、群眾團(tuán)體的工人，符合下列條件之一的，應(yīng)該退休。1．男年滿六十周歲，女年滿五十周歲，并且累計(jì)工齡滿十年的；2．男年滿五十五周歲、女年滿四十五周歲，累計(jì)工齡滿十年的，從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動(dòng)或其他有害身體健康的工作；3．男年滿五十周歲，女年滿四十五周歲，累計(jì)工齡滿十年，由醫(yī)院證明，并經(jīng)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn)，完全喪失勞動(dòng)能力的應(yīng)當(dāng)準(zhǔn)予退休。二、養(yǎng)老保險(xiǎn)的辦理過程是怎樣的養(yǎng)老保險(xiǎn)的辦理過程包括：1．申請(qǐng)：由參保人員本人向待遇領(lǐng)取地社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)提出養(yǎng)老保險(xiǎn)制度銜接的書面申請(qǐng)。2．審核：待遇領(lǐng)取地社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)受理并審核參保人員書面申請(qǐng)，對(duì)符合本辦法規(guī)定條件的，在15個(gè)工作日內(nèi)，向參保人員原職保、新農(nóng)?；虺蔷颖ｊP(guān)系所在地社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)發(fā)出聯(lián)2023-04-11359人看過 -
網(wǎng)友男主角：以前在企業(yè)單位上班，企業(yè)單位繳納了108個(gè)月的保險(xiǎn)，后由于單位破產(chǎn)，養(yǎng)老保險(xiǎn)中斷了5年沒交，后來在社保局辦理了續(xù)繳，從2009年開始，每年自己在社保局繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)。我想問的是，現(xiàn)在自己交的月份數(shù)加上以前單位交的108個(gè)月份數(shù)，如果超過了180個(gè)月(15年=180個(gè)月)，但是還沒到退休年齡，是不是可以不用繳費(fèi)了?樂山市社保局回復(fù)：目前，職工、個(gè)體參保人員應(yīng)按國家和省上的規(guī)定同時(shí)具備下列條件，方可按月享受基本養(yǎng)老金：1、職工達(dá)到法定退休年齡，個(gè)體參保人員達(dá)到規(guī)定的領(lǐng)取基本養(yǎng)老金年齡;2、繳費(fèi)年限〔含視同繳費(fèi)年限的連續(xù)工齡(不含折算工齡)〕滿十五年。企業(yè)職工的法定退休年齡按國家和省的現(xiàn)行規(guī)定執(zhí)行，即男職工年滿60周歲;在管理、技術(shù)崗位的女職工年滿55周歲，在生產(chǎn)、經(jīng)營、服務(wù)崗位的女職工年滿50周歲;女職工在上述兩類崗位變動(dòng)，在新崗位上工作滿2年以上的，按新崗位的退休年齡執(zhí)行。該網(wǎng)友可2023-06-09374人看過 -
法律綜合知識(shí)在行政機(jī)關(guān)以及事業(yè)單位的干部與員工被正式解除職務(wù)之后，他們的社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)帳戶將會(huì)自動(dòng)地予以凍結(jié)并失效，只有當(dāng)其再次被授予相應(yīng)職務(wù)時(shí)，方可繼續(xù)使用之前的養(yǎng)老金賬戶。然而，若這些干部和員工轉(zhuǎn)而前往其他性質(zhì)的機(jī)構(gòu)就職或者選擇自主創(chuàng)業(yè)，那么便需要自行決定是否重新參加社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)體系。《社會(huì)保險(xiǎn)法實(shí)施細(xì)則》第二條參加職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的個(gè)人達(dá)到法定退休年齡時(shí)，累計(jì)繳費(fèi)不足十五年的，可以延長繳費(fèi)至滿十五年。社會(huì)保險(xiǎn)法實(shí)施前參保、延長繳費(fèi)五年后仍不足十五年的，可以一次性繳費(fèi)至滿十五年。2024-05-06378人看過
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養(yǎng)老保險(xiǎn)三大養(yǎng)老保險(xiǎn)銜接轉(zhuǎn)換的辦理流程：一、申請(qǐng)由參保人員本人向待遇領(lǐng)取地社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)提出養(yǎng)老保險(xiǎn)制度銜接的書面申請(qǐng)。二、審核待遇領(lǐng)取地社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)受理并審核參保人員書面申請(qǐng)，對(duì)符合本辦法規(guī)定條件的，在15個(gè)工作日內(nèi)，向參保人員原職保、新農(nóng)保或城居保關(guān)系所在地社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)發(fā)出聯(lián)系函，并提供相關(guān)信息;對(duì)不符合制度銜接條件的，向申請(qǐng)人作出說明。三、辦理參保人員原職保、新農(nóng)保或城居保關(guān)系所在地社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)，在接到聯(lián)系函的15個(gè)工作日內(nèi)，完成制度銜接的各項(xiàng)手續(xù)。四、辦結(jié)待遇領(lǐng)取地社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)，在收到參保人員原職保、新農(nóng)?；虺蔷颖ｊP(guān)系所在地社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)轉(zhuǎn)移的資金后，應(yīng)在15個(gè)工作日內(nèi)辦結(jié)有關(guān)手續(xù)，并將情況及時(shí)通知參保人員。2023-05-05251人看過 -
參加職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的個(gè)人達(dá)到法定退休年齡時(shí)，累計(jì)繳費(fèi)不足十五年的，可以延長繳費(fèi)至滿十五年。社會(huì)保險(xiǎn)法實(shí)施前參保、延長繳費(fèi)五年后仍不足十五年的，可以一次性繳費(fèi)至滿十五年。到了退休的年齡，就可以按月領(lǐng)取養(yǎng)老金。參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的個(gè)人，達(dá)到法定退休年齡時(shí)累計(jì)繳費(fèi)不足十五年的，也可以轉(zhuǎn)入新型農(nóng)村社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)或者城鎮(zhèn)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)，按照國務(wù)院規(guī)定享受相應(yīng)的養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。社保繳滿15年后還需要交嗎？繳滿15年后是否必須繼續(xù)繳納，視情況而定。如果是自己個(gè)人繳納的養(yǎng)老保險(xiǎn)，可以繼續(xù)繳納，也可以停止繳納。但根據(jù)《社會(huì)保險(xiǎn)法》第10條規(guī)定；“職工應(yīng)當(dāng)參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)，由用人單位和職工共同繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)?！比绻菃挝辉诼毬毠?，保險(xiǎn)由單位和職工共同繳納，繳納社保是法定義務(wù)，因此還得繼續(xù)繳費(fèi)，直至職工退休。根據(jù)《社會(huì)保險(xiǎn)法》第16條：“參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的個(gè)人，達(dá)到法定退休年齡時(shí)累計(jì)繳費(fèi)滿十五年的，按月領(lǐng)取基2023-08-13395人看過
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退休是指根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定，勞動(dòng)者因年老或因工、因病致殘，完全喪失勞動(dòng)能力而退出工作崗位。 對(duì)符合國家規(guī)定退休條件的職工，所在單位應(yīng)在其符合退休條件時(shí)即時(shí)將職工人事檔案，退休審批表，及其它相關(guān)資料報(bào)當(dāng)?shù)厣绫２块T進(jìn)行審批。... 更多>
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職工養(yǎng)老年齡與退休年齡的銜接廣西在線咨詢 2022-11-151、男年滿60周歲，女干部年滿55周歲，女工人年滿50周歲; 2、因病或非因工致殘，依照勞動(dòng)鑒定程序經(jīng)市、區(qū)、縣勞動(dòng)鑒定委員會(huì)鑒定達(dá)到完全喪失勞動(dòng)能力的，退休年齡為男年滿50周歲，女年滿45周歲; 3、從事高空和特別繁重體力勞動(dòng)工作累計(jì)滿十年、從事井下和高溫工作累計(jì)滿九年或從事其他有害身體健康工作累計(jì)滿八年的，退休年齡為男年滿55周歲，女年滿45周歲。 -
養(yǎng)老保險(xiǎn)可以互轉(zhuǎn)到退休年齡后辦理銜接手續(xù)發(fā)自北京嗎江西在線咨詢 2022-03-22人力資源社會(huì)保障部公布了《城鄉(xiāng)養(yǎng)老保險(xiǎn)制度銜接暫行辦法(征求意見稿)》，對(duì)有關(guān)問題作出安排。三種養(yǎng)老險(xiǎn)可以互轉(zhuǎn)到退休年齡后辦理銜接手續(xù)發(fā)自北京作為現(xiàn)行社會(huì)保障體系中的棘手問題，城鄉(xiāng)養(yǎng)老保險(xiǎn)的制度銜接日前邁出關(guān)鍵一步。昨日，人力資源社會(huì)保障部公布了《城鄉(xiāng)養(yǎng)老保險(xiǎn)制度銜接暫行辦法(征求意見稿)》，對(duì)有關(guān)問題作出安排。目前我國社會(huì)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)分為城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)(以下簡稱“職保”)、新型農(nóng)村社會(huì)養(yǎng)老 -
到達(dá)退休年齡養(yǎng)老保險(xiǎn)還未繳滿15年可不可以領(lǐng)取養(yǎng)老金貴州在線咨詢 2023-04-25社保養(yǎng)老金目前規(guī)定的最低繳費(fèi)年限是15年，也就是說，在退休前，必須要繳費(fèi)滿15年，才可以按月領(lǐng)取養(yǎng)老金。且養(yǎng)老金的金額往往也會(huì)跟繳費(fèi)年限掛鉤，繳費(fèi)的年限越長，累積的保費(fèi)也就越多，可領(lǐng)到的養(yǎng)老金也就會(huì)越高。 如若在達(dá)到了法定的退休年齡后，發(fā)現(xiàn)累積的繳納年限未滿15年的，允許一次性繳清剩余的年限后，可繼續(xù)正常辦理退休手續(xù)并享受養(yǎng)老金。 根據(jù)新型農(nóng)村社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)法規(guī)定，參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的個(gè)人，達(dá)到法定退 -
企業(yè)職工到達(dá)法定退休年齡，辦理養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系的遼寧在線咨詢 2022-04-07勞動(dòng)者達(dá)到法定退休年齡或者開始享受養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的，勞動(dòng)合同自然終止，雙方終止勞動(dòng)關(guān)系，單位不需要支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。 法律依據(jù)：勞動(dòng)合同法第四十六條規(guī)定的單位應(yīng)當(dāng)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的情形不包括依據(jù)勞動(dòng)合同法第四十四條第二項(xiàng)情形。 勞動(dòng)合同法： 第四十四條有下列情形之一的，勞動(dòng)合同終止： （一）勞動(dòng)合同期滿的； （二）勞動(dòng)者開始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的； （三）勞動(dòng)者死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失 -
職工達(dá)到退休年齡，達(dá)到法定退休年齡，醫(yī)療保險(xiǎn)待遇的，如何處理？陜西在線咨詢 2022-03-30根據(jù)《中華人民共和國社會(huì)保險(xiǎn)法》第二十七條規(guī)定：“參加職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)的個(gè)人，達(dá)到法定退休年齡時(shí)累計(jì)繳費(fèi)達(dá)到國家規(guī)定年限的，退休后不再繳納基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)，按照國家規(guī)定享受基本醫(yī)療保險(xiǎn)待遇；未達(dá)到的，可以繳費(fèi)至國家規(guī)定年限。”詳細(xì)說明如下： 一、未達(dá)年限者退休一次補(bǔ)足。根據(jù)政策，參保人達(dá)到退休年齡，享受退休人員基本醫(yī)療保險(xiǎn)待遇的累計(jì)最低繳費(fèi)年限為：男滿30年、女滿25年。職工退休時(shí)，應(yīng)由管理單位在3
