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非京籍女職工享受生育津貼的手續(xù)時(shí)怎么樣的
來(lái)源:法律編輯整理 時(shí)間: 2023-05-09 15:44:44 415 人看過(guò)

問(wèn):我單位對(duì)于非京籍女職工生育津貼報(bào)銷一直參考女職工生產(chǎn)前的工資水平補(bǔ)貼。實(shí)施新政后,如果給單位的非京籍女職工上生育保險(xiǎn)的話,9月份前生產(chǎn),生育津貼按照哪個(gè)標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放?是本人生產(chǎn)前的工資水平,還是全單位的平均工資水平*產(chǎn)假天數(shù)?

答:是按照你單位4月申報(bào)的職工平均工資作為領(lǐng)取生育津貼的基數(shù)。

具體文件:京人社醫(yī)發(fā)〔〕334號(hào)關(guān)于調(diào)整本市職工生育保險(xiǎn)政策有關(guān)問(wèn)題的通知

一、參加本市生育保險(xiǎn)的職工,因生育或計(jì)劃生育享受產(chǎn)假的,產(chǎn)假期間可享受生育津貼。生育津貼按照職工所在用人單位月繳費(fèi)平均工資除以30天再乘以產(chǎn)假天數(shù)計(jì)發(fā)。

生育津貼即為產(chǎn)假工資,生育津貼高于本人產(chǎn)假工資標(biāo)準(zhǔn)的,用人單位不得克扣;生育津貼低于本人產(chǎn)假工資標(biāo)準(zhǔn)的,差額部分由用人單位補(bǔ)足。

原參加生育保險(xiǎn)的職工,本通知執(zhí)行之日前已經(jīng)生育或計(jì)劃生育享受產(chǎn)假,本通知執(zhí)行之日后申報(bào)生育津貼的,按照本通知規(guī)定的生育津貼計(jì)發(fā)辦法計(jì)算生育津貼。

二、按照本通知規(guī)定,新納入?yún)⒈7秶呐毠ぃ员就ㄖ獔?zhí)行之日起9個(gè)月內(nèi)分娩的,可即時(shí)申領(lǐng)享受相應(yīng)的生育津貼待遇;自本通知執(zhí)行之日起9個(gè)月后分娩的,如連續(xù)繳費(fèi)不足9個(gè)月,其生育津貼由用人單位支付。

三、參保職工分娩前連續(xù)繳費(fèi)不足9個(gè)月,分娩之月后連續(xù)繳費(fèi)滿12個(gè)月的,職工的生育津貼由生育保險(xiǎn)基金予以補(bǔ)支。補(bǔ)支標(biāo)準(zhǔn)為申報(bào)領(lǐng)取津貼之月,用人單位職工月繳費(fèi)平均工資除以30天再乘以產(chǎn)假天數(shù)。

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    重慶市日前正式實(shí)施的《職工生育保險(xiǎn)暫行辦法》規(guī)定,除財(cái)政供給的機(jī)關(guān)事業(yè)單位和農(nóng)村婦女等外,所有單位女職工都要參加生育保險(xiǎn),產(chǎn)假期間由領(lǐng)取工資改為享受生育生活津貼。按照規(guī)定,全市行政區(qū)域內(nèi)的企業(yè)、企業(yè)化管理的事業(yè)單位、民辦非企業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體和有雇工的城鎮(zhèn)個(gè)體工商戶均應(yīng)參加生育保險(xiǎn)。用人單位按照本單位職工上年度月平均工資總額的0.7%繳納生育保險(xiǎn)費(fèi),職工個(gè)人不繳納生育保險(xiǎn)費(fèi)。生育保險(xiǎn)基金主要用于生育生活津貼、生育及其并發(fā)癥醫(yī)療費(fèi)用、計(jì)劃生育手術(shù)費(fèi)用等。參保單位女職工符合政策生育或終止妊娠的,產(chǎn)假期間由領(lǐng)取工資改為享受生育生活津貼。生育生活津貼為生育上年女職工月平均工資除以30天再乘產(chǎn)假天數(shù)。女職工生育產(chǎn)假為90天,晚育再增加30天;懷孕42天以上流產(chǎn)或引產(chǎn)的,產(chǎn)假為42天;懷孕4個(gè)月以下流產(chǎn)的,產(chǎn)假為15天。重慶市勞動(dòng)和社會(huì)保障局有關(guān)人士介紹,按即將實(shí)施的《重慶市職工生育保險(xiǎn)暫行辦法》,除財(cái)
    2023-04-22
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  • 享受生育津貼的條件和情形
    生育保險(xiǎn)基金以生育津貼形式對(duì)單位予以補(bǔ)償。補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)為:女職工妊娠7個(gè)月(含7個(gè)月)以上順產(chǎn)分娩或妊娠不足7個(gè)月早產(chǎn)的,享受3個(gè)月的生育津貼;難產(chǎn)及實(shí)施剖宮產(chǎn)手術(shù)的,增加半個(gè)月的生育津貼,多胞胎生育的,每多生一個(gè)嬰兒,增加半個(gè)月的生育津貼;妊娠3個(gè)月(含3個(gè)月)以上、7個(gè)月以下流產(chǎn)、引產(chǎn)的,享受1個(gè)半月的生育津貼,妊娠3個(gè)月以內(nèi)因病理原因流產(chǎn)的,享受1個(gè)月的生育津貼。生育津貼以女職工產(chǎn)前或計(jì)劃生育手術(shù)前12個(gè)月的生育保險(xiǎn)月平均繳費(fèi)工資為計(jì)發(fā)基數(shù)。一、廈門市女職工生育津貼標(biāo)準(zhǔn)女工生育保險(xiǎn)是國(guó)家或企業(yè)在女職工生育期間中斷勞動(dòng)或工作時(shí)給予物質(zhì)幫助的一種制度。其主要內(nèi)容是在女職工生育期間對(duì)她們提供醫(yī)療服務(wù)和產(chǎn)假工資或生活補(bǔ)貼待遇。生育津貼=當(dāng)月本單位人平繳費(fèi)工資÷30(天)×假期天數(shù)。假期天數(shù):(1)正常產(chǎn)假90天(包括產(chǎn)前檢查15天);(2)獨(dú)生子女假增加35天;(3)晚育假增加15天;(4)難產(chǎn)
    2023-06-26
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  • 如何計(jì)算女職工的生育津貼
    女職工生育津貼怎么算女職工生育津貼怎么算1、本市戶籍(含農(nóng)村戶籍)的生育婦女,無(wú)論在職或失業(yè),參加過(guò)本市城鎮(zhèn)社會(huì)保險(xiǎn)并按規(guī)定建立個(gè)人帳戶的;12342、非本市戶籍的從業(yè)婦女,與用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系且在單位工作、參加本市城鎮(zhèn)社會(huì)保險(xiǎn)(五險(xiǎn))期間生育的。1、生育津貼:(當(dāng)月本單位人均繳費(fèi)工資/30天*假期天數(shù))假期天數(shù):(1)正常產(chǎn)假98天(包括產(chǎn)前檢查15天);(2)晚育假增加30天;(3)難產(chǎn)假。剖腹產(chǎn)、Ⅲ度會(huì)陰破裂、吸引產(chǎn)、鉗產(chǎn)、臀位產(chǎn)增加15天;(4)多胞胎生育假,每多生育一個(gè)嬰兒增加15天;(5)流產(chǎn)假:懷孕不滿2個(gè)月15天;懷孕不滿4個(gè)月30天;滿4個(gè)月以上(含4個(gè)月)至7個(gè)月以下42天;7個(gè)月以上遇死胎、死產(chǎn)和早產(chǎn)不成話75天;2、生育醫(yī)療費(fèi)生育津貼(1)在醫(yī)保中心確認(rèn)生育就醫(yī)身份就醫(yī)的醫(yī)療費(fèi)用,由市勞動(dòng)和社會(huì)保障局同醫(yī)院定額結(jié)算(超過(guò)1萬(wàn)元以上的部分按核定數(shù)結(jié)算)。(2)懷孕1
    2023-05-05
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    #女職工
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    國(guó)家保障婦女享有與男子平等的勞動(dòng)權(quán)利,各單位在錄用職工時(shí),除不適合婦女的工種或者崗位外,不得以性別為由,拒絕錄用婦女或者提高對(duì)婦女的錄用標(biāo)準(zhǔn)。 凡適合婦女從事勞動(dòng)的單位,不得拒絕招收女職工。不得在女職工懷孕期、產(chǎn)期、哺乳期降低其基本工資,或... 更多>

    #女職工
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      上海在線咨詢 2023-06-12
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      天津在線咨詢 2021-11-03
      女職工生育津貼規(guī)定:女職工享受產(chǎn)假或計(jì)劃生育手術(shù)休假等法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。女職工享受生育保險(xiǎn)待遇,所需資金從生育保險(xiǎn)基金中支付。
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      生育津貼是國(guó)家法律、法規(guī)規(guī)定對(duì)職業(yè)婦女因生育而離開(kāi)工作崗位期間,給予的生活費(fèi)用。那么,女職工生育津貼領(lǐng)取條件有哪些? 1、本市戶籍(含農(nóng)村戶籍)的生育婦女,無(wú)論在職或失業(yè),參加過(guò)本市城鎮(zhèn)社會(huì)保險(xiǎn)并按規(guī)定建立個(gè)人帳戶的; 2、非本市戶籍的從業(yè)婦女,與用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系且在單位工作、參加本市城鎮(zhèn)社會(huì)保險(xiǎn)(五險(xiǎn))期間生育的。 3、職工享受生育保險(xiǎn)待遇,應(yīng)當(dāng)符合國(guó)家、省、市計(jì)劃生育規(guī)定,且用人單位連續(xù)為
    • 女職工在什么情況下可以領(lǐng)取生育津貼?享受生育津貼的情況有哪些?
      臺(tái)灣在線咨詢 2022-02-06
      繳納了生育保險(xiǎn),可以在生育后享受生育保險(xiǎn)待遇,其中生育津貼就是其中的一項(xiàng)保障。一、什么是生育津貼?有什么作用?1、國(guó)家法律、法規(guī)規(guī)定對(duì)職業(yè)婦女因生育而離開(kāi)工作崗位期間,給予的生活費(fèi)用。有的國(guó)家又叫生育現(xiàn)金補(bǔ)助。2、實(shí)行生育津貼是對(duì)婦女生育價(jià)值的認(rèn)可。婦女生育是社會(huì)發(fā)展的需要,她們?yōu)榧彝髯诮哟耐瑫r(shí),也為社會(huì)勞動(dòng)力再生產(chǎn)付出了努力,應(yīng)當(dāng)?shù)玫缴鐣?huì)的補(bǔ)償。實(shí)行生育津貼是對(duì)女職工基本生活的保障。女職工在
    • 北京生育津貼繳納的時(shí)間及手續(xù)是?
      吉林省在線咨詢 2023-04-09
      關(guān)于北京生育津貼怎么辦理時(shí)間生育保險(xiǎn)規(guī)定領(lǐng)取生育津貼需有連續(xù)9個(gè)月的繳費(fèi),避免選擇性參保。女職工分娩前生育保險(xiǎn)連續(xù)繳費(fèi)不足9個(gè)月,其生育津貼由用人單位支付;如參保職工分娩前連續(xù)繳費(fèi)不足9個(gè)月,分娩之月后連續(xù)繳費(fèi)滿12個(gè)月的,職工的生育津貼由生育保險(xiǎn)基金予以補(bǔ)支。補(bǔ)支標(biāo)準(zhǔn)為申報(bào)領(lǐng)取津貼之月,用人單位職工月繳費(fèi)平均工資除以30天再乘以產(chǎn)假天數(shù)。生育報(bào)銷需在產(chǎn)后3個(gè)月之內(nèi)辦理,社保每月5日-25日受理。