有關(guān)工傷鑒定的申請(qǐng)，應(yīng)向哪個(gè)部門(mén)進(jìn)行提交？
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時(shí)間： 2023-07-11 10:43:51
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工傷鑒定去社區(qū)能力鑒定委員會(huì)申請(qǐng)。社區(qū)能力鑒定委員會(huì)收到勞動(dòng)能力鑒定申請(qǐng)后；專(zhuān)家組由3名或5名相關(guān)專(zhuān)家隨機(jī)抽取，由專(zhuān)家組提出鑒定意見(jiàn)。
社區(qū)的市勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)根據(jù)專(zhuān)家組的鑒定意見(jiàn)，對(duì)工傷職工的勞動(dòng)能力鑒定作出結(jié)論；必要時(shí)，可委托合格的醫(yī)療機(jī)構(gòu)協(xié)助診斷。《工傷保險(xiǎn)條例》。
工傷鑒定是屬于哪個(gè)部門(mén)
勞動(dòng)保障行政部門(mén)。具體的說(shuō)，應(yīng)當(dāng)向統(tǒng)籌地區(qū)勞動(dòng)保障行政部門(mén)提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。職工或者其直系親屬認(rèn)為是工傷，用人單位不認(rèn)為是工傷的情況下，由該用人單位承擔(dān)舉證責(zé)任。用人單位拒不舉證的，勞動(dòng)保障行政部門(mén)可以根據(jù)受傷害職工提供的證據(jù)依法作出工傷認(rèn)定結(jié)論。
依規(guī)定應(yīng)向省級(jí)勞動(dòng)保障行政部門(mén)提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)的，根據(jù)屬地原則應(yīng)向用人單位所在地設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)保障行政部門(mén)提出。職工或者其直系親屬、用人單位對(duì)不予受理決定不服或者對(duì)工傷認(rèn)定決定不服的，可以依法申請(qǐng)行政復(fù)議或者提起行政訴訟。
《工傷保險(xiǎn)條例》第二十五條設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)收到勞動(dòng)能力鑒定申請(qǐng)后，應(yīng)當(dāng)從其建立的醫(yī)療衛(wèi)生專(zhuān)家?guī)熘须S機(jī)抽取3名或者5名相關(guān)專(zhuān)家組成專(zhuān)家組，由專(zhuān)家組提出鑒定意見(jiàn)。設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)根據(jù)專(zhuān)家組的鑒定意見(jiàn)作出工傷職工勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論；必要時(shí)，可以委托具備資格的醫(yī)療機(jī)構(gòu)協(xié)助進(jìn)行有關(guān)的診斷。
設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)應(yīng)當(dāng)自收到勞動(dòng)能力鑒定申請(qǐng)之日起60日內(nèi)作出勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論，必要時(shí)，作出勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論的期限可以延長(zhǎng)30日。勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論應(yīng)當(dāng)及時(shí)送達(dá)申請(qǐng)鑒定的單位和個(gè)人。
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這段內(nèi)容講述了單位或個(gè)人如果違法排放污染物并受到罰款處罰,行政機(jī)關(guān)可以自責(zé)令改正之日起,按照原處罰數(shù)額按日連續(xù)處罰。而地方性法規(guī)也可以根據(jù)環(huán)境保護(hù)的實(shí)際需要,增加按日連續(xù)處罰違法行為。有關(guān)單位可以向水利局申請(qǐng)進(jìn)行碼頭清淤工程項(xiàng)目。依照相關(guān)法律規(guī)定，企業(yè)事業(yè)單位和其他生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)者如果違法排放污染物并受到罰款處罰，責(zé)令改正后，若仍拒不改正，行政機(jī)關(guān)可以自責(zé)令改正之日起，按照原處罰數(shù)額按日連續(xù)處罰。地方性法規(guī)可以根據(jù)環(huán)境保護(hù)的實(shí)際需要，增加按日連續(xù)處罰違法行為。 罰 款 數(shù) 額 如 何 計(jì) 算 ？罰款數(shù)額的計(jì)算方式因地區(qū)而異，但通常會(huì)涉及以下幾個(gè)方面：首先，根據(jù)《中華人民共和國(guó)行政處罰法》第十八條規(guī)定，罰款的數(shù)額為違法所涉及的財(cái)產(chǎn)價(jià)值的百分之五十至百分之七十；其次，根據(jù)《中華人民共和國(guó)行政許可法》第六十二條規(guī)定，罰款的數(shù)額為五十至五十萬(wàn)元人民幣；最后，根據(jù)《中華人民共和國(guó)稅收征收管理法》第七十二2023-09-12124人看過(guò) -
本文介紹了如何舉報(bào)違反勞動(dòng)保障法律的行為或投訴用人單位侵犯勞動(dòng)者合法權(quán)益的行為。只需提交一些基礎(chǔ)材料,如證明自己是公司員工的證明等,就可以被當(dāng)?shù)貏趧?dòng)監(jiān)察部門(mén)受理。監(jiān)察大隊(duì)通常會(huì)直接聯(lián)系公司,并支付或約定日期,否則勞動(dòng)部門(mén)會(huì)出具處罰書(shū)并交給人民法院強(qiáng)制執(zhí)行。此外,勞動(dòng)部門(mén)還會(huì)查看工資的計(jì)算方式,如不符合勞動(dòng)法規(guī)定,會(huì)要求重新計(jì)算。因此,企業(yè)應(yīng)該遵守勞動(dòng)法,否則會(huì)承擔(dān)不必要的損失。向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)監(jiān)察部門(mén)舉報(bào)違反勞動(dòng)保障法律的行為，或向人力資源社會(huì)保障行政部門(mén)投訴用人單位違反勞動(dòng)保障法律、侵犯勞動(dòng)者合法權(quán)益的行為。只要把一些基礎(chǔ)材料，證明自己是公司員工等提交給他們，就可以受理的，監(jiān)察大隊(duì)一般是直接找公司，通常是會(huì)支付的，或者是約定日期的，還是拒絕支付的話(huà)，勞動(dòng)部門(mén)是出具處罰書(shū)以及交給人民法院強(qiáng)制執(zhí)行的。而且勞動(dòng)部門(mén)還會(huì)查看工資的計(jì)算的，如果沒(méi)有按照勞動(dòng)法計(jì)算的，會(huì)要求重新計(jì)算的，對(duì)于企業(yè)來(lái)說(shuō)也是得不2023-08-27218人看過(guò) -
仲裁機(jī)構(gòu)一、房屋工程質(zhì)量鑒定申請(qǐng)主體房屋工程鑒定申請(qǐng)應(yīng)該向具有管轄權(quán)的人民法院或者向合同約定的仲裁機(jī)構(gòu)提出。在民事訴訟中，原告可以作為申請(qǐng)人，被告為被申請(qǐng)人。二、申請(qǐng)質(zhì)量鑒定應(yīng)該注意的問(wèn)題申請(qǐng)質(zhì)量鑒定應(yīng)該注意是否超過(guò)了法定的時(shí)效期間和申請(qǐng)的事實(shí)和理由部分。應(yīng)該在法定期限內(nèi)提出申請(qǐng)，申請(qǐng)的事實(shí)和理由應(yīng)該準(zhǔn)確全面，要求事實(shí)和理由以及證據(jù)材料之間有關(guān)聯(lián)性等。三、房屋工程質(zhì)量鑒定申請(qǐng)書(shū)示例工程質(zhì)量鑒定申請(qǐng)書(shū)申請(qǐng)人:XXX,男,漢族,住址：XXXX委托代理人:XXX被申請(qǐng)人：XXX男，漢族，住址XXX申請(qǐng)事項(xiàng):申請(qǐng)對(duì)申請(qǐng)人與被申請(qǐng)人之間因建設(shè)工程施工合同所引起糾紛一案作工程質(zhì)量的鑒定。事實(shí)和理由:200X年X月X日申請(qǐng)人與被申請(qǐng)人簽訂書(shū)面合同，由被申請(qǐng)人承建。由于被申請(qǐng)人在施工過(guò)程中極其不負(fù)責(zé)任，沒(méi)有嚴(yán)格按照施工要求進(jìn)行施工建設(shè)，導(dǎo)致申請(qǐng)人的廠(chǎng)房，車(chē)間以及一些其他工程項(xiàng)目出現(xiàn)坍塌，墻體剝落，等等一些其他嚴(yán)重2023-04-24361人看過(guò)
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一、工傷認(rèn)定和勞動(dòng)能力鑒定應(yīng)當(dāng)向哪個(gè)部門(mén)提出？工傷認(rèn)定和勞動(dòng)能力鑒定是落實(shí)工傷待遇的兩個(gè)階段。工傷認(rèn)定是定性，由社保行政部門(mén)作出的行政行為，確定當(dāng)事人所遭遇的傷害是不是屬于法律上的“工傷”。這是后面一切待遇的基礎(chǔ)。因?yàn)槭切姓袨椋圆环脑?huà)可以提行政復(fù)議、行政訴訟。勞動(dòng)能力鑒定是定量，看有沒(méi)有留下傷殘、傷殘到什么程度。在認(rèn)定工傷之后，另行申請(qǐng)。它決定了當(dāng)事人能不能拿到、拿到多少傷殘待遇。如果只認(rèn)定了工傷，沒(méi)有申請(qǐng)勞動(dòng)能力鑒定，或者鑒定了沒(méi)有達(dá)到等級(jí)，那么當(dāng)事人只能要求醫(yī)療費(fèi)用、住院伙食補(bǔ)助、停工留薪期間正常工資和必要的護(hù)理費(fèi)，沒(méi)有傷殘待遇。勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論由勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)作出，該委員會(huì)是多個(gè)部門(mén)派代表組成的，這個(gè)結(jié)論不被看作行政行為。所以如果不服，只能向上一級(jí)鑒定委員會(huì)申請(qǐng)?jiān)俅舞b定，沒(méi)有行政復(fù)議或行政訴訟的可能。二、申請(qǐng)勞動(dòng)能力鑒定需要什么材料？1、填寫(xiě)《勞動(dòng)能力鑒定申請(qǐng)表》，表上貼2024-01-22140人看過(guò) -
一、建立勞動(dòng)關(guān)系的申請(qǐng)應(yīng)向哪個(gè)部門(mén)認(rèn)定？勞動(dòng)關(guān)系，是指用人單位與勞動(dòng)者之間，依法所確立的勞動(dòng)過(guò)程中的權(quán)利義務(wù)關(guān)系。一般來(lái)說(shuō)，勞動(dòng)合同就可以表明勞動(dòng)關(guān)系;如果沒(méi)有勞動(dòng)合同的，可以到縣級(jí)人力資源和社會(huì)保障局申請(qǐng)認(rèn)定勞動(dòng)關(guān)系。還可以到當(dāng)?shù)氐逆?zhèn)鄉(xiāng)政府、街道辦事處的社會(huì)保障事務(wù)所?！吨腥A人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第十條建立勞動(dòng)關(guān)系，應(yīng)當(dāng)訂立書(shū)面勞動(dòng)合同。已建立勞動(dòng)關(guān)系，未同時(shí)訂立書(shū)面勞動(dòng)合同的，應(yīng)當(dāng)自用工之日起一個(gè)月內(nèi)訂立書(shū)面勞動(dòng)合同。用人單位與勞動(dòng)者在用工前訂立勞動(dòng)合同的，勞動(dòng)關(guān)系自用工之日起建立。勞動(dòng)關(guān)系的特征有哪些?(1)勞動(dòng)關(guān)系主體之間既有法律上的平等性，又具有客觀(guān)上的隸屬性。勞動(dòng)關(guān)系主體雙方在法律面前享有平等的權(quán)利，勞動(dòng)者向用人單位提供勞動(dòng)或服務(wù)，用人單位向勞動(dòng)者支付勞動(dòng)報(bào)酬，雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上建立勞動(dòng)關(guān)系。同時(shí)，勞動(dòng)者作為用人單位的成員，在實(shí)現(xiàn)勞動(dòng)過(guò)程中理所當(dāng)然地應(yīng)當(dāng)遵守用人單位的規(guī)章制2023-04-29284人看過(guò) -
法律綜合知識(shí)一、工傷申請(qǐng)應(yīng)該向哪個(gè)機(jī)構(gòu)進(jìn)行認(rèn)定工傷要去統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)申請(qǐng)。職工或者其直系親屬認(rèn)為是工傷，用人單位不認(rèn)為是工傷的情況下，由該用人單位承擔(dān)舉證責(zé)任。用人單位拒不舉證的，勞動(dòng)保障行政部門(mén)可以根據(jù)受傷害職工提供的證據(jù)依法作出工傷認(rèn)定結(jié)論。二、必備工傷認(rèn)定所需材料工傷認(rèn)定申請(qǐng)都需要下列材料：1．《職工工傷事故備案表》。2．用人單位事故調(diào)查報(bào)告書(shū)。3．《職工工傷認(rèn)定申請(qǐng)表》或者職工個(gè)人的工傷認(rèn)定申請(qǐng)書(shū)。4．受傷害職工的身份證復(fù)印件。5．兩人以上的證人證言，需提供身份證復(fù)印件、家庭詳細(xì)地址、電話(huà)號(hào)碼。6．醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的受傷職工的診斷證明書(shū)、初診病歷，屬職業(yè)病的提供合法有效的職業(yè)病診斷證明書(shū)。7．勞動(dòng)合同文本復(fù)印件或者與用人單位存在勞動(dòng)關(guān)系的證明。三、工傷認(rèn)定賠償多久到賬工傷認(rèn)定賠償1－6個(gè)月到賬。具體如下：1．發(fā)生工傷事故后，由工傷保險(xiǎn)基金和用人單位按不同的情形分別支付賠償款。2．由工傷保2024-01-2094人看過(guò) -
醫(yī)療事故鑒定可以求助當(dāng)?shù)氐男l(wèi)生行政部門(mén)或者人民法院。醫(yī)療事故鑒定分為三種情況：1、醫(yī)患雙方共同委托鑒定的由當(dāng)?shù)蒯t(yī)學(xué)會(huì)組織醫(yī)療事故鑒定。2、衛(wèi)生行政部門(mén)組織鑒定的由醫(yī)學(xué)會(huì)組織鑒定。3、起訴之后法院要求鑒定的，法院委托機(jī)構(gòu)鑒定。市受理醫(yī)療事故鑒定的有：市、縣級(jí)市、醫(yī)療事故技術(shù)鑒定委員會(huì)（以下簡(jiǎn)稱(chēng)鑒定委員會(huì)）。做醫(yī)療事故鑒定要找哪個(gè)部門(mén)一般地，如果需要做醫(yī)療事故鑒定，可以到當(dāng)?shù)匦l(wèi)生行政部門(mén)申請(qǐng)鑒定。并且，醫(yī)療事故鑒定通常需要走以下流程：申請(qǐng)或者委托－受理－初次鑒定－補(bǔ)充鑒定－出具鑒定。當(dāng)然了，如果對(duì)鑒定不服的，可以重新申請(qǐng)鑒定。并且，任何一方當(dāng)事人對(duì)首次醫(yī)療事故技術(shù)鑒定結(jié)論不服的，可以從收到首次醫(yī)療事故技術(shù)鑒定書(shū)之日起15日內(nèi)，向原受理醫(yī)療事故爭(zhēng)議處理申請(qǐng)的衛(wèi)生行政部門(mén)提出再次鑒定的申請(qǐng)，或由雙方當(dāng)事人共同委托省、自治區(qū)、直轄市醫(yī)學(xué)會(huì)組織再次鑒定。另外，做醫(yī)療鑒定需要一定的費(fèi)用，通常按以下方式解決：（一）經(jīng)2023-07-08429人看過(guò)
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勞動(dòng)能力鑒定勞動(dòng)能力鑒定發(fā)生在工傷認(rèn)定之后，可以由用人單位、勞動(dòng)者本人或近親屬向用人單位所在地的、設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)提出勞動(dòng)能力鑒定申請(qǐng)。需要注意的是，申請(qǐng)勞動(dòng)能力鑒定需要攜帶相關(guān)資料，否則將無(wú)法被勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)受理。一、勞動(dòng)能力鑒定的程序有哪些1、勞動(dòng)能力鑒定由用人單位、工傷職工或者其直系親屬向設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)提出申請(qǐng)；2、提供工傷認(rèn)定決定和職工工傷醫(yī)療的有關(guān)資料；3、設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)應(yīng)當(dāng)自收到勞動(dòng)能力鑒定申請(qǐng)之日起60日內(nèi)作出勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論，必要時(shí)，作出勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論的期限可以延長(zhǎng)30日。勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論應(yīng)當(dāng)及時(shí)送達(dá)申請(qǐng)鑒定的單位和個(gè)人；4、申請(qǐng)鑒定的單位或者個(gè)人對(duì)設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)作出的鑒定結(jié)論不服的，可以在收到該鑒定結(jié)論之日起15日內(nèi)向省、自治區(qū)、直轄市勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)提出再次鑒定申請(qǐng)。省、自治區(qū)、直轄市勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)作出的勞動(dòng)能力鑒定2023-02-28323人看過(guò) -
工傷保險(xiǎn)1、填報(bào)《工傷認(rèn)定申請(qǐng)表》2、員工和用人單位簽訂的有效書(shū)面或存在的有效證明(如：?jiǎn)挝蛔C明;工卡、工作證、工資表或同事的證明等)3、員工的身份證(并復(fù)印件一份)4、首次醫(yī)療病歷本(診斷書(shū))(并復(fù)印件一份)5、事故現(xiàn)場(chǎng)目擊證人出具的證人證言(附上證人的身份證復(fù)印件和聯(lián)系電話(huà))6、用人單位注冊(cè)登記資料(可到市工商物價(jià)中心查詢(xún)、打印)7、公安交通管理部門(mén)出具的責(zé)任認(rèn)定書(shū)或其它有效證明(屬機(jī)動(dòng)車(chē)事故傷害的)8、屬地公安部門(mén)(派出所)的證明材料或法院的判決書(shū)(屬暴力人身傷害等)9、其它材料,見(jiàn)工傷保險(xiǎn)部門(mén)印制的“工傷保險(xiǎn)業(yè)務(wù)材料清單”一、申請(qǐng)條件：1、傷(亡)者是在##市注冊(cè)登記的用人單位的員工;2、申請(qǐng)人是用人單位、受傷害的員工或其直系親屬、工會(huì)組織;3、用人單位應(yīng)在事故發(fā)生后30日內(nèi)、員工(直系親屬)或工會(huì)組織應(yīng)在事故發(fā)生后一年內(nèi)向工傷保險(xiǎn)部門(mén)提出書(shū)面工傷認(rèn)定申請(qǐng)(的需先到市衛(wèi)生防疫站或省職業(yè)病防2023-03-31314人看過(guò) -
工傷保險(xiǎn)工傷認(rèn)定需要提交的材料有：提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)應(yīng)當(dāng)提交下列材料：（一）工傷認(rèn)定申請(qǐng)表；（二）與用人單位存在勞動(dòng)關(guān)系（包括事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系）的證明材料；（三）醫(yī)療診斷證明或者職業(yè)病診斷證明書(shū)（或者職業(yè)病診斷鑒定書(shū)）。工傷認(rèn)定申請(qǐng)表應(yīng)當(dāng)包括事故發(fā)生的時(shí)間、地點(diǎn)、原因以及職工傷害程度等基本情況。工傷認(rèn)定申請(qǐng)人提供材料不完整的，社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)應(yīng)當(dāng)一次性書(shū)面告知工傷認(rèn)定申請(qǐng)人需要補(bǔ)正的全部材料。申請(qǐng)人按照書(shū)面告知要求補(bǔ)正材料后，社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)應(yīng)當(dāng)受理。一、怎么申請(qǐng)去辦理工傷認(rèn)定我國(guó)《工傷保險(xiǎn)條例》對(duì)工傷認(rèn)定做出了明確的規(guī)定，具體如下：1.職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病，所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。遇有特殊情況，經(jīng)報(bào)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)同意，申請(qǐng)時(shí)限可以適當(dāng)延長(zhǎng)。用人單位未按前款規(guī)定提出工傷認(rèn)定2023-04-12400人看過(guò) -
2002年10月，韓某進(jìn)入?yún)^(qū)環(huán)衛(wèi)所從事道路清掃工作。雙方?jīng)]有簽訂正式的勞動(dòng)合同，只是與環(huán)衛(wèi)所簽訂了“崗位責(zé)任書(shū)”。崗位責(zé)任書(shū)對(duì)韓寒所從事的具體工作有非常具體的管理規(guī)定，對(duì)獎(jiǎng)懲也有詳細(xì)的規(guī)定。2003年9月一大早，韓某在工區(qū)工作時(shí)，被一輛大卡車(chē)倒吊，隨后被送往醫(yī)院救治。區(qū)環(huán)衛(wèi)部門(mén)承擔(dān)部分醫(yī)療費(fèi)用，其余由司機(jī)支付。交警部門(mén)證實(shí)，司機(jī)對(duì)這起交通事故負(fù)有全部責(zé)任。事故責(zé)任方與韓某達(dá)成賠償協(xié)議，而司機(jī)負(fù)責(zé)的醫(yī)療費(fèi)、護(hù)理費(fèi)等費(fèi)用滯納工資和治療費(fèi)共計(jì)3.2萬(wàn)元，費(fèi)用已全部支付給韓某。出院后，韓某向區(qū)人事局提出申請(qǐng)，交管部門(mén)負(fù)責(zé)其所在單位的工傷鑒定。區(qū)人力資源局接到申請(qǐng)后進(jìn)行了復(fù)核，認(rèn)為：區(qū)環(huán)衛(wèi)部門(mén)未按區(qū)人力資源局要求的程序使用臨時(shí)工，且未按規(guī)定程序申請(qǐng)工傷認(rèn)定，故申請(qǐng)不屬于人力資源部受理范圍，并給予不予受理的答復(fù)。韓某不服，向區(qū)政府申請(qǐng)復(fù)議。經(jīng)復(fù)議，區(qū)政府認(rèn)為區(qū)人事局的批復(fù)程序和依據(jù)合法，維持人事局的批2023-05-02293人看過(guò)
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一、產(chǎn)品質(zhì)量問(wèn)題應(yīng)該向哪個(gè)部門(mén)申請(qǐng)鑒定產(chǎn)品質(zhì)量鑒定找質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督行政部門(mén)?！懂a(chǎn)品質(zhì)量法》第十九條產(chǎn)品質(zhì)量檢驗(yàn)機(jī)構(gòu)必須具備相應(yīng)的檢測(cè)條件和能力，經(jīng)省級(jí)以上人民政府市場(chǎng)監(jiān)督管理部門(mén)或者其授權(quán)的部門(mén)考核合格后，方可承擔(dān)產(chǎn)品質(zhì)量檢驗(yàn)工作。法律、行政法規(guī)對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量檢驗(yàn)機(jī)構(gòu)另有規(guī)定的，依照有關(guān)法律、行政法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。《產(chǎn)品質(zhì)量法》第二十一條產(chǎn)品質(zhì)量檢驗(yàn)機(jī)構(gòu)、認(rèn)證機(jī)構(gòu)必須依法按照有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)，客觀(guān)、公正地出具檢驗(yàn)結(jié)果或者認(rèn)證證明。產(chǎn)品質(zhì)量認(rèn)證機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)依照國(guó)家規(guī)定對(duì)準(zhǔn)許使用認(rèn)證標(biāo)志的產(chǎn)品進(jìn)行認(rèn)證后的跟蹤檢查；對(duì)不符合認(rèn)證標(biāo)準(zhǔn)而使用認(rèn)證標(biāo)志的，要求其改正；情節(jié)嚴(yán)重的，取消其使用認(rèn)證標(biāo)志的資格。二、產(chǎn)品質(zhì)量應(yīng)當(dāng)符合哪些要求生產(chǎn)者應(yīng)當(dāng)對(duì)其生產(chǎn)的產(chǎn)品質(zhì)量負(fù)責(zé)。產(chǎn)品質(zhì)量應(yīng)當(dāng)符合下列要求：1．不存在危及人身、財(cái)產(chǎn)安全的不合理的危險(xiǎn)，有保障人體健康和人身、財(cái)產(chǎn)安全的國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)當(dāng)符合該標(biāo)準(zhǔn)；2．具備產(chǎn)品應(yīng)當(dāng)具2023-10-12403人看過(guò) -
在刑事案件中，當(dāng)事人要求進(jìn)行傷情鑒定的，辦案機(jī)關(guān)機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)及時(shí)開(kāi)具傷情鑒定委托書(shū)，當(dāng)事人憑辦案機(jī)關(guān)開(kāi)具的傷情鑒定委托書(shū)到被委托的鑒定機(jī)構(gòu)進(jìn)行傷情鑒定。如果當(dāng)事人認(rèn)為鑒定機(jī)構(gòu)或者鑒定人員與對(duì)方有利害關(guān)系，可能影響鑒定結(jié)果公平、公證的，且符合《刑事訴訟法》回避規(guī)定的，可以申請(qǐng)回避，或者要求變更鑒定機(jī)構(gòu)，當(dāng)事人可以對(duì)被委托的鑒定機(jī)構(gòu)成員提出回避申請(qǐng)。傷者不在本地治療，可要求辦案單位變更委托鑒定機(jī)構(gòu)，但不得自行要求到某個(gè)鑒定機(jī)構(gòu)鑒定。首次鑒定后，一方或雙方當(dāng)事人如對(duì)鑒定結(jié)論表示異議，有權(quán)提出申請(qǐng)，由辦案單位委托法定鑒定機(jī)構(gòu)復(fù)核或重新鑒定。辦案單位對(duì)當(dāng)事人的申請(qǐng)應(yīng)在十日內(nèi)開(kāi)具委托書(shū)，不得拒絕。車(chē)禍做傷情鑒定有什么用交通事故傷殘鑒定的作用包括能確定傷殘的等級(jí)，可以確定誤工的時(shí)間，實(shí)踐中，沒(méi)有傷殘級(jí)別受害人的誤工時(shí)間是根據(jù)醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的證明為依據(jù)，在醫(yī)院未出證明，或者受害人認(rèn)為醫(yī)院的證明不符自己實(shí)際的情況2023-07-11219人看過(guò)
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#直系親屬
詞條
直系親屬一般指的是兩者之間存在直接的血緣聯(lián)系的親屬，其中包含有配偶、公婆、岳父母、子女及其配偶、祖父母、外祖父母、孫子女、外孫子女及其配偶、曾祖父母、曾外祖父母等等，如果養(yǎng)父母因?yàn)槭震B(yǎng)、或者撫養(yǎng)關(guān)系也能成為直系親屬的關(guān)系，例如收養(yǎng)人與收養(yǎng)的... 更多>
#直系親屬
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請(qǐng)問(wèn)一下進(jìn)行司法鑒定機(jī)構(gòu)申請(qǐng)向哪個(gè)部門(mén)提出北京在線(xiàn)咨詢(xún) 2024-09-05申請(qǐng)成為司法鑒定單位應(yīng)該向省司法廳提出申請(qǐng) 申請(qǐng)的程序： 一、申辦材料： 1、申請(qǐng)表； 2、身份證、專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)、行業(yè)執(zhí)業(yè)資格、學(xué)歷、符合特殊行業(yè)要求的相關(guān)資格、從事相關(guān)專(zhuān)業(yè)工作經(jīng)歷、專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平評(píng)價(jià)及業(yè)務(wù)成果等證明材料； 3、應(yīng)當(dāng)提交的其他材料 二、辦理程序：個(gè)人申請(qǐng)從事司法鑒定業(yè)務(wù)，應(yīng)當(dāng)由擬執(zhí)業(yè)的司法鑒定機(jī)構(gòu)向司法行政機(jī)關(guān)提交相關(guān)材料：個(gè)人兼職從事司法鑒定業(yè)務(wù)的，應(yīng)當(dāng)符合法律、法規(guī)的規(guī)定，并提
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對(duì)工傷職工應(yīng)當(dāng)向哪個(gè)部門(mén)提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)廣東在線(xiàn)咨詢(xún) 2022-04-12發(fā)生工傷事故后，由用人單位、職工或職工直系親屬或工會(huì)準(zhǔn)備法律規(guī)定的材料向統(tǒng)籌地區(qū)勞動(dòng)保障行政部門(mén)提出申請(qǐng)。首先，在職工發(fā)生事故傷害或患有被診斷的職業(yè)病時(shí)，用人單位應(yīng)主動(dòng)向勞動(dòng)保障行政部門(mén)提起工傷認(rèn)定申請(qǐng)，如果用人單位在規(guī)定的一年期間內(nèi)沒(méi)有申請(qǐng)的，工傷職工或者其直系親屬、工會(huì)組織也可以申請(qǐng)。注意申請(qǐng)的機(jī)構(gòu)是統(tǒng)籌地區(qū)勞動(dòng)保障行政部門(mén)而不是安全監(jiān)察部門(mén)或社會(huì)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)。在按照規(guī)定是省一級(jí)勞動(dòng)保障行政部門(mén)時(shí) -
應(yīng)該在哪申請(qǐng)工傷鑒定，鑒定工傷在哪個(gè)部門(mén)？貴州在線(xiàn)咨詢(xún) 2022-07-26用人單位自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)或工傷本人、傷者直系親屬、工會(huì)組織在工傷發(fā)生之日或被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi)可向用人單位所在地勞動(dòng)刑偵部門(mén)提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)，在提出申請(qǐng)的時(shí)候需要提供如下一些材料： (一)工傷認(rèn)定申請(qǐng)表，應(yīng)當(dāng)包括事故發(fā)生的時(shí)間、地點(diǎn)、原因以及職工傷害程度等基本情況 (二)與用人單位存在勞動(dòng)關(guān)系(包括事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系)的證明材料 (三)醫(yī)療診斷證明或者 -
民工工傷應(yīng)向哪個(gè)部門(mén)申請(qǐng)賠償寧夏在線(xiàn)咨詢(xún) 2022-07-26建議按流程先申請(qǐng)工傷認(rèn)定，賠償金額只有等鑒定等級(jí)后才能最終確定。 1、向人力資源和社會(huì)保障局（原勞動(dòng)局）申請(qǐng)工傷認(rèn)定，公司需要在事故發(fā)生的一個(gè)月內(nèi)申報(bào)，如果公司不申請(qǐng)，則工傷職工或者其近親屬在一年內(nèi)提出認(rèn)定申請(qǐng)。需提交材料：工傷認(rèn)定申請(qǐng)表（人社局的網(wǎng)站一般有下載）、與用人單位存在勞動(dòng)關(guān)系的證明材料、醫(yī)療診斷證明等； 2、如果經(jīng)過(guò)治療傷情相對(duì)穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動(dòng)能力的，應(yīng)當(dāng)申請(qǐng)勞動(dòng)能力鑒定，向設(shè)
