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對泄露公司機密者如何處理

來源：法律編輯整理時間： 2023-03-23 15:11:38 376 人看過

泄漏公司機密，情節(jié)輕微的，將會受到公司的處罰并承擔一定的賠償責任。情況嚴重的，給公司造成重大損失的，構成侵犯商業(yè)秘密罪，會受到刑事處罰。

一、非協(xié)議當事人是否能泄露商業(yè)秘密

非協(xié)議當事人不簽訂保密協(xié)議，不得泄露商業(yè)秘密，因泄露商業(yè)秘密給商業(yè)秘密的權利人造成重大損失，構成侵犯商業(yè)秘密罪。

1、侵犯商業(yè)秘密罪，是指以盜竊、利誘、脅迫或者其他不正當手段取得權利人的商業(yè)秘密；

2、非法披露、使用或者允許他人使用其掌握或者獲得的商業(yè)秘密，給商業(yè)秘密權利人造成重大損失。

二、盜竊商業(yè)機密

依據我國刑法的規(guī)定，如果盜竊他人商業(yè)機密構成刑事犯罪，構成侵犯商業(yè)秘密罪。侵犯商業(yè)秘密行為，給商業(yè)秘密的權利人造成重大損失的，處三年以下有期徒刑或者拘役，并處或者單處罰金，造成特別嚴重后果的，處三年以上七年以下有期徒刑，并處罰金。

三、商業(yè)秘密的秘級分為

(1)絕密級——關鍵性商業(yè)秘密。絕密是最重要的公司秘密，泄露會使公司權益遭受特別嚴重的損害。比如配方、生產工藝、圖紙等，一旦泄密，企業(yè)可能會遭致滅頂之災。(2)機密級——重要性商業(yè)秘密。機密是重要的公司秘密，泄露會使公司權益遭受到嚴重的損害。這一類商業(yè)秘密是具有重大價值的，比如客戶名單、經營策略與技巧，招投標等，它們的泄漏會使企業(yè)大傷元氣。(3)秘密級——秘密是一般的公司秘密，泄露會使公司權益遭受損害。除以上兩類外的商業(yè)秘密的情報資料，都可歸入這一類

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一、公司機密泄露怎么解決針對公司機密泄露的問題，可以采取以下措施：1．建立完善的保密制度：公司應該制定完善的保密制度，明確保密要求和措施，如限制訪問權限、加密通訊工具、定期更換密碼等。同時，應該向員工宣傳保密制度，加強保密意識教育，讓員工認識到保護公司機密是每個人的責任。2．限制員工接觸機密信息：公司應該對員工接觸機密信息的權限進行嚴格控制，只允許必要的人員訪問相關機密，并做好記錄和監(jiān)控。同時，應該避免使用不安全的通訊工具傳輸機密信息，如微信、QQ等。3．定期審查保密制度執(zhí)行情況：公司應該定期審查保密制度的執(zhí)行情況，檢查是否存在漏洞和隱患，并及時采取措施進行整改。4．使用技術手段進行防范：公司可以采取一些技術手段來加強機密保護，如安裝防火墻、使用加密軟件、實施網絡隔離等。這些技術手段可以有效防止機密信息的泄露。5．追究泄密責任：如果發(fā)現(xiàn)機密泄露，公司應該及時采取措施防止進一步泄露，同時追究

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一、泄露公司機密犯法嗎泄露公司機密犯法，泄露公司機密是屬于違法的行為，如果簽訂了保密協(xié)議的，泄露公司機密要承擔相應的法律責任?！吨腥A人民共和國勞動合同法》第二十三條用人單位與勞動者可以在勞動合同中約定保守用人單位的商業(yè)秘密和與知識產權相關的保密事項。對負有保密義務的勞動者，用人單位可以在勞動合同或者保密協(xié)議中與勞動者約定競業(yè)限制條款，并約定在解除或者終止勞動合同后，在競業(yè)限制期限內按月給予勞動者經濟補償。勞動者違反競業(yè)限制約定的，應當按照約定向用人單位支付違約金。二、泄露公司商業(yè)機密的責任分為幾類泄露公司商業(yè)機密的責任分為兩類：1.技術信息，它是指憑經驗或技能所產出的，在實際中尤其是工業(yè)中適用的技術情報、數據或知識。它包括化學配方、工藝流程、未申請專利的設計、技術秘訣等。2.經營信息，它是指具有秘密性質的經營管理方法及與經營管理方法密切相關的信息和情報。它包括管理方法、企業(yè)營銷戰(zhàn)略、客戶名

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一、泄露公司機密的員工將面臨何種處罰泄露公司機密的員工將面臨如下處罰：如果給公司造成損失的，要承擔損失賠償責任；情節(jié)嚴重，構成犯罪的，要承擔刑事責任?！吨腥A人民共和國刑法》第二百一十九條【侵犯商業(yè)秘密罪】有下列侵犯商業(yè)秘密行為之一，情節(jié)嚴重的，處三年以下有期徒刑，并處或者單處罰金；情節(jié)特別嚴重的，處三年以上十年以下有期徒刑，并處罰金：（一）以盜竊、賄賂、欺詐、脅迫、電子侵入或者其他不正當手段獲取權利人的商業(yè)秘密的；（二）披露、使用或者允許他人使用以前項手段獲取的權利人的商業(yè)秘密的；（三）違反保密義務或者違反權利人有關保守商業(yè)秘密的要求，披露、使用或者允許他人使用其所掌握的商業(yè)秘密的。明知前款所列行為，獲取、披露、使用或者允許他人使用該商業(yè)秘密的，以侵犯商業(yè)秘密論。本條所稱權利人，是指商業(yè)秘密的所有人和經商業(yè)秘密所有人許可的商業(yè)秘密使用人。二、侵犯商業(yè)秘密罪的構成要件侵犯商業(yè)秘密罪的構成要件

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泄露公司機密處罰相關法律規(guī)定

《中華人民共和國勞動合同法》第二十三條用人單位與勞動者可以在勞動合同中約定保守用人單位的商業(yè)秘密和與知識產權相關的保密事項。對負有保密義務的勞動者，用人單位可以在勞動合同或者保密協(xié)議中與勞動者約定競業(yè)限制條款，并約定在解除或者終止勞動合同后，在競業(yè)限制期限內按月給予勞動者經濟補償。勞動者違反競業(yè)限制約定的，應當按照約定向用人單位支付違約金。一、泄露公司機密的法律責任被動的泄漏，不構成犯罪；比如，存放機密的電腦或硬盤被盜或遺失、或電腦中木馬泄漏、或者保管人員因保管時不當，導致被其他人故意盜取等；在認定是否具有主動性時，現(xiàn)行的判例中一個重要的條款就是看嫌疑人是否從機密泄漏中獲利；侵犯商業(yè)秘密，要承擔民事賠償責任、行政責任、刑事責任；勞動合同法規(guī)定用人單位與勞動者可以在勞動合同中約定保守用人單位的商業(yè)秘密和與知識產權相關的保密事項。對負有保密義務的勞動者，用人單位可以在勞動合同或者保密協(xié)議中與勞

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處理員工泄露商業(yè)機密問題的公司建議

一、處理員工泄露商業(yè)機密問題的公司建議處理員工泄露商業(yè)機密問題的公司建議是：1．民事賠償責任，一般來說，泄露商業(yè)秘密給權利造成損失的，侵權人要承擔賠償責任。2．刑事責任，如果泄露商業(yè)秘密造成權利人損失較重的，根據具體情況，就需要承擔刑事責任了。按照法律上的規(guī)定，將要承擔以下的刑事責任：（1）給商業(yè)秘密的權利人造成重大損失的，將要受到三年以下的有期徒刑或者拘役，并且還要處罰金或者單獨處罰金；給權利人造成特別嚴重后果的，就可能要被判三年以上七年以下有限徒刑，并且判處罰金。（2）明明就知道或者應該是知道上面行為，還獲取、使用或者披露他人的商業(yè)秘密的，將會被以侵犯商業(yè)秘密罪論處。3．行政責任，泄露商業(yè)秘密的，權利人可以找工商行政管理部門投訴，接下來有關部門就會根據泄露秘密的情形，對侵權人做罰款等處罰。二、商業(yè)秘密的特點商業(yè)秘密有三個特征：1．秘密性：采取了必要的保密措施，公眾難已知悉。2．非物質性

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一、什么算泄露公司機密的行為?1、以盜竊、利誘、脅迫或者其他不正當手段獲取權利人的商業(yè)秘密;2、披露、使用或者允許他人使用以前項手段獲取的權利人的商業(yè)秘密;3、違反約定或者違反權利人有關保守商業(yè)秘密的要求，披露、使用或者允許他人使用其所掌握的商業(yè)秘密;4、明知或應知前款所列違法行為，而獲取、使用或者披露他人的商業(yè)秘密。二、商業(yè)秘密的特征有哪些?第一，商業(yè)秘密的前提是不為公眾所知悉，而其他知識產權都是公開的，對專利權甚至有公開到相當程度的要求;第二，商業(yè)秘密是一項相對的權利。商業(yè)秘密的專有性不是絕對的，不具有排他性。如果其他人以合法方式取得了同一內容的商業(yè)秘密，他們就和第一個人有著同樣的地位。商業(yè)秘密的擁有者既不能阻止在他之前已經開發(fā)掌握該信息的人使用、轉讓該信息，也不能阻止在他之后開發(fā)掌握該信息的人使用、轉讓該信息。第三，能使經營者獲得利益，獲得競爭優(yōu)勢，或具有潛在的商業(yè)利益。第四，商業(yè)秘

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某公司機密泄露屬于什么罪

泄露公司機密屬于侵犯商業(yè)秘密罪。泄漏公司機密，情節(jié)輕微的，將會受到公司的行政處罰并承擔一定的賠償責任。情況嚴重的，給公司造成重大損失的，構成侵犯商業(yè)秘密罪，會受到刑事處罰。要構成這個故意泄漏公司機密罪，要具有以下要素：1、公司有規(guī)章制度明確規(guī)定了公司機密的范圍，并且，這規(guī)章制度曾在嫌疑人泄密機密前明顯給他；2、公司明確授權給嫌疑人接觸規(guī)定的公司機密的相應權限；3、嫌疑人在進行泄密時，必須具有主動性。一、公司法忠實義務有什么公司法的忠實義務包括：保密公司機密、不受賄賂等。忠誠義務是指對公司部分高層管理人員的明確規(guī)定。這些要求公司的高級管理人員必須對公司忠誠。董事、監(jiān)事、高級管理人員應當遵守法律、行政法規(guī)和公司章程，對公司負有忠誠和勤勉的義務。董事、監(jiān)事、高級管理人員不得利用職權收受賄賂或者其他非法收入，不得侵占公司財產。二、國家秘密的密級分為哪些國家秘密的密級按照法律規(guī)定分為絕密、機密、秘密

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一、不小心泄露公司機密判刑嗎如果泄露商業(yè)秘密造成權利人損失較重的，根據具體情況，就需要承擔刑事責任了。按照法律上的規(guī)定，將要承擔以下的刑事責任：(1)給商業(yè)秘密的權利人造成重大損失的，將要受到三年以下的有期徒刑或者拘役，并且還要處罰金或者單獨處罰金;給權利人造成特別嚴重后果的，就可能要被判三年以上七年以下有限徒刑，并且判處罰金。(2)明明就知道或者應該是知道上面行為，還獲取、使用或者披露他人的商業(yè)秘密的，將會被以侵犯商業(yè)秘密罪論處。二、為防泄漏商業(yè)秘密能事先約定違約金嗎?要認定是否泄露商業(yè)秘密，首先就要認定哪種屬于商業(yè)秘密。實際中，所謂的商業(yè)秘密，具有以下特點：1、沒有對社會公眾公開商業(yè)秘密的前提是不為公眾所知悉，所以公司里公開的信息不屬于商業(yè)秘密。2、別人可以今后掌握商業(yè)秘密可以讓一家公司現(xiàn)在獨有，但只要今后其他人自己掌握了，也就是其他人以合法方式取得了同一內容的商業(yè)秘密，那么就不能說對

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出賣公司機密判刑幾年也就是關于泄露商業(yè)機密判刑問題。因為出賣公司機密也就是關系到公司的商業(yè)秘密問題。而如果是涉及商業(yè)秘密在簽合同的時候有保密條款是可以再追究責任的。按相關法律規(guī)定，單位實施相關法律規(guī)定的行為，按照法律規(guī)定的相應個人犯罪的定罪量刑標準定罪量刑。給商業(yè)秘密的權利人造成損失數額在五十萬元以上的，屬于“給商業(yè)秘密的權利人造成重大損失”，應當以侵犯商業(yè)秘密罪判處三年以下有期徒刑或者拘役，并處或者單處罰金。給商業(yè)秘密的權利人造成損失數額在二百五十萬元以上的，屬于法律規(guī)定的“造成特別嚴重后果”，應當以侵犯商業(yè)秘密罪判處三年以上七年以下有期徒刑，并處罰金。非法出賣武器裝備罪判刑幾年？構成非法出賣、轉讓武器裝備罪既遂的，相應的判刑標準為：三年以上十年以下有期徒刑；出賣、轉讓大量武器裝備或者有其他特別嚴重情節(jié)的，處十年以上有期徒刑、無期徒刑或者死刑。非法出賣武器裝備罪是指軍人及非軍人非法出賣武

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一、泄露公司機密是怎樣的犯罪泄露公司機密觸犯了侵犯商業(yè)秘密罪?！吨腥A人民共和國刑法》第二百一十九條【侵犯商業(yè)秘密罪】有下列侵犯商業(yè)秘密行為之一，情節(jié)嚴重的，處三年以下有期徒刑，并處或者單處罰金；情節(jié)特別嚴重的，處三年以上十年以下有期徒刑，并處罰金：（一）以盜竊、賄賂、欺詐、脅迫、電子侵入或者其他不正當手段獲取權利人的商業(yè)秘密的；（二）披露、使用或者允許他人使用以前項手段獲取的權利人的商業(yè)秘密的；（三）違反保密義務或者違反權利人有關保守商業(yè)秘密的要求，披露、使用或者允許他人使用其所掌握的商業(yè)秘密的。明知前款所列行為，獲取、披露、使用或者允許他人使用該商業(yè)秘密的，以侵犯商業(yè)秘密論。本條所稱權利人，是指商業(yè)秘密的所有人和經商業(yè)秘密所有人許可的商業(yè)秘密使用人。二、泄露公司機密的立案標準侵犯商業(yè)秘密，涉嫌下列情形之一的，應予立案追訴：1．給商業(yè)秘密權利人造成損失數額在五十萬元以上的；2．因侵犯商業(yè)秘

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有下列侵犯商業(yè)秘密行為之一，給商業(yè)秘密的權利人造成重大損失的，構成泄露商業(yè)機密罪：（一）以盜竊、利誘、脅迫或者其他不正當手段獲取權利人的商業(yè)秘密的；（二）披露、使用或者允許他人使用以前項手段獲取的權利人的商業(yè)秘密的；（三）違反約定或者違反權利人有關保守商業(yè)秘密的要求，披露、使用或者允許他人使用其所掌握的商業(yè)秘密的。明知或者應知前款所列行為，獲取、使用或者披露他人的商業(yè)秘密的，以侵犯商業(yè)秘密論。《刑法》第二百一十九條【侵犯商業(yè)秘密罪】有下列侵犯商業(yè)秘密行為之一，情節(jié)嚴重的，處三年以下有期徒刑，并處或者單處罰金；情節(jié)特別嚴重的，處三年以上十年以下有期徒刑，并處罰金：（一）以盜竊、賄賂、欺詐、脅迫、電子侵入或者其他不正當手段獲取權利人的商業(yè)秘密的；（二）披露、使用或者允許他人使用以前項手段獲取的權利人的商業(yè)秘密的；（三）違反保密義務或者違反權利人有關保守商業(yè)秘密的要求，披露、使用或者允許他人使用

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