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1、因申請(qǐng)人的過(guò)錯(cuò)責(zé)任侵犯他人的合法權(quán)益而引起的民事訴訟或刑事自訴案件。

2、因申請(qǐng)人過(guò)錯(cuò)而引起的行政訴訟案件。

3、申請(qǐng)人提供不出涉訟案件的有關(guān)證據(jù)而且無(wú)法調(diào)查取證的案件。

4、可由行政機(jī)關(guān)處理而不需通過(guò)訴訟程序的事務(wù)。

5、案情及法律程序簡(jiǎn)單，通常無(wú)須聘請(qǐng)法律服務(wù)人員代理的案件。

6、已竭盡法律救濟(jì)的案件。

7、申請(qǐng)人提供不出任何證明材料或出具虛假證明騙取法援的。

8、其他經(jīng)主管機(jī)關(guān)批準(zhǔn)，法律援助中心對(duì)外聲明不予受理的案件。

9、勞動(dòng)法規(guī)定

《勞動(dòng)法》第五十條規(guī)定：工資應(yīng)當(dāng)以貨幣形式按月支付給勞動(dòng)者本人。不得克扣或者無(wú)故拖欠勞動(dòng)者的工資。

《工資支付暫行規(guī)定》第七條規(guī)定：工資必須在用人單位與勞動(dòng)者約定的日期支付。如遇節(jié)假日或休息日，則應(yīng)提前在最近的工作日支付。工資至少每月支付一次。

《勞動(dòng)合同法》規(guī)定：

(一)未按照勞動(dòng)合同的約定或者國(guó)家規(guī)定及時(shí)足額支付勞動(dòng)者勞動(dòng)報(bào)酬的；

(二)低于當(dāng)?shù)?a target="_blank" href="http://dilbar.cn/zhishi/laodong/yuangongquanyi_zdgz/">最低工資標(biāo)準(zhǔn)支付勞動(dòng)者工資的；

(三)安排加班不支付加班費(fèi)的；

(四)解除或者終止勞動(dòng)合同，未依照本法規(guī)定向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)摹?/p>

一、解決企業(yè)拖欠工資能法律援助嗎

1、解決企業(yè)拖欠工資能法律援助。

2、援助范圍

（1）依法請(qǐng)求國(guó)家賠償?shù)摹?/p>

（2）請(qǐng)求給予社會(huì)保險(xiǎn)待遇或者最低生活保障待遇的。

（3）請(qǐng)求發(fā)給撫恤金、救濟(jì)金的。

（4）請(qǐng)求給付贍養(yǎng)費(fèi)、撫養(yǎng)費(fèi)、扶養(yǎng)費(fèi)的。

（5）請(qǐng)求支付勞動(dòng)報(bào)酬的。

（6）主張因見(jiàn)義勇為行為產(chǎn)生的民事權(quán)益的。

（7）因醫(yī)療事故、交通事故、工傷事故造成的人身?yè)p害賠償案件。

（8）因家庭暴力、虐待、重婚等，受害人要求離婚及人身?yè)p害賠償案件。

（9）犯罪嫌疑人在被偵查機(jī)關(guān)第一次詢(xún)問(wèn)后或者采取強(qiáng)制措施之日起，因經(jīng)濟(jì)困難沒(méi)有聘請(qǐng)律師的。

（10）公訴案件中的被害人及其法定代理人或者近親屬，自案件移送審查起訴之日起，因經(jīng)濟(jì)困難沒(méi)有委托訴訟代理人的。

（11）自訴案件的自訴人及其法定代理人，自案件被人民法院受理之日起，因經(jīng)濟(jì)困難沒(méi)有委托訴訟代理人的。

（12）公訴人出庭公訴的案件，被告人因經(jīng)濟(jì)困難或者其他原因沒(méi)有委托辯護(hù)人，人民法院為被告人指定辯護(hù)時(shí)，法律援助機(jī)構(gòu)應(yīng)提供法律援助。

（13）被告人是盲、聾、啞人或者未成年人而沒(méi)有委托辯護(hù)人的，或者被告人可能被判處死刑而沒(méi)有委托辯護(hù)人的，人民法院為被告人指定辯護(hù)時(shí)，法律援助機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)提供法律援助，無(wú)須對(duì)被告人進(jìn)行經(jīng)濟(jì)狀況的審查。