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1．養(yǎng)老保險繳費比例：單位21％（全部劃入統(tǒng)籌基金），個人8％（全部劃入個人帳戶）

2．醫(yī)療保險繳費比例：單位9％，個人2％＋3元

3．失業(yè)保險繳費比例：單位2％，個人1％

4．工傷保險繳費比例：單位每個月幫繳0．5％，工傷保險根據(jù)單位被劃分的行業(yè)范圍來確定它的工傷費率，在0．5％～2％之間

5．生育保險：單位每個月幫繳1％，

6．住房公積金繳費比例：根據(jù)企業(yè)的實際情況，選擇住房公積金繳費比例，但原則上最高繳費額不得超過職工平均工資的10％。

年成都五險一金繳納比例

（一）養(yǎng)老保險：

1、城鎮(zhèn)職工：單位繳費20％，個人繳費8％；

2、原綜保本市戶籍勞動者：單位繳費12％，個人繳費8％；

3、非成都農(nóng)村戶籍人員：單位繳費12％，個人繳費8％。

（二）醫(yī)療保險：

1、城鎮(zhèn)職工：單位繳納6．5％，個人繳納2％；

2、原綜保本市戶籍勞動者：單位繳納6．5％，個人繳納2％；

3、非成都農(nóng)村戶籍人員：單位繳納2．5％，個人不繳納。

（三）生育保險：單位繳納0．6％，個人不繳納。

（四）失業(yè)保險：單位繳費2％，個人繳費1％。

（五）工傷保險：一類行業(yè)0．6％，二類行業(yè)1．2％，三類行業(yè)2％。

（六）大病醫(yī)療互助補充保險：

1、城鎮(zhèn)職工：單位繳納1％，個人不繳納；

2、原綜保本市戶籍勞動者：單位繳納1％，個人不繳納；

3、非成都農(nóng)村戶籍人員：自愿繳費。

我們得知重慶和成都五險一金的繳費比例差別不大，實際上各單位對于五險一金的比例有一定的自主性和靈活性。但是，在成都五險一金中，我們可以看到有大病醫(yī)療互助補充保險，這是醫(yī)療保險的一種補充，是由單位進行繳納，個人不需要繳納的。

《中華人民共和國社會保險法》第六十條用人單位應當自行申報、按時足額繳納社會保險費，非因不可抗力等法定事由不得緩繳、減免。職工應當繳納的社會保險費由用人單位代扣代繳，用人單位應當按月將繳納社會保險費的明細情況告知本人。