上海市社保轉(zhuǎn)移后，如何計算工齡
來源：法律編輯整理
時間： 2023-07-08 08:52:47
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社保不按工齡來計算，而按繳納的時間來計算。社保交滿15年后可以不再交費。單位繳滿15年，但職工未退休，企業(yè)繼續(xù)繳費，直至退休；個人繳納社保，可停繳，也可繼續(xù)繳納，根據(jù)當?shù)卣撸B(yǎng)老保險是遵循“多繳多得”的原則，繳費基數(shù)越高、年限越長，退休時領(lǐng)取養(yǎng)老金也越多。
怎樣計算工齡
所謂工齡，是指職工自與單位建立勞動關(guān)系起，以工資收入為主要來源或全部來源的工作時間。對計算社會保險待遇有法律意義的只是連續(xù)工齡和繳費工齡?？煞譃檫B續(xù)計算法、合并計算工齡折算法和工齡折算法（從事特殊工種和特殊工作環(huán)境工作的工人）。工齡可分為一般工齡和本企業(yè)工齡。一般工齡是指職工從事生產(chǎn)、工作的總的工作時間。在計算一般工齡時，應(yīng)包括本企業(yè)工齡。但職工判刑被剝奪政治權(quán)利者，其剝奪政治權(quán)利期間不計算工齡。
《中華人民共和國勞動法》第五條國家采取各種措施，促進勞動就業(yè)，發(fā)展職業(yè)教育，制定勞動標準，調(diào)節(jié)社會收入，完善社會保險，協(xié)調(diào)勞動關(guān)系，逐步提高勞動者的生活水平。
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一、企業(yè)買斷工齡后社保如何算工齡工資是根據(jù)不同的用人單位根據(jù)自己的工資福利制度來具體制定的，所以不一樣的用人單位的工齡工資是有區(qū)別的，具體的可以去自己的用人單位查詢或者向當?shù)氐穆蓭熯M行咨詢。二、買斷工齡退休金怎么算1、對于買斷工齡的，需要視當?shù)厣绫Ｕ邔σ郧暗墓g是否作視同繳費年數(shù)計算。2、無論是實際繳費年數(shù)還是視同繳費年數(shù)，都要達到最低繳費門檻才能領(lǐng)取養(yǎng)老金，一般是15年，有個別地區(qū)針對老國企職工是10年，有極個別地區(qū)是20年以上的。3、如果經(jīng)濟允許的話，最好補繳這幾年欠繳的錢，也是為了將來多領(lǐng)取點。4、至于繳費年數(shù)是多少，是否達標，可以憑社保帳號和身份證倒社保局查詢。三、買斷工齡退休金與正常退休的職工退休金有什么不同買斷工齡，其實就是解除合同，解除合同之后，養(yǎng)老保險需要自己去繳費，由于繳費的變化，勢必影響繳費的基數(shù)，而繳費基數(shù)的變化，會直接影響退休金的收入。解除合同的職工和正常上班的職2023-06-16455人看過 -
社保工齡是按社保算的。職工只要繳納社保，職工的工齡就會以月度為單位記錄在社保局。當職工達到法定退休年齡時，工齡符合要求即可領(lǐng)取相應(yīng)的養(yǎng)老金并享受醫(yī)療保險待遇。社會保險是指一種為喪失勞動能力、暫時失去勞動崗位或因健康原因造成損失的人口提供收入或補償?shù)囊环N社會和經(jīng)濟制度。社會保險的主要項目包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險。社會保險計劃由政府舉辦，強制某一群體將其收入的一部分作為社會保險稅（費）形成社會保險基金，在滿足一定條件的情況下，被保險人可從基金獲得固定的收入或損失的補償，它是一種再分配制度，它的目標是保證物質(zhì)及勞動力的再生產(chǎn)和社會的穩(wěn)定。在中國，社會保險是社會保障體系的重要組成部分，其在整個社會保障體系中居于核心地位。另外，社會保險是一種繳費性的社會保障，資金主要是用人單位和勞動者本人繳納，政府財政給予補貼并承擔最終的責(zé)任。但是勞動者只有履行了法定的繳費義務(wù)，并在符合法定2023-07-0698人看過 -
一、蚌埠市養(yǎng)老保險工齡如何計算養(yǎng)老保險與工齡計算關(guān)系：繳納的時間越長，繳納的年限越長，到時候領(lǐng)取的養(yǎng)老金就越多，繳納的越少，領(lǐng)取的就越少。1、盡管累計繳費年限在10年或15年以上，并且達到法定退休年齡的，就能夠享受養(yǎng)老金待遇，但是繳費年限越長，繳費金額越多，今后的養(yǎng)老金也就越多，反之則少。2、職工應(yīng)當參加基本養(yǎng)老保險，由用人單位和職工共同繳納基本養(yǎng)老保險費，一般來說養(yǎng)老保險：單位20%，個人8%。二、相關(guān)法規(guī)《中華人民共和國勞動合同法》第二條中華人民共和國境內(nèi)的企業(yè)、個體經(jīng)濟組織、民辦非企業(yè)單位等組織(以下稱用人單位)與勞動者建立勞動關(guān)系，訂立、履行、變更、解除或者終止勞動合同，適用本法。國家機關(guān)、事業(yè)單位、社會團體和與其建立勞動關(guān)系的勞動者，訂立、履行、變更、解除或者終止勞動合同，依照本法執(zhí)行。第三條訂立勞動合同，應(yīng)當遵循合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實信用的原則。依法訂立的勞動合同2023-05-09140人看過
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國家實行養(yǎng)老保險繳費制度之后，就已經(jīng)取消了工齡，按照繳納養(yǎng)老保險計算繳費年限，按照繳費年限計算退休養(yǎng)老金，沒有工齡的說法，沒有繳納養(yǎng)老保險，不能計算繳費年限，自然也就不能辦理退休，領(lǐng)取退休養(yǎng)老金。一、醫(yī)療保險視同繳費年限認定醫(yī)療保險視同繳費年限和養(yǎng)老保險視同繳費年限的認定辦法是一樣的。1、到退休時能否領(lǐng)取養(yǎng)老金與是否繳納醫(yī)療保險沒有關(guān)系。只要您在到達退休年齡時，女工人身份年滿50周歲，女干部年滿55周歲，男性年滿60周歲，養(yǎng)老保險累計繳費最低滿15年的，可以申請退休，并領(lǐng)取養(yǎng)老金的。2、國家政策可以認定視同繳費的，可以視同繳費的，比如當兵，上山下鄉(xiāng)插隊知青等，3、實行繳納醫(yī)療保險制度之后參加工作的，按照實際繳納醫(yī)療保險的年限計算，不存在視同繳費年限。二、職工怎樣交養(yǎng)老保險合適（一）職工的養(yǎng)老保險，是用人單位幫忙繳納的，而且是國家強制規(guī)定必須繳納的，繳費比例為：個人承擔繳費工資的8%，單位承2023-06-22404人看過 -
在我國，養(yǎng)老金也被稱做退休金、退休費，是參加社保人員退休后的養(yǎng)老“保命錢”。其實，我國的基本社會保障情況比較復(fù)雜，分別有公務(wù)員、事業(yè)單位人員、城鎮(zhèn)職工、城鎮(zhèn)居民、農(nóng)民等類別，不同類別繳納的社保保險費差異很大，休后享受的保障力度也不同，而在同一類別里，不同地區(qū)也存在區(qū)別。特別是，養(yǎng)老金“雙軌制”在我國長期存在，使得不同群體不能公平地享受社會發(fā)展所帶來的福利。不過，隨著社保改革的加速，不同群體間的差異將逐步縮小。目前，城鎮(zhèn)居民(“城居?！?和農(nóng)民(“新農(nóng)?！?的社保開始并軌，事業(yè)單位人員也從7月1日開始向城鎮(zhèn)職工的社保模式靠攏。那么，不同群體的社保養(yǎng)老金的計算方法是怎樣的?特別是，交了那么多年的社保，很多人還不知道養(yǎng)老金的計算方法。社保繳納方式：企業(yè)+個人養(yǎng)老金領(lǐng)?。夯A(chǔ)養(yǎng)老金+個人賬戶養(yǎng)老金+過渡性養(yǎng)老金(部分人員享受)替代率：50%左右繳納對于城鎮(zhèn)職工來說，參加社保無需自己操心，企業(yè)都會統(tǒng)2023-05-04223人看過 -
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外地社?？梢赞D(zhuǎn)入上海與本地繳納社保合并。根據(jù)目前上海的政策，在上海兩年內(nèi)連續(xù)繳納一年以上的社?；蚴嵌悊慰梢再J款，當然要看你在上海以前有沒有買過房，有沒有貸過款，如過你以前在外地買過房貸過商業(yè)貸款，銀行也可以查的出來的，如果查出來有，貸款算二套，利率在基準利率上浮1．1倍，首付6成以上。如果上海首次購房，你最高可貸7成。當然還要看你買的房子在什么地方，面積多大，房齡是多長都有影響的，每家銀行的政策不一樣的。湖南社保轉(zhuǎn)入東莞可以嗎？可以轉(zhuǎn)回老家續(xù)交，至東莞參保地社保分局打印個人養(yǎng)老保險和醫(yī)療保險的參保憑證各一份，交到老家的社保部門辦理申請轉(zhuǎn)移即可。根據(jù)《國務(wù)院辦公廳關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)人力資源社會保障部財政部城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)暫行辦法的通知》和廣東省《印發(fā)廣東省基本養(yǎng)老保險關(guān)系省內(nèi)轉(zhuǎn)移接續(xù)暫行辦法的通知》規(guī)定，辦理養(yǎng)老保險關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)指引如下（適用的對象為在辦法實施前尚未領(lǐng)取基本養(yǎng)老保險2023-07-05147人看過
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工齡所謂工齡，是指職工自與單位建立勞動關(guān)系起，以工資收入為主要來源或全部來源的工作時間。對計算社會保險待遇有法律意義的只是連續(xù)工齡和繳費工齡。工齡是指職工以工資收入為生活的全部或主要來源的工作時間。工齡的長短標志著職工參加工作時間的長短，也反映了職工對社會和企業(yè)的貢獻大小和知識、經(jīng)驗、技術(shù)熟練程度的高低。計算方法連續(xù)計算法也叫工齡連續(xù)計算。例如，某職工從甲單位調(diào)到乙單位工作，其在甲、乙兩個單位的工作時間應(yīng)不間斷地計算為連續(xù)工齡。如果職工被錯誤處理，后經(jīng)復(fù)查、平反，其受錯誤處理的時間可與錯誤處理前連續(xù)計算工齡的時間和平反后的工作時間相加，連續(xù)計算為連續(xù)工齡。合并計算也叫合并計算連續(xù)工齡。是指職工的工作經(jīng)歷中，一般非本人主觀原因間斷了一段時間，把這段間斷的時間扣除，間斷前后兩段工作時間合并計算。如精簡退職的工人和職員，退職前和重新參加工作后的連續(xù)工作時間可合并計算。工齡折算法從事特殊工種和特殊工作2023-03-01171人看過 -
一、成立新公司社保轉(zhuǎn)移工齡怎么算對于工作單位變更動情形下，工齡是否連續(xù)計算，目前主要有兩種情形1.指企業(yè)依法辦理變更、合并、分立手續(xù)后，導(dǎo)致勞動者工作單位變動的工齡計算。這方面的勞動者工齡應(yīng)該連續(xù)計算，新的用人單位對于勞動者在前用人單位的工齡應(yīng)承擔工齡責(zé)任。這一點是沒有任何爭議的。在《企業(yè)法》等法規(guī)中可以找到明確的法律依據(jù)。2.沒有法律明文規(guī)定的工齡連續(xù)計算問題。第一類，通常勞動者先后在兩個單位工作，但是這兩個單位間沒有法定的變更程序，也沒有法定合并或分立程序，從工商登記的法律程序上看不出兩個獨立法人有任何轉(zhuǎn)承關(guān)系。但是，這兩個獨立法人，存在一定的繼承或接收的事實，比如新獨立法人的人員、組織機構(gòu)、經(jīng)營場地、業(yè)務(wù)構(gòu)成、投資人等都是老獨立法人的，新獨立法人成立后，老獨立法人就逐步歇業(yè)，最終被吊銷營業(yè)執(zhí)照;或者兩個獨立法人，其中一個獨立法人逐步接受另一個同時成立或后來成立獨立法人的業(yè)務(wù)、人員、設(shè)2023-04-05201人看過 -
社保繳費基數(shù)是社會平均工資的60％－－300％為繳納基數(shù)，比如社會平均工資是1000元，繳納的基數(shù)可以是600元－－3000元。社會保險基數(shù)簡稱社?；鶖?shù)，是指職工在一個社保年度的社會保險繳費基數(shù)。它是按照職工上一年度1月至12月的所有工資性收入所得的月平均額來進行確定。社會保險繳費基數(shù)是計算用人單位及其職工繳納社保費和職工社會保險待遇的重要依據(jù)，有上限和下限之分，具體數(shù)額根據(jù)各地區(qū)實際情況而定。去年上海社保基數(shù)是多少？去年上海市社保繳費基數(shù)的上下限標準按24633元／月和4927元／月執(zhí)行。按照國家要求，以城鎮(zhèn)非私營單位就業(yè)人員平均工資和城鎮(zhèn)私營單位就業(yè)人員平均工資加權(quán)計算全口徑城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員平均工資，并以此核定社保個人繳費基數(shù)上下限。今年上海社保繳費基數(shù)是9339元／月，上限為28017元／月，社保繳費基數(shù)下限為4927元／月。其中市職工基本醫(yī)療保險（含生育保險）單位繳費比例為10％；2023-07-12388人看過 -
換工作后社保如何轉(zhuǎn)移?換單位社保轉(zhuǎn)移手續(xù)：職工調(diào)動工作單位，基本養(yǎng)老保險、職工醫(yī)療保險可按規(guī)定隨同轉(zhuǎn)移至新單位繼續(xù)參保。1、如果跨統(tǒng)籌地區(qū)社會保險轉(zhuǎn)移，本人帶好身份證原件及復(fù)印件、養(yǎng)老保險手冊，到社保中心填寫《參保人員跨統(tǒng)籌地區(qū)流動職工社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移申請表》，到轉(zhuǎn)移窗口辦理轉(zhuǎn)移;2、如果在統(tǒng)籌地區(qū)內(nèi)或同一市內(nèi)，當從某單位辭職后，只需該單位辦理退工停保手續(xù)，新單位辦理用工參保手續(xù)，社保關(guān)系自動轉(zhuǎn)入新單位。省內(nèi)轉(zhuǎn)移總的來說，流程為：參保人在原參保地提供身份證、社保編號，到所在的社保中心打印《基本養(yǎng)老保險參保繳費憑證》。到新參保地社保機構(gòu)辦理轉(zhuǎn)移手續(xù)即可。后臺所有手續(xù)由兩地社保經(jīng)辦機構(gòu)之間處理。2023-05-29495人看過
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[導(dǎo)讀]：“我市養(yǎng)老保險條例規(guī)定必須通過招調(diào)工調(diào)入深圳，方可將工齡延續(xù)。該轉(zhuǎn)移辦法與國家社保轉(zhuǎn)移辦法存在沖突，市社保部門已提請人大對養(yǎng)老保險條例進行修改。”近日，一位從洛陽來深務(wù)工的市民對社保轉(zhuǎn)移中只能轉(zhuǎn)資金不轉(zhuǎn)工齡在“網(wǎng)絡(luò)直通車”中提出了疑問，市社保部門對此做出了如上答復(fù)。我原在河南洛陽工作，1996年來深圳打工，并于1999年底在深買房，2001年入戶深圳布吉，2001年3月在深參加社保。2009年5月我到了退休年齡，但由于在深參保不到15年，所以原洛陽的社保就不能轉(zhuǎn)到深圳，也就不能在深圳享受按月領(lǐng)取養(yǎng)老保險。2009年6月我將社保關(guān)系轉(zhuǎn)至個人交費窗口繼續(xù)交費。該市民回憶著自己的經(jīng)歷。從2010年1月1日起社保關(guān)系可以進行跨省轉(zhuǎn)移了！好不容易盼到了社保新政策出臺的市民又犯了難，最近我去布吉社保部門詢問我的社保關(guān)系該如何轉(zhuǎn)移？可該窗口工作人員卻說，目前具體辦理還沒有政策，要轉(zhuǎn)移辦法還與過2023-06-07265人看過 -
醫(yī)療保險“此前，東莞一直都在辦理省內(nèi)醫(yī)保關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)，并且已經(jīng)實現(xiàn)了年限累計計算?！弊蛉?，東莞市社保局表示，新政實施后，對東莞社?；鸬挠绊懖⒉淮蟆４送?，該局也表示，如需辦理醫(yī)保關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)的，可到參保人所在鎮(zhèn)街社保分局申辦。導(dǎo)致省內(nèi)甚至國內(nèi)醫(yī)保關(guān)系轉(zhuǎn)移不暢通，有著現(xiàn)實的因素。目前，特別是珠三角以外或者欠發(fā)達地區(qū)，參保規(guī)模相對較小，其統(tǒng)籌基金也相對較少，若參保人回到那里，將會對當?shù)厣绫；鸪袚芰砗艽蟮膲毫?。亮點1：繳費年限互認累計計算《辦法》首先明確了其適用人群為“未達到法定退休年齡，在本省參加職工基本醫(yī)療保險，因流動就業(yè)在省內(nèi)跨統(tǒng)籌區(qū)轉(zhuǎn)移職工醫(yī)保關(guān)系的個人”。目前，廣東基本醫(yī)療保險實行市級統(tǒng)籌，在地級市內(nèi)不同縣(市、區(qū))參保年限可以互認，但是，地級市之間互認仍存在困難?！掇k法》的出臺也就意味著，今后，省內(nèi)職工醫(yī)保關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)將會更順暢。根據(jù)規(guī)定，參保人跨統(tǒng)籌地區(qū)轉(zhuǎn)移職工醫(yī)保關(guān)系時，只轉(zhuǎn)移基2023-05-09401人看過
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上海社保轉(zhuǎn)移比例是多少呢？怎么計算呢？吉林省在線咨詢 2022-07-13辦理基金轉(zhuǎn)移手續(xù)，原社保經(jīng)辦機構(gòu)收到《聯(lián)系函》后，核對有關(guān)信息生成《基本養(yǎng)老保險關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)信息表》并辦理基金劃轉(zhuǎn)手續(xù)，傳送給新就業(yè)地社保機構(gòu)；辦理接續(xù)保險手續(xù)，新就業(yè)地社保機構(gòu)在收到《信息表》和轉(zhuǎn)移基金后的15個工作日內(nèi)核對《信息表》及轉(zhuǎn)移基金額，將轉(zhuǎn)移基金額按規(guī)定分別記入統(tǒng)籌基金和該參保人員個人賬戶，通知用人單位或參保人員攜帶以下材料確認轉(zhuǎn)移接續(xù)情況。 -
離職后的社保怎么轉(zhuǎn)移上海四川在線咨詢 2023-03-291、非上海戶口，不能在上海自己繳納社保的，必須通過單位繳納。 2、鑒于你的情況，肯定是讓公司以現(xiàn)金形式補償為好，即使你要求公司補交社保，一旦你離職不工作了，那社保也就失效了，不起作用的，不享受任何報銷待遇。繳納社保（或綜合保險），關(guān)鍵是要正常繳費，這是前提，只有正常繳費情況下，才能享受相關(guān)待遇。不能保證正常繳費，沒太大意思，因此，還是以現(xiàn)金補償為好，畢竟現(xiàn)金不會失效。以后正常工作了，可以讓單位重新 -
上海市如何計算工傷保險費用？安徽在線咨詢 2022-07-04：工傷保險根據(jù)參保單位行業(yè)風(fēng)險程度分為三個繳費類別。初始繳費，風(fēng)險最低的行業(yè)按單位工資總額的0.5%左右的費率繳費， 第二檔為1%左右， 第三檔為2%左右。 第一檔單位費率不實行浮動，第二檔、第三檔單位，根據(jù)單位使用工傷保險基金和事故發(fā)生率，支繳率高的向上浮動費率最高位150%，支繳率低的向下浮動費率最高為50%。由經(jīng)辦機構(gòu)測算，報經(jīng)社會保險行政部門批準后執(zhí)行。 -
工齡如何轉(zhuǎn)移浙江在線咨詢 2022-02-03工資底的問題不好解決，但你的工齡是不會有任何問題的．讓勞動者工齡“歸零”違法2007-12-0208:38:00作者:新華社記者鄒聲文全國人大常委會有關(guān)負責(zé)人回應(yīng)勞動合同法熱點問題。針對勞動合同法的熱點問題，記者近日采訪了全國人大常委會法制工作委員會負責(zé)人，請其作出權(quán)威回答。讓員工的工齡“歸零”違反法律規(guī)定在勞動合同法實施前，有些企業(yè)采取辭退員工或者要求員工辭職等做法，使勞動者在本單位連續(xù)工作的工
