退休人員如何獲得貸款？
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時(shí)間： 2023-07-04 20:44:55
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1、如果退休人員在退休后自己做生意，為公司的企業(yè)貸款，那么銀行則會(huì)打消對(duì)還款能力的擔(dān)憂，重新考慮貸款批復(fù)的事情。2、一些金融機(jī)構(gòu)要求退休人員只要銀行征信良好，年齡未過6旬，持退休證、工資流水、水電繳費(fèi)單和身份證便能貸到工資8－15倍的錢。
有退休工資可以貸款嗎
一、有退休工資可以貸款嗎
1、有退休工資可以貸款。退休工資卡可以用來貸款，同時(shí)還需要符合銀行貸款的條件。在辦理貸款時(shí)，無論是公積金貸款，還是商業(yè)按揭貸款，銀行都會(huì)要求借款人年齡須符合一定條件。
2、法律依據(jù)：《貸款通則》第十一條
貸款期限：
貸款期限根據(jù)借款人的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)周期、還款能力和貸款人的資金供給能力由借貸雙方共同商議后確定，并在借款合同中載明。
自營(yíng)貸款期限最長(zhǎng)一般不得超過10年，超過10年應(yīng)當(dāng)報(bào)中國(guó)人民銀行備案。
票據(jù)貼現(xiàn)的貼現(xiàn)期限最長(zhǎng)不得超過6個(gè)月，貼現(xiàn)期限為從貼現(xiàn)之日起到票據(jù)到期日止。
二、申請(qǐng)貸款的條件有哪些
申請(qǐng)貸款的條件如下：
1、具有合法有效的居留身份；
2、具有購(gòu)買商鋪房的合同或協(xié)議；
3、有穩(wěn)定的職業(yè)和收入，信用良好，有按期償還貸款本息的能力；
4、有不低于所購(gòu)商鋪全部?jī)r(jià)款的50％的購(gòu)房首付款；
5、同意以所購(gòu)商鋪?zhàn)鳛榈盅何锘蛱峁┵J款行認(rèn)可的資產(chǎn)作為抵押物或質(zhì)物，或有具備擔(dān)保資格和足夠代償能力的單位或個(gè)人作為償還貸款本息并承擔(dān)連帶責(zé)任人保證人。
《中華人民共和國(guó)民法典》
第五百二十四條債務(wù)人不履行債務(wù)，第三人對(duì)履行該債務(wù)具有合法利益的，第三人有權(quán)向債權(quán)人代為履行；但是，根據(jù)債務(wù)性質(zhì)、按照當(dāng)事人約定或者依照法律規(guī)定只能由債務(wù)人履行的除外。
債權(quán)人接受第三人履行后，其對(duì)債務(wù)人的債權(quán)轉(zhuǎn)讓給第三人，但是債務(wù)人和第三人另有約定的除外。
第五百二十五條當(dāng)事人互負(fù)債務(wù)，沒有先后履行順序的，應(yīng)當(dāng)同時(shí)履行。一方在對(duì)方履行之前有權(quán)拒絕其履行請(qǐng)求。一方在對(duì)方履行債務(wù)不符合約定時(shí)，有權(quán)拒絕其相應(yīng)的履行請(qǐng)求。
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國(guó)家機(jī)關(guān)工作人員及離退休人員死亡，一次性撫恤金發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整為：烈士和因公犧牲的，為上一年度全國(guó)城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍加本人生前40個(gè)月基本或基本離退休費(fèi)。病故的，為上一年度全國(guó)城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的2倍加本人生前40個(gè)月基本工資或基本離退休費(fèi)。所有參加的公務(wù)員都有撫恤金和，都是一次性發(fā)放的。4050退休金終生不用少領(lǐng)嗎？退休金是不會(huì)少領(lǐng)的。根據(jù)我國(guó)法律規(guī)定，4050社保補(bǔ)貼，是指女同志年滿40周歲，男同志年滿50周歲，由于經(jīng)濟(jì)困難，家庭貧困參加城鎮(zhèn)居民或自由擇業(yè)下崗人員社保的人員到當(dāng)?shù)厣绫C(jī)構(gòu)申請(qǐng)，國(guó)家政府給予一定的社保補(bǔ)貼。給予的補(bǔ)貼政策，一般能申領(lǐng)三年，需要注意的是，如果女的45周歲，男的55周歲，就可領(lǐng)5年，也就是領(lǐng)到退休。所以它只是一種在繳納過程中的一種政策，與退休工資是沒有關(guān)系的?！渡鐣?huì)保險(xiǎn)法》第四十九條失業(yè)人員在領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金期間死亡的，參照當(dāng)?shù)貙?duì)在職職工死亡的規(guī)定，2023-07-05202人看過 -
該段內(nèi)容講述的是關(guān)于退休員工暖氣費(fèi)用的支付責(zé)任問題。根據(jù)各地政策不同，暖氣費(fèi)用應(yīng)由原公司或社會(huì)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)承擔(dān)支付責(zé)任。而根據(jù)中央建設(shè)節(jié)約型社會(huì)的精神、中國(guó)科學(xué)院和陜西省的相關(guān)規(guī)定以及新標(biāo)準(zhǔn)，中心正式員工和退休人員每年4個(gè)月按150元/人月支付暖氣費(fèi)用。退休員工如果擁有暖氣費(fèi)用,應(yīng)該由原公司或社會(huì)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)來承擔(dān)支付責(zé)任。具體金額要看各地的政策。根據(jù)中央建設(shè)節(jié)約型社會(huì)的精神，根據(jù)中國(guó)科學(xué)院、陜西省的相關(guān)規(guī)定，根據(jù)新標(biāo)準(zhǔn)，決定向中心正式員工和退休人員支付暖氣費(fèi)，新標(biāo)準(zhǔn)在暖氣季節(jié)（每年4個(gè)月）按150元／人月支付。 取 暖 費(fèi) 政 策 ： 哪 些 人 群 可 以 享 受 ， 如 何 支 付 ？根據(jù)我國(guó)相關(guān)法律法規(guī)，取暖費(fèi)政策主要涉及城市居民和農(nóng)村居民的取暖補(bǔ)貼政策。對(duì)于城市居民，取暖補(bǔ)貼由政府提供，補(bǔ)貼對(duì)象為低收入家庭、困難家庭和農(nóng)村居民。對(duì)于農(nóng)村居民，取暖補(bǔ)貼由村集體經(jīng)濟(jì)組織或村民委員會(huì)提供，補(bǔ)2023-09-07485人看過 -
在參保人達(dá)到法定退休年齡前一個(gè)月，參保人或其所在單位社保專管員向社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)提交相關(guān)的退休申請(qǐng)資料。社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)審核資料后，符合條件的參保人可以獲得《職工退休證》，從次月起按月支付基本養(yǎng)老金。次月15日后，參保人可到指定銀行打印存折領(lǐng)取養(yǎng)老金。在參保人達(dá)到法定退休年齡前一個(gè)月,參保人或其所在單位社保專管員向社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)提交相關(guān)的退休申請(qǐng)資料。社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)會(huì)對(duì)提供的資料進(jìn)行審核,如果符合按月領(lǐng)取養(yǎng)老金的條件,就會(huì)發(fā)放《職工退休證》,并從次月起按月支付基本養(yǎng)老金。在領(lǐng)取《職工退休證》的次月15日后,參保人可以攜帶身份證、社?？ê屯诵葑C到指定銀行打印存折,以便領(lǐng)取基本養(yǎng)老金。 退休證有哪些作用？退休證是退休時(shí)享受社會(huì)保障和養(yǎng)老金的重要證明。根據(jù)《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》的規(guī)定，勞動(dòng)者達(dá)到法定退休年齡時(shí)，可以領(lǐng)取退休證，享受養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。此外，退休證還具有以下作用：1. 養(yǎng)老金領(lǐng)取憑證：退休證是2023-08-26389人看過
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裁員時(shí)未休年假補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)是會(huì)按百分之三百來進(jìn)行給予年假中的休假的報(bào)酬，從而裁員需要支付勞動(dòng)者的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，一般就會(huì)按每工作一年支付一個(gè)月的工資作為標(biāo)準(zhǔn)補(bǔ)償，滿了半年以上的也會(huì)按一個(gè)月的工資來進(jìn)行支付。用人單位與職工解除或者終止勞動(dòng)合同時(shí)，當(dāng)年度未安排職工休滿應(yīng)休年休假天數(shù)的，應(yīng)當(dāng)按照職工當(dāng)年已工作時(shí)間折算應(yīng)休未休年休假天數(shù)并支付未休年休假工資報(bào)酬。公司裁員有哪些補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)公司裁員補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)如下：1、如果是用人單位合法裁員的，則用人單位應(yīng)該按職工在本單位的工傷年限支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。每滿一年支付一個(gè)月工資，六個(gè)月以上不滿一年的，按一年計(jì)算；不滿六個(gè)月的，向勞動(dòng)者支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償；2、如果是單位違法裁員的，則屬于單位單方違法解除勞動(dòng)關(guān)系，可以要求單位支付雙倍的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。裁員的規(guī)定如下：1、企業(yè)發(fā)生了重大的變故，需要進(jìn)行裁員，來維持企業(yè)正常的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)；2、從裁員的相關(guān)程序上來看，作為用人單位，應(yīng)該2023-07-11415人看過 -
退休人員無權(quán)獲得經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。勞動(dòng)合同中法定情形下勞動(dòng)者可以獲得補(bǔ)償金。但是退休后，二者簽訂的是勞務(wù)合同，但是經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金是在勞動(dòng)合同中適用的。一、賠償n+1的工資怎么算賠償n+1的工資計(jì)算：n是經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，按勞動(dòng)者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付；+1是用人單位額外支付勞動(dòng)者一個(gè)月工資。n+1是指解除勞動(dòng)合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，一般用于公司未未繼續(xù)履行的合同并沒有提前一個(gè)月通知的情況下，通常情況下需額外向員工支付一個(gè)月的代通知金。n+1繳稅規(guī)定包括：具體的計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)如下：1、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金按員工在該公司工作的年限，每滿一年向員工支付一個(gè)月工資；2、員工工作六個(gè)月以上不滿一年的，要按一年的標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算；3、員工工作不滿六個(gè)月的，向員工支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償；4、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金計(jì)算按員工應(yīng)得工資，按解除勞動(dòng)合同前12個(gè)月平均工資計(jì)算；5、員工月工資高于公司所在直轄市、設(shè)區(qū)的市級(jí)人民政府公2023-03-21398人看過 -
退休人不能領(lǐng)高齡補(bǔ)貼。高齡補(bǔ)貼一般是指在當(dāng)?shù)貙?shí)際居住15年以上、年滿70周歲以上、本人無政府或單位發(fā)放的生活養(yǎng)老待遇，且其家庭子女（指男不滿60周歲，女不滿55周歲的兒子、兒媳、未出嫁的女兒、入贅女婿）均參加了社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)并按時(shí)足額繳費(fèi)的，可申請(qǐng)享受政府發(fā)放的高齡養(yǎng)老補(bǔ)貼。申請(qǐng)高齡補(bǔ)貼需要哪些材料申請(qǐng)高齡津貼的老年人應(yīng)在每年的六月和十二月親自或者委托他人前往社區(qū)（村）委員會(huì)報(bào)告。按照要求填寫申請(qǐng)表，并提供戶口本，身份證和近期彩色寸照。由社區(qū)（村）委員會(huì)收到申請(qǐng)表后，在5個(gè)工作日內(nèi)進(jìn)行初審。提出初審意見，并由當(dāng)?shù)嘏沙鏊w章，然后將申請(qǐng)材料移交至向街道／鄉(xiāng)鎮(zhèn)民政辦公室（老齡辦公室）。由街道／鄉(xiāng)鎮(zhèn)民政辦公室（老齡辦公室）對(duì)于材料進(jìn)行復(fù)審，并調(diào)教審核意見，將材料移交上級(jí)單位。經(jīng)上級(jí)單位批準(zhǔn)后，符合條件的老年人可以按月享受高齡補(bǔ)助；如果不符合條件，應(yīng)退還材料《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》第二條國(guó)家建立2023-07-06394人看過 -
不可以。正常退休不符合領(lǐng)取失業(yè)金的條件。一、失業(yè)金領(lǐng)取條件：1、用人單位和本人已按照規(guī)定履行繳費(fèi)義務(wù)滿一年的。2、非因本人意愿中斷就業(yè)的。3、已依法定程序辦理失業(yè)登記的。4、有求職要求，愿意接受職業(yè)培訓(xùn)、職業(yè)介紹的。到退休年齡了還能領(lǐng)失業(yè)金嗎不能。失業(yè)保險(xiǎn)領(lǐng)取條件：1、按照規(guī)定參加失業(yè)保險(xiǎn)，所在單位和本人已按照規(guī)定履行繳費(fèi)義務(wù)滿1年。2、非因本人意愿中斷就業(yè)，即失業(yè)人員不愿意中斷就業(yè)，但因本人無法控制的原因而被迫中斷就業(yè)。勞動(dòng)保障部發(fā)布的《失業(yè)保險(xiǎn)金申領(lǐng)發(fā)放辦法》對(duì)哪些情形屬于非因本人意愿中斷就業(yè)作了規(guī)定，主要包括：終止勞動(dòng)合同，職工被用人單位解除勞動(dòng)合同，職工被用人單位開除、除名和辭退的，用人單位違法或違反勞動(dòng)合同導(dǎo)致職工辭職。出現(xiàn)上述情形造成職工失業(yè)的，職工有權(quán)申領(lǐng)失業(yè)保險(xiǎn)金。3、已辦理失業(yè)登記，并有求職要求。辦理失業(yè)登記是為了掌握失業(yè)人員的基本情況，確認(rèn)其資格。須有求職要求，是考慮到2023-07-08193人看過
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根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》第一千一百七十九條侵害他人造成人身損害的，應(yīng)當(dāng)賠償醫(yī)療費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、交通費(fèi)、營(yíng)養(yǎng)費(fèi)、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)等為治療和康復(fù)支出的合理費(fèi)用，以及因誤工減少的收入。造成殘疾的，還應(yīng)當(dāng)賠償輔助器具費(fèi)和殘疾賠償金；造成死亡的，還應(yīng)當(dāng)賠償喪葬費(fèi)和死亡賠償金。根據(jù)《最高人民法院關(guān)于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第十七條第一款：受害人遭受人身損害，因就醫(yī)治療支出的各項(xiàng)費(fèi)用以及因誤工減少的收入，包括醫(yī)療費(fèi)、誤工費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、交通費(fèi)、住宿費(fèi)、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)、必要的營(yíng)養(yǎng)費(fèi)，賠償義務(wù)人應(yīng)當(dāng)予以賠償。第二十條規(guī)定：“誤工費(fèi)根據(jù)受害人的誤工時(shí)間和收入狀況確定。誤工時(shí)間根據(jù)受害人接受治療的醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的證明確定。受害人因傷殘持續(xù)誤工的，誤工時(shí)間可以計(jì)算到定殘日前的一天。受害人有固定收入的，誤工費(fèi)按照實(shí)際送減少的收入計(jì)算。受害人無固定收入的，按照其最近三年的平均收入計(jì)算；受害人不能舉證證明其2023-07-02374人看過 -
（一）是進(jìn)行數(shù)據(jù)建模采集。認(rèn)證前，需攜帶本人二代身份證(港澳臺(tái)人員攜帶回鄉(xiāng)證，境外人員攜帶護(hù)照)等證件到所屬街鎮(zhèn)退管部門進(jìn)行面部數(shù)據(jù)采集建模。采集數(shù)據(jù)的同時(shí)進(jìn)行當(dāng)年認(rèn)證，當(dāng)年不再另行認(rèn)證。（二）是進(jìn)行網(wǎng)上資格認(rèn)證。當(dāng)年已完成面部數(shù)據(jù)采集建模的社會(huì)化管理退休人員，次年開始可在網(wǎng)上進(jìn)行領(lǐng)取養(yǎng)老金資格認(rèn)證，認(rèn)證時(shí)間一般為每年4～6月。（三）是進(jìn)行網(wǎng)上認(rèn)證操作。用戶提交個(gè)人身份信息，即身份證號(hào)碼、參保地和居住地，信息填寫無誤并且與社保系統(tǒng)中已有的信息核對(duì)無誤，則可進(jìn)行激活，激活后，根據(jù)流程引導(dǎo)，完成拍照、錄像操作，即能完成認(rèn)證。根據(jù)勞動(dòng)保障部辦公廳《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范基本養(yǎng)老金社會(huì)化發(fā)放工作的通知》(勞社廳發(fā)[2001]8號(hào))規(guī)定，在國(guó)內(nèi)異地居住或出國(guó)定居的離退休人員，經(jīng)向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請(qǐng)并辦理相關(guān)手續(xù)后，其基本養(yǎng)老金可以委托親屬或他人代領(lǐng)。在國(guó)內(nèi)異地居住的，也可以委托社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)通過郵局、銀2023-06-20268人看過 -
退休返聘人員一般是與招用單位形成勞務(wù)關(guān)系，所以，單位是無需為退休返聘人員繳納社保的。退休人員作為特殊性質(zhì)的群體，已完全享受國(guó)家關(guān)于退休人員的基本保障權(quán)利，因此，對(duì)于退休返聘人員無需繳納社會(huì)保險(xiǎn)。對(duì)于退休返聘人員繳納的社保中主要考慮工傷保險(xiǎn)和養(yǎng)老保險(xiǎn)。關(guān)于工傷保險(xiǎn)方面：國(guó)務(wù)院《工傷保險(xiǎn)條例》中均沒有規(guī)定返聘的離退休人員可以享受工傷待遇，不少地方規(guī)定明確排除了離退休人員可以享受工傷待遇。要按照勞務(wù)報(bào)酬所得來繳納個(gè)稅。根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，退休人員養(yǎng)老金免征個(gè)人所得稅，其余的個(gè)人收入如返聘的勞務(wù)報(bào)酬、各種補(bǔ)貼、獎(jiǎng)金等均應(yīng)納稅。退休人員返聘合同范本是什么樣的根據(jù)《民法典》、《民法典》和有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致、自愿簽定本聘用協(xié)議，共同遵守本協(xié)議所例條款。一、本協(xié)議所稱退休人員是指已達(dá)到國(guó)家規(guī)定退休年齡的人員，或未達(dá)到規(guī)定退休年齡但已依法享受養(yǎng)老保險(xiǎn)金、退休金的人員。二、聘用期限：本協(xié)議期2023-07-12337人看過 -
合伙人退股的，其他合伙人應(yīng)當(dāng)與準(zhǔn)備退股的合伙人即退伙人按照退伙時(shí)的合伙企業(yè)財(cái)產(chǎn)狀況按照退貨人的持股比例退還退伙人的財(cái)產(chǎn)份額。退伙人對(duì)給合伙企業(yè)造成的損失負(fù)有賠償責(zé)任的，相應(yīng)扣減其應(yīng)當(dāng)賠償?shù)臄?shù)額，對(duì)于退股財(cái)產(chǎn)退還方式，可以經(jīng)合伙協(xié)議或全體合伙決定，退還貨幣或?qū)嵨铩Ｍ瑫r(shí)退伙人退伙了，并不代表與合伙企業(yè)自此沒有關(guān)聯(lián)，按照相關(guān)法律規(guī)定，普通合伙人退股的對(duì)于退伙前形成的債務(wù)，承擔(dān)無限連帶責(zé)任；有限合伙人退伙，基于退伙前的債務(wù)，以退伙時(shí)從有限合伙企業(yè)取回的財(cái)產(chǎn)承擔(dān)責(zé)任。股權(quán)退股轉(zhuǎn)讓需要注意的問題1、避免追繳不實(shí)資金的責(zé)任多數(shù)公司成立時(shí)屬墊資型，其公司注冊(cè)資金是不實(shí)的，股權(quán)受讓方也清楚出資情況，有必要明確約定注冊(cè)資金充實(shí)責(zé)任由受讓方負(fù)責(zé)。如果不約定清楚，可能出現(xiàn)股權(quán)轉(zhuǎn)讓后，受讓方拒不付款，公司則要求補(bǔ)繳注冊(cè)資金。2、明確劃清權(quán)利義務(wù)大多數(shù)退出公司之前，向公司投入資金、勞動(dòng)力、技術(shù)、業(yè)務(wù)資源等，除資本可以2023-07-08392人看過
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養(yǎng)老保險(xiǎn)屬于社會(huì)保險(xiǎn)的一部分，根據(jù)《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》規(guī)定，達(dá)到法定退休年齡時(shí)累計(jì)繳費(fèi)滿十五年的，可以按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金，具體的養(yǎng)老金金額需要根據(jù)養(yǎng)老保險(xiǎn)賬戶里面的金額和當(dāng)時(shí)的物價(jià)等因素計(jì)算。養(yǎng)老保險(xiǎn)怎么查詢個(gè)人賬戶個(gè)人養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)賬戶的查詢方式有：手機(jī)查詢、網(wǎng)上查詢、窗口查詢、窗口查詢、對(duì)賬單查詢。被保險(xiǎn)人只有滿足以下兩個(gè)條件，即：達(dá)到國(guó)家規(guī)定的退休條件已辦理相關(guān)手續(xù)；按規(guī)定繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)累計(jì)繳費(fèi)年限滿15年的，經(jīng)勞動(dòng)保障行政部門核準(zhǔn)后的次月起，方可按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金及喪葬補(bǔ)助費(fèi)等?；攫B(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)由企業(yè)和被保險(xiǎn)人按不同繳費(fèi)比例共同繳納。以北京市養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)比例為例：企業(yè)每月按照繳費(fèi)總基數(shù)的19％繳納，職工按照本人工資的8％繳納。《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》第十六條參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的個(gè)人，達(dá)到法定退休年齡時(shí)累計(jì)繳費(fèi)滿十五年的，按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金。參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的個(gè)人，達(dá)到法定退2023-07-16167人看過 -
辦理房屋抵押手續(xù)是：1、抵押人和抵押權(quán)人簽訂書面的房屋；2、雙方帶房屋所有權(quán)證書和身份證件共同到房屋所在地的房屋管理局申請(qǐng)抵押登記。辦理抵押物登記，應(yīng)當(dāng)向登記部門提供下列文件或者其復(fù)印件：（一）主合同和抵押合同；（二）抵押物的所有權(quán)或者使用權(quán)證書。私人抵押房產(chǎn)借款版本抵押人（甲方）：代表人：（乙方）：代表人：為確保＿＿＿＿＿＿年＿＿＿＿月＿＿＿＿日簽訂的＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿（以下稱本合同）的履行，抵押人（以下簡(jiǎn)稱甲方）愿意以其有權(quán)處分的房產(chǎn)作抵押。抵押權(quán)人（以下簡(jiǎn)稱乙方）經(jīng)實(shí)地勘驗(yàn)，在充分了解其權(quán)屬狀況及使用與管理現(xiàn)狀的基礎(chǔ)上，同意接受甲方的房產(chǎn)抵押。甲方將房屋抵押給乙方時(shí)，該房屋所占用范圍的土地使用權(quán)一并抵押給乙方。雙方本著平等、自愿的原則，同意就下列房產(chǎn)抵押事項(xiàng)訂立本合同，共同遵守。第一條甲方用作抵押的房產(chǎn)坐落于＿＿＿＿＿＿＿＿區(qū)＿＿＿＿＿＿＿＿街（路、小區(qū)）＿＿＿＿＿號(hào)＿＿＿＿＿2023-07-02354人看過
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退休是指根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定，勞動(dòng)者因年老或因工、因病致殘，完全喪失勞動(dòng)能力而退出工作崗位。 對(duì)符合國(guó)家規(guī)定退休條件的職工，所在單位應(yīng)在其符合退休條件時(shí)即時(shí)將職工人事檔案，退休審批表，及其它相關(guān)資料報(bào)當(dāng)?shù)厣绫２块T進(jìn)行審批。... 更多>
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退休人員如果自愿退休可以獲得哪些補(bǔ)償臺(tái)灣在線咨詢 2022-09-06第四十六條有下列情形之一的，用人單位應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：(一)勞動(dòng)者依照本法第三十八條規(guī)定的;(二)用人單位依照本法第三十六條規(guī)定向勞動(dòng)者提出解除勞動(dòng)合同并與勞動(dòng)者協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同的;(三)用人單位依照本法第四十條規(guī)定解除的;(四)用人單位依照本法第四十一條第一款規(guī)定解除勞動(dòng)合同的;(五)除用人單位維持或者提高勞動(dòng)合同約定條件續(xù)訂勞動(dòng)合同，勞動(dòng)者不同意續(xù)訂的情形外，依照本法第四十四條第一 -
退休人員返聘是否能獲得退休補(bǔ)助？青海在線咨詢 2022-07-07退休返聘人員雖然跟你單位之間不構(gòu)成勞動(dòng)關(guān)系，但符合民法中關(guān)于勞務(wù)關(guān)系的特征。根據(jù)《最高人民法院關(guān)于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第十一條規(guī)定：雇員在從事雇傭活動(dòng)中遭受人身損害，雇主應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。雇傭關(guān)系以外的第三人造成雇員人身損害的，賠償權(quán)利人可以請(qǐng)求第三人承擔(dān)賠償責(zé)任，也可以請(qǐng)求雇主承擔(dān)賠償責(zé)任。雇主承擔(dān)賠償責(zé)任后，可以向第三人追償。所以，單位對(duì)該雇員在從事雇傭活動(dòng)中所遭受的人 -
離職人員休年假未休，如何獲得賠償金香港在線咨詢 2022-04-25《企業(yè)職工帶薪年休假實(shí)施辦法》第十二條規(guī)定：“用人單位與職工解除或者終止勞動(dòng)合同時(shí)，當(dāng)年度未安排職工休滿應(yīng)休年休假的，應(yīng)當(dāng)按照職工當(dāng)年已工作時(shí)間折算應(yīng)休未休年休假天數(shù)并支付未休年休假工資報(bào)酬，但折算后不足1整天的部分不支付未休年休假工資報(bào)酬。用人單位當(dāng)年已安排職工年休假的，多于折算應(yīng)休年休假的天數(shù)不再扣回。”“用人單位與職工解除或者終止勞動(dòng)合同時(shí)”不是僅指“由用人單位主動(dòng)與職工解除或終止勞動(dòng)關(guān)系的 -
退休人員有權(quán)獲得養(yǎng)老保險(xiǎn)嗎湖南在線咨詢 2022-05-09應(yīng)該有?！蛾P(guān)于完善城鎮(zhèn)社會(huì)保障體系的試點(diǎn)方案》(三)職工依法繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，繳費(fèi)比例為本人繳費(fèi)工資的8%，并全部計(jì)入個(gè)人賬戶。個(gè)人賬戶規(guī)模由本人繳費(fèi)工資的11%調(diào)整為8%。個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額的多少，取決于個(gè)人繳費(fèi)額和個(gè)人賬戶基金收益，并由社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)定期公布。個(gè)人賬戶基金只用于職工養(yǎng)老，不得提前支取。職工跨統(tǒng)籌范圍流動(dòng)時(shí)，個(gè)人賬戶隨同轉(zhuǎn)移。職工或退休人員死亡，個(gè)人賬戶可以繼承。 (六)基本養(yǎng)老 -
退休人員可以獲得經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金嗎貴州在線咨詢 2023-02-28《對(duì)關(guān)于實(shí)行勞動(dòng)合同制度若干問題的請(qǐng)示的復(fù)函》中明確規(guī)定，離退休人員聘用協(xié)議的解除不能依據(jù)《勞動(dòng)法》關(guān)于經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)囊?guī)定，即不發(fā)給經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。所以用人單位聘用已超過勞動(dòng)年齡及已退休的人員在解除聘用關(guān)系時(shí)，不支付勞動(dòng)法所規(guī)定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。 如果聘用單位與被聘用退休人員雙方簽訂了聘用合同，聘用合同約定了解除時(shí)應(yīng)當(dāng)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的情形，如果用人單位符合該支付情形，應(yīng)按照聘用合同的約定予以支付。 勞動(dòng)者在達(dá)
