工傷鑒定鑒定不上級別費用由誰出？
來源：法律編輯整理
時間： 2023-04-28 12:30:20
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由用人單位出；
用人單位承擔(dān)工傷事故賠償責(zé)任，當(dāng)然應(yīng)當(dāng)包括承擔(dān)工傷職工傷殘鑒定的費用，初次傷殘鑒定的費用由用人單位來承擔(dān)，包括鑒定費、檢查費、診斷費、鑒定人的差旅費等，用人單位為職工購買了工傷保險且足額繳納保險費的，該費用由工傷保險基金支付。如果初次鑒定的申請是由工傷職工或者其直系親屬提出的，鑒定費則由職工或者其直系親屬在提起申請時預(yù)先墊付，日后在收取工傷待遇費用時一并向保險機構(gòu)或者用人單位索取。
用人單位、工傷職工或者其直系親屬對初級鑒定有異議而向省級勞動能力鑒定委員會提起重新鑒定申請的，同樣需要按照上述收費標(biāo)準(zhǔn)繳納鑒定費。重新鑒定的鑒定費由申請人預(yù)先墊付，如果重新鑒定的結(jié)論與初級鑒定的結(jié)論一致的，鑒定費用則由申請人負(fù)擔(dān)，重新鑒定申請由工傷職工或者其直系親屬提出的，鑒定費由工傷職工或者其直系親屬承擔(dān)，而不再轉(zhuǎn)嫁給用人單位;如果重新鑒定的結(jié)論與初級鑒定的結(jié)論不一致，鑒定費用則由作出初級鑒定結(jié)論的設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會負(fù)擔(dān)。
工傷職工的傷情發(fā)生變化，可能影響傷殘級別，工傷職工或者其直系親屬、用人單位申請對傷殘等級進行復(fù)查鑒定的，由申請人預(yù)先墊付鑒定費。復(fù)查結(jié)論與首次鑒定結(jié)論一致的，復(fù)查鑒定費由申請者負(fù)擔(dān);結(jié)論不一致的，退還申請者墊付的復(fù)查鑒定費。
申請工傷傷殘鑒定的最佳時間
職工經(jīng)治療傷情相對穩(wěn)定后仍存在殘疾，影響勞動能力的，應(yīng)當(dāng)進行傷殘鑒定，一般而言，傷殘等級鑒定是在工傷醫(yī)療期滿時進行，但是如果醫(yī)療期尚未滿，但是工傷職工的病情屬于相對穩(wěn)定階段，也可以進行傷殘等級鑒定。工傷對人體致殘的情況和結(jié)局千差萬別，由于傷殘性質(zhì)、健康恢復(fù)狀況、單位和個人的實際情況不同，對不同的個人、不同的傷殘確定的醫(yī)療期限不一樣，因此進行鑒定的最佳時間也不盡一樣，在此不可能具體地一一作出介紹，只能對各種致殘情況分門別類的作一個大致的介紹，在實務(wù)中，還需依照個人實際情況作出具體的判斷。
各種致殘情況大致分為三類：器官損傷、功能障礙、職業(yè)病損傷。
(1)器官損傷。器官損傷是工傷造成某人體器官肢體的直接損傷或者缺失，如手被機器絞斷等，另外，由于器官功能嚴(yán)重衰竭、肢體嚴(yán)重?fù)p傷、感染而采取的器官切除和截肢手術(shù)也可以包括在器官損傷中。雖然器官的損傷缺失較為直觀和具體，評定分級也有嚴(yán)格清晰的限定，在損傷發(fā)生或者器官切除、修補時就可以決定傷殘等級，但是，對器官損傷的鑒定要等到臨床手術(shù)后修復(fù)創(chuàng)傷、傷口愈合以后進行，一旦臨床上治愈或好轉(zhuǎn)(主要指傷口愈合)，就可以進行傷殘等級鑒定。
(2)功能障礙?！秳趧幽芰﹁b定職工工傷與職業(yè)病致殘等級》在總則部分規(guī)定：“對功能障礙的判定，應(yīng)以評定傷殘等級技術(shù)鑒定時的醫(yī)療檢查結(jié)果為依據(jù)”。
(3)職業(yè)病損傷。同意外事故造成的工傷致殘不一樣，職業(yè)病對人體的損害主要是內(nèi)科傷害，而且病情可能在不同時間有變化，很難有準(zhǔn)確的醫(yī)療終止期，所以，職業(yè)病沒有一個最佳的評定時間，只有一個相對的評定時間，而且進行傷殘評定之后不像意外事故造成的工傷評定那樣基本穩(wěn)定?！秳趧幽芰﹁b定職工工傷與職業(yè)病致殘等級》對此有如下規(guī)定：“本標(biāo)準(zhǔn)所列各類血液病，內(nèi)分泌及免疫功能低下及慢性中毒性肝病等，病情常有變化，對已進行過評殘，經(jīng)繼續(xù)治療后殘情發(fā)生變化者應(yīng)按國家社會保險法規(guī)的要求，對殘情重新進行評級?！薄拌b于職業(yè)性呼吸系統(tǒng)疾病一般不存在醫(yī)療終結(jié)問題，所以在執(zhí)行此標(biāo)準(zhǔn)時，應(yīng)每l一2年鑒定一次，故鑒定結(jié)果的有效期為1—2年?！?/p>
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鑒定結(jié)論1、工傷鑒定費用由誰支付因工傷和職業(yè)病造成的勞動能力喪失的鑒定費用，由用人單位支付如果用人單位申請了因疾病或非因工受傷造成的勞動能力喪失程度的鑒定費被考核人所在單位，考核費用由被考核人所在單位支付；被考核人申請鑒定的，應(yīng)當(dāng)在申請時預(yù)繳鑒定費。如果評估結(jié)論為被評估人部分喪失行為能力或以上，則評估費用應(yīng)由被評估人所屬單位承擔(dān)，評估費由個人承擔(dān)重新評估的評估費由申請人預(yù)付重新評估結(jié)論與原評估結(jié)論一致，評估費由申請人承擔(dān)。重新鑒定結(jié)論與鑒定結(jié)論不一致的，鑒定費由原鑒定機構(gòu)承擔(dān)，因傷情變化重新申請鑒定所需費用由申請人承擔(dān)a>工傷傷殘鑒定的最佳時間如果員工經(jīng)治療后仍有傷殘，且傷勢相對穩(wěn)定，影響其工作能力，則應(yīng)進行傷殘鑒定。一般來說，傷殘等級評定在工傷醫(yī)療期滿時進行，但如果醫(yī)療期滿，但工傷員工的狀況相對穩(wěn)定，也可以進行傷殘等級評定。工傷造成的殘疾情況和后果差別很大。由于殘疾性質(zhì)、健康恢復(fù)狀況以及單位和個2023-05-07395人看過 -
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一、工傷末鑒定被辭退應(yīng)該怎樣賠償工傷未進行鑒定，用人單位違法解除勞動合同的，給予雙倍經(jīng)濟補償，勞動者工作滿一年的，支付2個月工資補償。《中華人民共和國勞動合同法》第四十二條【用人單位不得解除勞動合同的情形】勞動者有下列情形之一的，用人單位不得依照本法第四十條、第四十一條的規(guī)定解除勞動合同：（一）從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的勞動者未進行離崗前職業(yè)健康檢查，或者疑似職業(yè)病病人在診斷或者醫(yī)學(xué)觀察期間的；（二）在本單位患職業(yè)病或者因工負(fù)傷并被確認(rèn)喪失或者部分喪失勞動能力的；（三）患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的；（四）女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期的；（五）在本單位連續(xù)工作滿十五年，且距法定退休年齡不足五年的；（六）法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。第四十七條【經(jīng)濟補償?shù)挠嬎恪拷?jīng)濟補償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動者支付。六個月以上不滿一年的，按一年計算；不滿六個月的，向2023-06-16313人看過 -
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工傷保險一、工傷鑒定不上級別有賠償嗎?工傷鑒定不等級別有賠償。工傷鑒定沒有評到傷殘級別的，可以按工傷保險條例的規(guī)定，享受以下工傷待遇：1.工傷醫(yī)療期間的工資由用人單位按受傷前標(biāo)準(zhǔn)進行支付的；2.產(chǎn)生的醫(yī)療費、誤工費和伙食補助費可以報銷的。根據(jù)《工傷保險條例》第十七條第一款規(guī)定，職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病，所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認(rèn)定申請。遇有特殊情況，經(jīng)報社會保險行政部門同意，申請時限可以適當(dāng)延長。二、進行工傷鑒定流程是什么勞動者在企業(yè)勞動時，會不小心的受傷，為工傷，同時我們知道，如果職工發(fā)生工傷，需要及時進行工傷鑒定，以確定傷殘程度。《工傷保險條例》第十四條職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：(一)在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的;(二)工作時間前后在工作場所內(nèi)，從2023-05-22417人看過 -
保險費1－10級工傷鑒定賠償標(biāo)準(zhǔn)：《工傷保險條例》第三十三條職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的，保留勞動關(guān)系，退出工作崗位，享受以下待遇：（一）從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標(biāo)準(zhǔn)為：一級傷殘為24個月的本人工資，二級傷殘為22個月的本人工資，三級傷殘為20個月的本人工資，四級傷殘為18個月的本人工資；（二）從工傷保險基金按月支付傷殘津貼，標(biāo)準(zhǔn)為：一級傷殘為本人工資的90％，二級傷殘為本人工資的85％，三級傷殘為本人工資的80％，四級傷殘為本人工資的75％。傷殘津貼實際金額低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的，由工傷保險基金補足差額；（三）工傷職工達到退休年齡并辦理退休手續(xù)后，停發(fā)傷殘津貼，享受基本養(yǎng)老保險待遇?；攫B(yǎng)老保險待遇低于傷殘津貼的，由工傷保險基金補足差額。職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的，由用人單位和職工個人以傷殘津貼為基數(shù)，繳納基本醫(yī)療保險費。第三十四條職工因工致殘被鑒定為五2023-08-16103人看過 -
鑒定結(jié)論工傷司法鑒定費用的承擔(dān)問題如下：1、因工負(fù)傷、患喪失勞動能力程度鑒定費用，由用人單位支付。2、因病、非因工負(fù)傷，喪失勞動能力程度鑒定費用，由被鑒定人所在單位申請的，鑒定費用，由被鑒定人所在單位支付；由被鑒定人申請的；鑒定費用由被鑒定人在申請時預(yù)付，如經(jīng)鑒定結(jié)論為，部分喪失勞動能力及以上的，鑒定費用應(yīng)由被鑒定人所在單位負(fù)擔(dān)。沒有單位的，鑒定費用由個人負(fù)擔(dān)。3、重新鑒定的鑒定費用，由申請方預(yù)付。重新鑒定結(jié)論與原鑒定結(jié)論相符，鑒定費用由申請方負(fù)擔(dān)。重新鑒定結(jié)論與鑒定結(jié)論不相符，鑒定費由原鑒定機構(gòu)負(fù)擔(dān)。4、因傷情病情變化要求再次申請鑒定所需的費用，由申請方負(fù)擔(dān)。工傷司法鑒定費用最新標(biāo)準(zhǔn)1．工傷鑒定費用一般在500元左右。職工工傷勞動能力鑒定費，收費標(biāo)準(zhǔn)由所在省、直轄市、自治區(qū)規(guī)定；2．設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定初次鑒定收費一般在280元至600元／人次之間，鑒定中需要進行檢查診斷的，在指定醫(yī)療機構(gòu)檢查2023-07-23317人看過
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鑒定結(jié)論工傷鑒定是在申請工傷鑒定的職工被認(rèn)定為工傷的基礎(chǔ)上，在其醫(yī)療終結(jié)或醫(yī)療期滿之后，由設(shè)區(qū)的市以上勞動能力鑒定委員會對其工傷有關(guān)事宜進行鑒定的行為。根據(jù)《工傷保險條例》的規(guī)定，工傷鑒定費一般先由申請鑒定人墊付，最后由工傷保險經(jīng)辦機構(gòu)或用人單位承擔(dān)。工傷鑒定費用多少錢？費用由誰承擔(dān)？工傷鑒定費是由各地物價局根據(jù)所在地的生活、經(jīng)濟水平綜合考量制定的，所以各地都是不同的，大約在300到400之間。但是不管工傷鑒定費是多少，可以肯定的是工傷鑒定費是可以由工傷保險基金報銷的。勞動者要申請工傷鑒定，必須先領(lǐng)取到工傷認(rèn)定，然后在病情穩(wěn)定或者出院時到設(shè)區(qū)市鑒定委員會申請勞動能力鑒定（通常是將申請鑒定的資料交給所在地勞動局工傷科，由工傷科代為申請，然后傷者接通知到指定醫(yī)院做檢查，最后回家等待鑒定結(jié)論），需要準(zhǔn)備如下材料：1、勞動能力鑒定申請書；2、工傷認(rèn)定書；3、醫(yī)療終結(jié)證明或者醫(yī)生診斷證明；4、被鑒定人身份證2023-07-15475人看過 -
程序如下:1.申請。申請人按規(guī)定向勞動行政部門提出工傷認(rèn)定申請，并提供相關(guān)的材料。⒉.受理。行政部門接到申請后15日內(nèi)進行審查。對符合條件的應(yīng)當(dāng)受理。3.經(jīng)審查符合認(rèn)定條件的60日內(nèi)，特殊情況可以延長30日做出工傷認(rèn)定結(jié)論通知并告知單位和個人。對不符合認(rèn)定條件的要告知申請人。一、嘉定工傷認(rèn)定具體流程如下：（一)時間起算點：事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起(二)時效1、用人單位應(yīng)在30日內(nèi)申請，遇有特殊情況，經(jīng)報社會保險行政部門同意，申請時限可以適當(dāng)延長。用人單位未在上述時限內(nèi)提交工傷認(rèn)定申請，在此期間發(fā)生符合本條例規(guī)定的工傷待遇等有關(guān)費用由該用人單位負(fù)擔(dān)。2、工傷職工或者其近親屬、工會組織：1年內(nèi)申請（三）提出工傷認(rèn)定申請應(yīng)當(dāng)提交下列材料：1、工傷認(rèn)定申請表；(應(yīng)當(dāng)包括事故發(fā)生的時間、地點、原因以及從業(yè)人員傷害程度等基本情況。2、與用人單位存在勞動關(guān)系(包括事實勞動關(guān)系)的證2023-03-05483人看過
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#直系親屬
詞條
直系親屬一般指的是兩者之間存在直接的血緣聯(lián)系的親屬，其中包含有配偶、公婆、岳父母、子女及其配偶、祖父母、外祖父母、孫子女、外孫子女及其配偶、曾祖父母、曾外祖父母等等，如果養(yǎng)父母因為收養(yǎng)、或者撫養(yǎng)關(guān)系也能成為直系親屬的關(guān)系，例如收養(yǎng)人與收養(yǎng)的... 更多>
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做傷情鑒定需要多少錢工傷鑒定的費用由誰出內(nèi)蒙古在線咨詢 2023-10-11收費標(biāo)準(zhǔn)：市、區(qū)縣勞動鑒定委員會按每例收取200元勞動鑒定費。因工負(fù)傷、患職業(yè)病喪失勞動能力程度鑒定費用，由用人單位支付。因病、非因工負(fù)傷喪失勞動能力程度鑒定費用，由被鑒定人所在單位申請的，鑒定費用由被鑒定人所在單位支付;由被鑒定人申請的，鑒定費用由被鑒定人在申請時預(yù)付。
